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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu IT-Security-Lösungen und arbeite eng mit Technik-Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Ditis, ein führendes Unternehmen für IT-Sicherheit in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und schütze Unternehmen vor Cyberangriffen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über ditis
Die ditis ist ein IT-Tochterunternehmen der Voith-Unternehmensgruppe. Wir sind als Dienstleister für den Konzern und viele global agierende Unternehmen mit unseren Expertenteams tätig und sind heute einer der größten Security- und Datenschutzanbieter in Deutschland. Wir haben Spezialisten aus allen Bereichen der Informationssicherheit und des Datenschutzes in unseren Teams: Sicherheits-Auditoren, Computer-Hacker, Prozess-Analysten, IT-Forensiker, Datenschützer, Fachjuristen und langjährige IT-Experten. Ein Team mit über 130 Mitarbeitern wartet auf dich. Hilf mit, um unsere Kunden vor Angriffen und Know-how-Verlust wirksam zu schützen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen IT-Security Sales Consultant (m|w|d), der als Schnittstelle zwischen unseren Technik-Experten und unseren Kunden fungiert und die richtigen Lösungen kompetent und verständlich vermittelt. Es handelt sich um eine unbefristete Position, die zunächst im Rahmen eines befristeten Arbeitsvertrags besetzt wird.
Ihre Aufgaben
- Beratung von Neu- und Bestandskunden zu IT-Security-Lösungen.
- Übersetzung technischer Anforderungen in verständliche, kundenorientierte Lösungen.
- Enge Zusammenarbeit mit Technik- und Consulting-Teams zur Angebotserstellung.
- Eigenständige Betreuung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss.
- Unterstützung bei Ausschreibungen, Proof-of-Concepts und technischen Rückfragen.
- Identifikation neuer Marktpotenziale im Bereich Cybersecurity.
- Repräsentation unseres Unternehmens auf Messen, Events und Kundenterminen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundiertes technisches Verständnis für IT-Infrastrukturen, Netzwerke und Security-Lösungen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, komplexe technische Themen zielgruppengerecht zu vermitteln.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
- Bereitschaft zu gelegentlichen Außendiensttagen für Kundentermine – in der Regel planbar und regional begrenzt.
- Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftssicheren Wachstumsmarkt.
- Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich IT Security / Informationssicherheit.
- Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener Komponenten.
Sales Consultant IT-Sicherheitslösungen (m|w|d) Arbeitgeber: Voith SE & Co. KG
Kontaktperson:
Voith SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Consultant IT-Sicherheitslösungen (m|w|d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der IT-Sicherheitsbranche und knüpfe wertvolle Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du technische Themen und Lösungen, die für die Position relevant sind, gut verstehst. Sei bereit, diese verständlich zu erklären und zeige, dass du die Brücke zwischen Technik und Kunden schlagen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf offene Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Prozess kann manchmal länger dauern, aber zeige dein Engagement und Interesse, indem du nach dem Gespräch nachhakst oder weitere Fragen stellst. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Consultant IT-Sicherheitslösungen (m|w|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als IT-Security Sales Consultant interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da wir im Bereich IT-Sicherheit tätig sind, ist es wichtig, dass du deine technischen Kenntnisse klar hervorhebst. Erkläre, wie dein Studium oder deine bisherigen Erfahrungen dir das nötige Know-how gegeben haben, um komplexe technische Themen verständlich zu vermitteln.
Sei strukturiert und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Halte dich an die geforderten Unterlagen und achte auf Rechtschreibung und Grammatik.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Verfügung hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Voith SE & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die IT-Sicherheitslösungen
Mach dich mit den verschiedenen IT-Sicherheitslösungen vertraut, die ditis anbietet. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte verstehst und in der Lage bist, diese verständlich zu erklären. Das wird dir helfen, als kompetenter Ansprechpartner für die Kunden wahrgenommen zu werden.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Infrastrukturen und Netzwerken. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, komplexe technische Themen einfach und klar zu erklären. Du könntest dies mit Freunden oder Familie üben, um sicherzustellen, dass du auch ohne Fachjargon überzeugend kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von ditis, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach dem Team, den Arbeitsabläufen und den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.