Senior OpEx Manager (m/w/d)

Senior OpEx Manager (m/w/d)

Vollzeit 70875 - 86625 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Voith Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und entwickle das globale Voith-Operational Excellence System weiter.
  • Unternehmen: Voith Group, ein führender Technologiekonzern mit internationaler Präsenz.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Projekte und nachhaltige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur und hohe Reisebereitschaft von ca. 30%.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der Produktion.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Lean Management erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70875 - 86625 € pro Jahr.

Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern.

Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive.

Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

  • Unterstützen Sie die Voith Group | Konzernbereich Turbo als
  • Senior Op Ex Manager (m/w/d)
  • Job ID 78481 | Standort Heidenheim
  • Ihre Aufgaben
  • Sie übernehmen die Gestaltung und Weiterentwicklung des globalen Voith-Operational Excellence Systems.
  • Sie sind für die Einführung und Skalierung von Lean-Methoden in internationalen Produktionswerken verantwortlich.
  • Die Planung und Moderation von Verbesserungsinitiativen, Workshops und Transformationen wie Kaizen-/ Lean-Workshops, Wertstromdesign-, Nordstern-Workshops gehören auch dazu.
  • Die Steuerung des globalen KPI-Systems inkl. KPI-Handbuch (z. B. OEE, TEEP, Lead Time) liegt in Ihren Händen.
  • Sie übernehmen die eigenverantwortliche Durchführung und führende Rolle der jährlichen Op Ex Assessments und Ableitung konkreter und nachhaltiger Entwicklungsmaßnahmen der Produktionswerke.
  • Sie haben die Verantwortung für die Excellence-Datenbank zur Steuerung von Verbesserungsmaßnahmen.
  • Sie unterstützen die Werke bei der Definition, Strukturierung und Bewertung von Maßnahmen.
  • Der Ausbau und die Moderation eines globalen Op Ex-Netzwerks aus Op Ex-Managern liegt in Ihrem Aufgabengebiet.

Hierbei agieren Sie als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für definierte Werke sowie als Lean-Methodenexperte (m/w/d) innerhalb des zentralen Voith Turbo Op Ex-Teams.

  • Sie übernehmen die Durchführung von Trainings und Coachings von Führungskräften und Teams weltweit.
  • Die Konzeption von Zielbildern für Produktionssysteme (wie Flow, Takt, Linienkonzepte) sowie Unterstützung von Transformationen (z.

Werkstatt- zu Fließfertigung) gehören auch dazu.

  • Sie leiten internationale Op Ex- und Transformationsprojekte.
  • Ihr Profil
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Industrial Engineering, Produktion oder vergleichbar.
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Lean Management, Operational Excellence oder Produktionssystemen mit.
  • Sie haben Erfahrung in internationalen Projekten und in der interkulturellen Zusammenarbeit.
  • Des Weiteren verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in Lean-Methoden (VSM, 5S, SMED, Pull/Kanban etc.) sowie mehrjährige (2 – 3 Jahre) Praxiserfahrung in deren Einsatz; idealerweise bei der selbstständigen Durchführung von Lean-Projekten.
  • Ausgeprägte Moderations-, Trainings- und Coachingkompetenz (Hoshin Kanri, Nordstern) bringen Sie mit.
  • Sie verfügen über die Fähigkeit zur lateralen Führung und zur Arbeit in Matrixorganisationen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.
  • Sie bringen eine hohe internationale Reisebereitschaft (ca. 30%) mit.
  • Eine strukturiere und analytische Arbeitsweise, Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft, Hands-on Mentalität und Überzeugungskraft sowie eine hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Arbeiten bei Voith heißt, aktiv zukunftsfähige Technologien voranzutreiben.

Wir bieten Ihnen ein internationales Arbeitsumfeld mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur.

Darüber hinaus erwarten Sie bei uns flexible Arbeitsmodelle, nachhaltige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie zu Gesundheit und Wohlbefinden.

Bewerben Sie sich jetzt über unser

Online-Portal.

Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess finden Sie hier .

Die J. M. Voith SE & Co. KG | Voith Turbo freut sich auf Ihre Bewerbung!

  • Ihre persönliche Ansprechpartnerin
  • J. M. Voith SE & Co. KG | VZS Global Business Services HR EMEA
  • Talent Acquisition Team • Anna Rau • Tel. +49 7321 37 9587 voith. com/karriere
  • #Hybridesarbeiten

Senior OpEx Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Voith Group

Die Voith Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Praktikanten im Bereich der Entwicklung von Francis-Turbinen in Heidenheim eine einzigartige Gelegenheit bietet, praktische Erfahrungen in einem international agierenden Unternehmen zu sammeln. Mit einem unterstützenden Mentorensystem, flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung fördert Voith nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene und kollegiale Arbeitskultur sowie die Möglichkeit, an aktuellen Forschungsfragen zur Energiewende mitzuarbeiten, machen Voith zu einem idealen Ort für engagierte Studierende.

Voith Group

Kontaktdaten:

Voith Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior OpEx Manager (m/w/d) erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior OpEx Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Lean Management
Operational Excellence
Produktionssysteme
VSM
5S
SMED
Pull/Kanban

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Voith Group für die Position als Senior OpEx Manager (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Voith Group arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Voith Group vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Voith Group passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Voith Group zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.