Manager (m|w|d) Security Operations Center (SOC)

Manager (m|w|d) Security Operations Center (SOC)

Heidenheim an der Brenz Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein internationales Team zur globalen Cyberabwehr und manage Sicherheitsvorfälle.
  • Unternehmen: Voith Group, ein führender Technologiekonzern mit über 22.000 Mitarbeitenden weltweit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, faire Vergütung, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem innovativen Unternehmen mit exzellenten Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Cybersecurity-Zukunft und arbeite an spannenden Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder IT-Security und mindestens 10 Jahre Erfahrung in Cybersecurity.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Über die Voith Group Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas. Gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens mit als Manager (m|w|d) Security Operations Center (SOC) Corporate Functions & Services | Standort Heidenheim | ab sofort Als Leiter des Cyber Defense Centers (CDC) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die globale Cyberabwehr bei Voith. Sie führen ein internationales Expertenteam und steuern externe Partner, um einen effektiven 24x7-Betrieb sicherzustellen. Ihr Ziel ist es, Cyberbedrohungen frühzeitig zu erkennen, Sicherheitsvorfälle effizient zu managen und die eingesetzten Technologien sowie Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ihre Aufgaben Strategische und operative Leitung des globalen Cyber Defense Centers (CDC) Führung eines internationalen Expertenteams und Steuerung externer Partner für einen 24x7-Betrieb Weiterentwicklung unseres Incident-Response-Frameworks nach internationalen Standards und Best-Practice End-to-End-Management von Sicherheitsvorfällen inkl. technischer Analyse und Koordination Proaktive Risikoidentifikation durch Threat Hunting und Threat Intelligence Betrieb und Optimierung von CDC-Technologien (z. B. SIEM, XDR, SOAR) in IT-/OT-Umgebungen Verantwortung für Schwachstellenmanagement, Penetrationstests und Sicherheitsvalidierung Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und regulatorischen Vorgaben Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, IT-Security oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in IT-/Cybersecurity, davon 5 Jahre im SOC-/CDC-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Incident Response, technischer Analyse und Threat Hunting Erfahrung mit CDC/SOC-Technologien und deren Integration in komplexe IT-/OT-Landschaften Praxis in der Gestaltung effizienter Security-Prozesse und Einführung neuer Technologien Vertraut mit internationalen Standards und Frameworks (z. B. ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK) Kommunikations- und Führungskompetenz im internationalen Umfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft (gelegentlich), sowie die Bereitschaft ca. 60 % der Arbeitszeit vor Ort am Standort Heidenheim zu verbringen Ihre Vorteile bei Voith Flexible Arbeitsmodelle und Homeofficemöglichkeiten Faire Tarifliche Vergütung, Altersvorsorge und Zusatzleistungen (z.B. Versicherungen) Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsangebote & Sportprogramme Betriebsarzt Unterstützung bei Familie & Pflege Eigener Voith-Kindergarten (Kindervilla) Abwechslungsreiches und gesundes Essen in unserer Kantine Kostenfreie Parkplätze (Reservierte Parkplätze für Eltern und Mitarbeitende in Schichtarbeit) Zugang zum Corporate Benefits Portal Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetzt über unser Karriere-Portal mit Ihren vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse). Die J.M. Voith SE & Co. KG | DSG freut sich auf Ihre Bewerbung! Ihr persönlicher Ansprechpartner J.M. Voith SE & Co. KG | VZS Global Business Services HR EMEA Talent Acquisition Team • Yunus Topal • Tel. +49 7321 37 3722 voith.com/karriere Job ID 75906

Manager (m|w|d) Security Operations Center (SOC) Arbeitgeber: Voith SE & Co. KG

Die Voith Group ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitsmodelle, umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsangebote. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation im Bereich Cybersecurity, ermöglicht Voith seinen Mitarbeitern, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu wachsen und einen bedeutenden Beitrag zur globalen Cyberabwehr zu leisten.

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Kontaktdaten:

Voith SE & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager (m|w|d) Security Operations Center (SOC) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Cybersecurity-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen könnten, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Bereich Cybersecurity durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Cybersecurity! Teile deine Erfahrungen und Projekte, die du in diesem Bereich gemacht hast. Lass uns zusammen an deinem Portfolio arbeiten, damit du bei den Arbeitgebern Eindruck hinterlässt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Wir unterstützen dich dabei, den besten Eindruck zu hinterlassen und die richtige Position zu finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m|w|d) Security Operations Center (SOC) mit Bravour zu bestehen

Strategische und operative Leitung
Führungskompetenz
Incident Response
Technische Analyse
Threat Hunting
Threat Intelligence
Schwachstellenmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Voith SE & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Voith Group und ihrer Position im Bereich Cybersecurity vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Cyberabwehr, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung eines internationalen Teams oder im Incident Response zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz überzeugend darzustellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle auch internationale Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Themen einfach und klar zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.