Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance
Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance

Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
Go Premium
V

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Leistungsgovernance in der Fertigung und definiere KPIs.
  • Arbeitgeber: Voith Group, ein globales Technologieunternehmen mit über 20.700 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Internationale Reisegelegenheiten, spannende Projekte und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem familiengeführten Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung mit innovativen KPIs und Prozessen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft und Erfahrung mit KPI-Systemen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Über die Voith Gruppe

Die Voith Gruppe ist ein globales Technologieunternehmen. Mit seinem breiten Portfolio an Systemen, Produkten, Dienstleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Standards in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe sowie Transport und Automobil. Gegründet im Jahr 1867, beschäftigt das Unternehmen heute rund 20.700 Mitarbeiter, erzielt einen Umsatz von 4,8 Milliarden Euro und hat Standorte in über 60 Ländern weltweit. Damit gehört es zu den größeren familiengeführten Unternehmen in Europa.

In dieser Position übernehmen Sie die globale Verantwortung für die Leistungssteuerung der Fertigung. Sie definieren KPIs, verwalten den Lebenszyklus der Standardarbeitsanweisungen (SOP) und stellen eine transparente und vergleichbare Leistung in allen Werken weltweit sicher.

Ihre Aufgaben

  • Definition und Weiterentwicklung des globalen Fertigungs-KPI-Systems.
  • Sicherstellung konsistenter KPI-Definitionen und Datenlogik.
  • Verantwortung für den SOP-Lebenszyklus.
  • Einhaltung relevanter Vorschriften und Anforderungen.
  • Durchführung globaler Leistungsüberprüfungen.
  • Verfolgung und Nachverfolgung von Maßnahmen zur Leistungsverbesserung.
  • Governance von Best Practices und Standardisierungsentscheidungen.
  • Erhebung und Validierung von KPI-Daten.
  • Durchführung von Abweichungs- und Ursachenanalysen.
  • Berichterstattung an den Global Head of Manufacturing und enge Zusammenarbeit mit Planung & IT, Industrial Engineering und Master Scheduling.
  • Sicherstellung einer geschlossenen Leistungssteuerung von KPIs zu Maßnahmen und messbaren Auswirkungen.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Erfahrung mit KPI-Systemen und Prozessgovernance.
  • Starke analytische Fähigkeiten sowie exzellente Governance- und Kommunikationskompetenz.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Reisebereitschaft ins Ausland (20%).

Diese Position kann an einem unserer globalen Voith Hydro Standorte besetzt werden. Die Richtlinien für Remote-Arbeit richten sich nach den Vorschriften des spezifischen Standorts, an dem Sie ansässig sind – dies ist keine vollständig remote Position.

Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung werden Ihre personenbezogenen Daten innerhalb der HR-Abteilungen unserer Unternehmensgruppe verarbeitet und gegebenenfalls auch weltweit übertragen, um den Rekrutierungsprozess durchzuführen. Dies erfolgt unter Einhaltung der geltenden Datenschutzbestimmungen. Für weitere Informationen zum Datenschutz und Ihren Rechten verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung auf unserer Karriereseite.

Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance Arbeitgeber: Voith Hydro

Die Voith Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Exzellenz basiert, profitieren Sie von einem globalen Netzwerk und der Chance, an bedeutenden Projekten in der Fertigungsgovernance mitzuwirken. Zudem ermöglicht die internationale Ausrichtung des Unternehmens spannende Reisen und interkulturelle Erfahrungen.
V

Kontaktperson:

Voith Hydro HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance

KPI-Systeme
Prozessgovernance
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationskompetenz
Standard Operating Procedure (SOP) Management
Einhaltung von Vorschriften
Leistungsüberprüfung
Datenvalidierung
Abweichungsanalysen
Root Cause Analysis
Berichterstattung
Zusammenarbeit mit Planung & IT
Industrieengineering
Master Scheduling
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir die Voith Group genau an. Verstehe, was wir machen und wie du in die Rolle des Global KPI & Processes Lead passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für KPIs, die du definiert hast, oder Prozesse, die du optimiert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.

Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Wenn du von 'Governance' und 'SOPs' sprichst, zeigst du, dass du die Branche verstehst und dich mit den Anforderungen identifizieren kannst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und du alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen erhältst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Voith Hydro vorbereitest

Verstehe die KPIs

Mach dich mit den wichtigsten KPIs vertraut, die Voith in der Fertigung verwendet. Überlege dir, wie du diese KPIs in deiner bisherigen Erfahrung angewendet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, eine Fallstudie oder ein Beispiel für eine Datenanalyse zu präsentieren, also übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise kommunizieren kannst.

Fragen zur Prozessgovernance

Sei bereit, Fragen zur Prozessgovernance zu beantworten. Informiere dich über Best Practices in der Branche und überlege dir, wie du diese in die Rolle einbringen kannst. Zeige, dass du die Bedeutung von SOPs verstehst.

Internationale Reisebereitschaft

Da die Position internationale Reisen erfordert, sei darauf vorbereitet, über deine Erfahrungen im internationalen Umfeld zu sprechen. Betone deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Kulturen zu arbeiten.

Global KPI & Processes Lead (m/f/d) - Manufacturing Governance
Voith Hydro
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>