Compliance Manager (m/w/d)

Compliance Manager (m/w/d)

Heidenheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Führungskräfte zu Compliance-Themen und führe Schulungen durch.
  • Arbeitgeber: Voith Group, ein globaler Technologiekonzern mit über 22.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Internationale Arbeitsumgebung, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Compliance in einem innovativen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Volljurist oder wirtschaftsrechtliches Studium, idealerweise mit Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur und Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

Ihre Aufgaben

  • In Ihrer Rolle unterstützen Sie die Arbeit des Compliance-Komitees der Voith Group und beraten Führungskräfte, Mitarbeitende sowie Compliance-Beauftragte in allen compliance-relevanten Fragestellungen.
  • Sie bearbeiten eigenständig rechtliche Anfragen zu compliance-relevanten Themen (z. B. zum Kartellrecht, handelsvertreter- und zu geldwäscherechtlichen Themen) aus dem gesamten Konzern.
  • Sie prüfen Compliance-Vertragsklauseln und Verhaltenskodizes anderer Unternehmen (z. B. Kunden) in rechtlicher Hinsicht.
  • Zudem führen Sie Präsenz- und Online-Schulungen in deutscher und englischer Sprache – auch im internationalen Umfeld – mit den Schwerpunkten Antikorruption und Kartellrechts-Compliance durch und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
  • Darüber hinaus wirken Sie an der Konzeption neuer Schulungsformate mit, einschließlich digitaler Lernangebote und E-Learning-Videos für zusätzliche Zielgruppen (z. B. ausgewählte Vertragspartner und Mitarbeitergruppen).
  • Sie wirken an der kontinuierlichen Verbesserung des Compliance-Management-Systems mit, unter anderem in den Bereichen Risikomanagement und Internes Kontrollsystem (IKS).
  • Sie unterstützen die Betreuung und Weiterentwicklung des Hinweisgebersystems und bearbeiten eingehende Compliance-Fälle, einschließlich der Durchführung interner Untersuchungen.
  • Zu Ihren Aufgaben gehört ebenso die Umsetzung von Second-Level-Controls, insbesondere die Durchführung von Compliance-Reviews in den Konzerneinheiten der Voith Group weltweit.

Ihr Profil

  • Sie sind Volljurist oder haben mindestens Ihr wirtschaftsrechtliches Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über einschlägige Berufserfahrung im Compliance-Umfeld.
  • Idealerweise bringen Sie praktische Erfahrung in der Durchführung und Dokumentation interner Untersuchungen mit.
  • Hohes Interesse an den Themen Governance und Compliance (insbesondere Korruptionsbekämpfung, Kartellrecht und Geldwäsche) bringen Sie mit.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; Kenntnisse einer weiteren Sprache sind von Vorteil (insbesondere Spanisch, Portugiesisch oder Chinesisch).
  • Ein sehr sicherer Umgang mit MS Office, Datenbanken und Sharepoint-Lösungen ist wünschenswert.
  • Sie zeichnen sich durch ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und die Anforderungen an die Organisation eines Wirtschaftsunternehmens sowie investigative Fähigkeiten aus.
  • Sie sind eine selbstbewusste Persönlichkeit mit verbindlichem Auftritt sowie einem hohen Maß an Integrität, Zuverlässigkeit und Gründlichkeit.
  • Die Bereitschaft zu Reisen (weltweit) sowie gute Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.

Arbeiten bei Voith heißt, aktiv zukunftsfähige Technologien voranzutreiben. Wir bieten Ihnen ein internationales Arbeitsumfeld mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur. Darüber hinaus erwarten Sie bei uns flexible Arbeitsmodelle, nachhaltige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie zu Gesundheit und Wohlbefinden.

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal.

Compliance Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Voith GmbH & Co. KGaA

Die Voith Group ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein internationales Arbeitsumfeld mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und nachhaltigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördert Voith die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Als Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens haben Sie die Möglichkeit, aktiv an zukunftsfähigen Technologien zu arbeiten und sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Voith GmbH & Co. KGaA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Compliance Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Voith sind. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder bekommt wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Voith Group, ihre Werte und aktuellen Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und bringe deine Leidenschaft für Compliance-Themen rüber. Die Voith Group sucht nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle als Compliance Manager zuzuschneiden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Compliance Manager (m/w/d)

Rechtskenntnisse im Compliance-Bereich
Kenntnisse im Kartellrecht
Kenntnisse im Geldwäscherecht
Durchführung interner Untersuchungen
Schulungskompetenz in Deutsch und Englisch
Entwicklung von Schulungsformaten
Risikomanagement
Internes Kontrollsystem (IKS)
MS Office Kenntnisse
Datenbankkenntnisse
SharePoint-Lösungen
Kommunikationsfähigkeiten
Integrität
Zuverlässigkeit
Gründlichkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, die richtige Person für unser Team zu finden.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei Voith arbeiten möchtest und was dich an der Position des Compliance Managers reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen und zeigt, dass du gut zu uns passt.

Nutze unser Online-Portal!: Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Voith GmbH & Co. KGaA vorbereitest

Verstehe die Compliance-Themen

Mach dich mit den spezifischen Compliance-Themen vertraut, die für die Voith Group relevant sind, wie Kartellrecht und Geldwäsche. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.

Bereite dich auf rechtliche Fragen vor

Erwarte Fragen zu rechtlichen Anfragen und der Prüfung von Compliance-Vertragsklauseln. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Bearbeitung solcher Themen darstellen kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Präsentiere deine Schulungserfahrung

Da die Rolle auch Schulungen umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen zu sprechen. Betone, wie du komplexe Themen verständlich vermitteln kannst, sowohl in Deutsch als auch in Englisch.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

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Standort: Heidenheim
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