Customer Success Manager - Scale (m/f/d)

Customer Success Manager - Scale (m/f/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Hilf unseren Kunden, die Vorteile unserer KI-Lösung zu nutzen und ihre Arbeitsabläufe zu optimieren.
  • Unternehmen: Voize ist ein schnell wachsendes Startup mit sozialer Wirkung im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Aktienoptionen und Zugang zu Lernplattformen.
  • Weitere Informationen: Offene, kollaborative Kultur mit regelmäßigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und gib den Mitarbeitern Zeit für das Wesentliche zurück.
  • Qualifikationen: Starke Problemlösungsfähigkeiten, Empathie und Erfahrung im Kundenservice.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bei voize glauben wir, dass das größte Geschenk für Frontarbeiter Zeit ist - Zeit, um sich zu kümmern, zu verbinden und präsent zu sein. Heute geht diese Zeit durch Verwaltungsarbeit verloren, die Pflegekräfte von dem ablenkt, was am wichtigsten ist: den Menschen. Wir verändern das, indem wir den KI-Begleiter entwickeln, der Pflegekräfte von administrativen Aufgaben befreit und ihnen bis zu 30 % ihrer Zeit zurückgibt. Wir ersetzen keine Menschen - wir unterstützen und verstärken ihren Einfluss. Heute vertrauen über 1.100 Pflegeeinrichtungen auf voize, und über 75.000 Pflegekräfte verlassen sich auf unseren KI-Begleiter, um ihre tägliche Arbeitslast zu erleichtern.

Unsere Mission wird durch eine Series A-Finanzierung in Höhe von 50 Millionen US-Dollar unterstützt, die von Balderton Capital geleitet wird, mit Unterstützung von HV Capital, Y Combinator und anderen führenden VCs. Als schnell wachsendes Team kombinieren wir erstklassige Technologie mit bedeutendem sozialen Einfluss. Und jetzt suchen wir dich, um uns bei dieser Mission zu unterstützen!

Deine Mission: Mache Skalierung klar, menschlich und effektiv. Der Kundenservice bei voize ist proaktiv. Wir helfen unseren Kunden, auf intelligente und wiederholbare Weise erfolgreich zu sein, ohne dabei Urteilsvermögen oder Menschlichkeit zu verlieren. Du wirst mit einem umfangreichen Portfolio von mittelständischen und KMU-Kunden arbeiten und sicherstellen, dass voize schnell, nachhaltig und mit echtem Einfluss in ihren täglichen Pflegeabläufen angenommen wird.

Diese Rolle ist für Menschen, die Struktur und Schwung lieben, aber auch verstehen, dass im Gesundheitswesen gutes Urteilsvermögen ebenso wichtig ist wie gute Prozesse. Wenn du es genießt, Systeme zu verbessern, vorausschauend zu denken und sofortige Auswirkungen im großen Maßstab zu sehen, ist diese Rolle genau das Richtige für dich.

Dein tägliches Geschäft - Kein Tag ist wie der andere:

  • Übernehme die End-to-End-Einführung und den Erfolg von 30–50 kommerziellen Kunden.
  • Fördere die Akzeptanz durch klare Prozesse, intelligente Kontaktpunkte und proaktive Kommunikation.
  • Triff Entscheidungen darüber, was standardisiert werden sollte und wo individuelle Anleitung erforderlich ist.
  • Überwache die Kundengesundheit, Nutzung und Ticketmuster, um Risiken proaktiv zu erkennen.
  • Vereinfache und straffe wiederkehrende CS-Workflows, um Reibungen im großen Maßstab zu reduzieren.
  • Führe virtuelle Kontaktpunkte, Sprechstunden und skalierbare Schulungsformate durch.
  • Arbeite bereichsübergreifend: Du wirst eng mit Support, Produkt und Onboarding zusammenarbeiten, um die Ausführung effizient zu halten.
  • Trage aktiv Ideen bei, um zu verbessern, wie der Kundenservice funktioniert.

Dein Skillset - Was du mitbringst:

  • Du hast eine starke Can-Do-Mentalität und übernimmst natürlich Verantwortung.
  • Du denkst in Systemen, Mustern und Abwägungen.
  • Du arbeitest gerne mit Daten, Dashboards und Signalen.
  • Du bist neugierig auf technische Setups und Workflows (kein Programmieren erforderlich).
  • Du kannst viele Kunden verwalten, ohne den Überblick zu verlieren.
  • Du bevorzugst Klarheit und Struktur gegenüber Chaos.
  • Du balancierst Standardisierung mit situativem Urteilsvermögen.
  • Du bringst Empathie und Ruhe in komplexe, menschenzentrierte Umgebungen.

