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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Strategien zur B2B-Kundenakquise im Filmproduktionsbereich.
- Arbeitgeber: Vogelsänger Studios – seit über 75 Jahren im Storytelling tätig.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Hybrid-Work, Fortbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Filmproduktion und arbeite mit kreativen Köpfen zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein Studium in Wirtschaft oder Marketing.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Team-Events sorgen für eine tolle Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir lieben Geschichten. Seit über 75 Jahren. Ob in einem oder 25 Frames, live oder 3D: Bei Vogelsänger leben wir Storytelling – und glauben fest daran, dass eine starke Geschichte die beste Werbung ist. In unseren realen und digitalen Werkstätten bieten wir Fotografie, Film, CGI und Live-Kommunikation – aus einer Hand, auf über 12.000 m² Studiofläche mit rund 110 kreativen Realist*innen an drei Standorten.
Wir suchen einen erfahrenen New Business Manager (m/w/d), um den Produktionsbereich Film durch gezielte B2B-Akquise in neuen Kundensegmenten zu etablieren. Die Rolle berichtet direkt an die Unit- und Vertriebsleitung und generiert Leads in verschiedenen Branchen, die idealerweise in Neukunden konvertiert werden – mit Fokus auf OWL, München und Hamburg.
- Entwicklung und Umsetzung der New-Business-Strategie: Zielgruppenanalyse, Markt- und Wettbewerbsrecherche sowie Outreach-Kampagnen (LinkedIn, E-Mail, Telefon)
- Lead-Generierung und Qualifizierung, Termin-Setting mit Decision-Makern (Marketing und Agenturen)
- Pipeline-Management im CRM (HubSpot)
- Aufbau und Pflege von Business-Netzwerken sowie Partnerschaften; enge Abstimmung mit internen Teams (Produktion, Marketing) für Bedarfsanalyse und Prozessoptimierung
- Repräsentation auf Events und Messen; Trend-Scouting zu Film- und Medientrends für neue Geschäftsfelder
Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung in Agentur-, Medien- oder Filmproduktion. Verständnis für Marketing-Bedarfe (Social-Media-Content, Produktvideos, Werbefilme etc.) im Industrie- und Werbemarkt. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Storytelling-Talent und Sicherheit in Präsentationen. Sehr gute CRM-Kenntnisse und Sicherheit mit Tools wie LinkedIn Sales Navigator. Studium (Wirtschaft, Marketing, Medien) oder gleichwertig. Reisebereitschaft (OWL, Hamburg, München); Wohnort idealerweise OWL. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Ein engagiertes, familiäres Team mit hoher Expertise. Flexible Arbeitszeitmodelle, Hybrid Work. Modern ausgestattete Arbeitsplätze in Lage bei Bielefeld. Fortbildungen (intern & extern) und echte Entwicklungsperspektiven. Regelmäßige Team-Events, kostenlose Getränke & gute Stimmung. Attraktive, der Position entsprechende Vergütung — fair und marktgerecht.
Standorte
New Business Manager (m/w/d) Filmproduktion B2B Arbeitgeber: VOGELSÄNGER Studios GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
VOGELSÄNGER Studios GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: New Business Manager (m/w/d) Filmproduktion B2B
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Lead-Generierung
Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen! Setze gezielte Outreach-Kampagnen auf, um potenzielle Neukunden direkt anzusprechen und ihnen deine Storytelling-Fähigkeiten zu präsentieren.
✨Präsentiere dich auf Events
Nimm an Messen und Branchenevents teil, um dein Netzwerk auszubauen und neue Kontakte zu knüpfen. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends in der Filmproduktion und bringe deine Ideen ein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du denkst, dass du der perfekte New Business Manager für uns bist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam Geschichten zu erzählen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: New Business Manager (m/w/d) Filmproduktion B2B
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben: Zeig uns, dass du ein Gespür für Storytelling hast! Nutze dein Anschreiben, um deine eigene Geschichte zu erzählen und wie deine Erfahrungen dich zu dem perfekten Kandidaten für die Rolle des New Business Managers machen.
Pass deinen Lebenslauf an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante B2B-Vertriebserfahrungen und Kenntnisse in der Filmproduktion hervor, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefragt sind, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende eine ansprechende Sprache und zeige, dass du das Talent für Storytelling besitzt, das wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt im richtigen Kontext sehen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VOGELSÄNGER Studios GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Story
Mach dich mit der Unternehmensgeschichte und den Projekten von Vogelsänger vertraut. Überlege dir, wie du deine eigene Geschichte in Bezug auf ihre Werte und Ziele erzählen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Marke selbst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen B2B-Vertriebserfahrung, die deine Fähigkeiten im Lead-Management und in der Kundenakquise demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Netzwerken ist alles
Informiere dich über aktuelle Trends in der Filmproduktion und über relevante Kontakte in der Branche. Zeige während des Interviews, dass du bereits ein Netzwerk aufgebaut hast oder aktiv daran arbeitest. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den nächsten Schritten in der New-Business-Strategie sind besonders relevant.