Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Architekten und Fachunternehmer zu innovativen Deckensystemen und akquiriere neue Kunden.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Home Office, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Innenausbaus mit hochwertigen Deckensystemen und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung im Bauwesen, Vertriebserfahrung und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein weltweit agierendes mittelständisches Familienunternehmen mit rund 100 Mitarbeitern mit Sitz in Emskirchen, westlich von Nürnberg. Unser Ziel ist es, mit Deckenlösungen Immobilien durch Form, Farbe und Funktion wertvoller und den Nutzwert dauerhafter zu machen. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben weltweit innovative sowie qualitativ hochwertige Deckensysteme für den trockenen Innenausbau. Diese sind ausgestattet mit Zusatzfunktionen wie Akustik, Design, Licht oder Klima.
Deine Aufgaben:
- Technische Beratung (Konstruktionsvorschläge, technische Ausarbeitung, Kalkulation) von Architekten, Fachunternehmern und Baustofffachhändlern
- Unterstützung aller am Objektgeschäft beteiligten Meinungsbildner und Kaufentscheidern
- Betreuung der bestehenden Kunden sowie Neukundenakquise
- Durchführung von Kundenschulungen und Präsentationen
- Erarbeitung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatzziele
- Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Bauwesen oder Innenarchitektur
- Berufserfahrung im technischen Vertrieb von Baustoffen und/oder branchennahe Erfahrung im Objektgeschäft
- Kenntnisse der Anforderungen des Marktes
- Vertriebsorientiertes und kaufmännisches Denken und Handeln
- Kompetentes, sympathisches, serviceorientiertes und sicheres Auftreten
- Verhandlungsstärke, Abschlusssicherheit und hohe Eigenmotivation
- Teamorientiertes Arbeiten
- Reisebereitschaft
Das bieten wir Dir:
- Interessanter und vielfältiger Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Familienunternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Angenehmes Betriebsklima und motivierte Kollegen
- Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verantwortungsgebiet in Wohnortnähe
- Umfangreiche Einarbeitung
- Dienstwagen zur beruflichen und privaten Nutzung
- Topmoderne technische Home Office-Ausstattung
- Home Office-Pauschale
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte u. a. auf Kleidung, Technik, Reisen und Möbel
- Mitarbeiterevents (Sommerfest mit Familienangehörigen, Weihnachtsfeier)
Hier ist mehr für Dich drin: Wir beteiligen uns an Deinen Sparplänen mit zusätzlichen Arbeitgeberleistungen. Kurze Entscheidungswege und ein direktes Miteinander auf Augenhöhe sind in unserem Team selbstverständlich. Immer mobil bleiben: Mit unserem Firmenwagen bist Du flexibel und komfortabel unterwegs – für dienstliche Fahrten oder als zusätzlicher Vorteil in Deinem Alltag.
Dienstgeräte: Optimal ausgestattet: Wir stellen Dir moderne Laptops, Smartphones und Tablets zur Verfügung, damit Du stets effizient, sicher und flexibel arbeiten kannst.
Weiterbildungen: Bei uns lernst Du weiter: Wir unterstützen Dich dabei, Deine Fähigkeiten stetig auszubauen und zu vertiefen.
Mitarbeiterrabatte: Mehr für Dein Geld: Profitiere von attraktiven Preisnachlässen bei ausgewählten Partnern und Marken. So schonst Du Dein Budget und genießt zahlreiche Vorteile.
Homeoffice nach Bedarf: Wir ermöglichen mobiles Arbeiten, wann immer möglich. Für mehr Freiheit im Alltag.
Flexible Arbeitszeiten: Gestalte Deinen Arbeitstag flexibel: Wir schaffen Arbeitszeitmodelle, die zu Deinem Lebensrhythmus passen.
Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine Zukunft: mit attraktiven Zuschüssen zu Deiner Altersvorsorge.
Darauf fahren unsere Mitarbeitenden ab: Profitiere von steuerlich gefördertem Fahrradleasing und fahre günstiger.
Jetzt bewerben: Ich stehe Dir zur Beantwortung gerne vorab zur Verfügung. Du erreichst mich unter der Rufnummer 09104 / 825 110.
Vogl Deckensysteme GmbH
Anton Vogl Str. 1
DE-91448 Emskirchen
Gebietsverkaufsleiter für Deckensysteme Bayern Arbeitgeber: Vogl Deckensysteme GmbH
Als weltweit agierendes mittelständisches Familienunternehmen bieten wir Dir als Gebietsverkaufsleiter für Deckensysteme in Bayern einen interessanten und vielfältigen Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und flachen Hierarchien. Unsere Unternehmenskultur fördert ein angenehmes Betriebsklima, Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten, einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und attraktiven Mitarbeiterrabatten, die Deinen Alltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter für Deckensysteme Bayern erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind. Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Vielleicht ergibt sich so eine Möglichkeit, die du nicht erwartet hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist!
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach offenen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter schätzen Initiative und Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter für Deckensysteme Bayern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Gebietsverkaufsleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Stellenbeschreibung wirklich verstanden hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vogl Deckensysteme GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, und verstehe ihre Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Vertrieb und in der Kundenbetreuung verdeutlichen. Bereite Beispiele vor, die deine Verhandlungsstärke und dein serviceorientiertes Auftreten zeigen. So kannst du im Gespräch direkt auf relevante Fragen eingehen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Vertriebsbereich oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Ein sympathisches und sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen positiven Eindruck beim Interviewer.