Du verstehst das Ying und Yang des Kundenservices. Nicht jedes Kundenproblem benötigt eine maßgeschneiderte Lösung, aber nicht jedes Problem sollte auch gleich behandelt werden.

Gemeinsam wachsen - was du bei voize erwarten kannst:

  • Wir sind ein schnell wachsendes Start-up, das bedeutet, dass du Herausforderungen angehen, schnell wachsen und einen echten Einfluss ausüben wirst, um Frontarbeitern mehr Zeit für Menschen zu geben.
  • Wir fördern eine offene, kollaborative Kultur mit regelmäßigen Teamevents, egal ob du von unserem Büro in Berlin oder remote aus ganz Deutschland arbeitest.
  • Werde ein Mitgestalter unseres Erfolgs mit Aktienoptionen.
  • Großzügige Vorteile: 30 Urlaubstage plus deinen Geburtstag frei, Deutschland-Ticket, Urban Sports Club, regelmäßige Unternehmensausflüge und Zugang zu Lernplattformen wie Blinkist und Audible.
  • Du entscheidest, wann du am besten arbeitest, das bedeutet flexible Arbeitszeiten und ein gutes hybrides Setup.

Bist du bereit zu sprechen? Bewirb dich jetzt! Wir suchen Unternehmer, Wachstumsmarketer und Start-up-Geschichtenerzähler - die in Ungewissheit gedeihen und wissen, wie man die besten Inhalte und Geschichten einfängt. Du wirst ermutigt, dich zu bewerben, auch wenn deine Erfahrung nicht genau mit der Stellenbeschreibung übereinstimmt. Deine Fähigkeiten und Erfahrungen werden herausstechen und dich abheben - insbesondere, wenn deine Karriere einige außergewöhnliche Wendungen genommen hat. Voize begrüßt Menschen aus allen verschiedenen Hintergründen, einschließlich Alter, Staatsangehörigkeit, ethnischer und rassischer Herkunft, Geschlechtsidentitäten, Menschen mit Behinderungen, Familienstand, Religionen und Ideologien sowie sexuellen Orientierungen zur Bewerbung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Customer Success Manager - Scale (m/f/d) Arbeitgeber: voize

Voize ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine offene und kollaborative Unternehmenskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubstagen und der Möglichkeit, an einem bedeutenden sozialen Impact-Projekt zu arbeiten, bietet Voize seinen Mitarbeitern nicht nur die Chance, beruflich zu wachsen, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Pflegebranche beizutragen. Die Kombination aus innovativer Technologie und einem engagierten Team macht Voize zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in einem dynamischen Umfeld etwas bewirken möchten.

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Kontaktdaten:

voize Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Customer Success Manager - Scale (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich auf eine Stelle bewirbst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von voize in Kontakt zu treten und mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Customer Success konkret einsetzen kannst. Denk an Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Kunden erfolgreich unterstützt hast. So kannst du deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeig deine Leidenschaft für die Mission von voize! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Gesundheitswesen und darüber, wie Technologie den Pflegeberuf unterstützen kann. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und teilst, wirst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Bewerbungsportal auf der StudySmarter-Website! Dort kannst du dich direkt bewerben und sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über andere offene Stellen zu informieren, die zu deinem Profil passen könnten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Success Manager - Scale (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Proaktive Kommunikation
Datenanalyse
Prozessoptimierung
Projektmanagement
Empathie
Strukturierte Denkweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für Customer Success zeigen. Lass uns wissen, warum du zu voize passen würdest und was dich motiviert.

Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!

Beziehe dich auf unsere Mission:Erkläre in deinem Anschreiben, wie du zur Mission von voize beitragen kannst. Zeige uns, dass du verstehst, wie wichtig es ist, den Pflegekräften Zeit zurückzugeben und wie du dabei helfen kannst, diese Vision umzusetzen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei voize vorbereitet

Verstehe die Mission von voize

Mach dich mit der Mission von voize vertraut, die darauf abzielt, Pflegekräften Zeit zurückzugeben. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Menschlichkeit und Effizienz verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Vision zu verwirklichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kunden erfolgreich unterstützt hast. Zeige, wie du proaktive Kommunikation und klare Prozesse genutzt hast, um den Erfolg deiner Kunden zu sichern.

Zeige deine Datenaffinität

Da der Job eine starke Affinität zu Daten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Dashboards und Datenanalysen zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Kundenprobleme zu lösen.

Betone deine Anpassungsfähigkeit

In einem schnell wachsenden Startup ist Flexibilität entscheidend. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und wie du in komplexen, menschzentrierten Umgebungen Empathie und Ruhe bewahrt hast.