Senior DevOps Engineer / SRE (m/f/d)

Senior DevOps Engineer / SRE (m/f/d)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Prozesse und baue unsere Plattform für KI-gestützte Gesundheitslösungen.
  • Unternehmen: Innovatives Startup mit sozialer Mission und starkem Wachstum.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Aktienoptionen und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit Kubernetes, GitOps und Sicherheitsmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Warum voize? Weil wir mehr als nur ein Job sind! Bei voize glauben wir, dass das größte Geschenk für Frontline-Arbeiter Zeit ist - Zeit, um sich zu kümmern, zu verbinden und präsent zu sein. Heute geht diese Zeit durch Bürokratie und komplexe Systeme verloren, die sie von dem ablenken, was am wichtigsten ist: den Menschen. Unsere Vision ist es, dies zu ändern, indem wir KI-Begleiter entwickeln, die nahtlos digitale Arbeitsabläufe übernehmen. Wir ersetzen keine Menschen durch Technologie - wir verstärken ihren Einfluss. Unsere Mission wird durch eine Finanzierung in Höhe von 50 Millionen US-Dollar unterstützt, angeführt von Balderton Capital, mit Unterstützung von HV Capital, Y Combinator und anderen führenden VCs. Heute vertrauen über 2.000 Einrichtungen voize, und über 200.000 Nutzer verlassen sich auf unseren KI-Begleiter, um ihre tägliche Arbeitslast zu erleichtern. Als dynamisches Team kombinieren wir erstklassige Technologie mit bedeutendem sozialen Einfluss. Und jetzt suchen wir dich, um uns bei dieser Mission zu unterstützen!

Deine Mission: Kunden begeistern, Prozesse optimieren! Als DevOps Engineer wirst du die Plattform und Infrastruktur von voize aufbauen und betreiben - von Cloud- und Edge-Systemen bis hin zu ML-Datenpipelines; dabei sicherstellen, dass unsere Systeme sicher, zuverlässig und konform sind. Du wirst Produkt- und ML-Teams ermöglichen, modernste Gesundheits-KI mit Vertrauen an Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen und mobile Geräte in ganz Europa auszuliefern.

Dein tägliches Geschäft - Kein Tag ist wie der andere:

  • Besitze und betreibe unsere Kubernetes-Cluster (AWS EKS Produktion, Bare-Metal K3s für ML-Training, lokale Appliances, die K3s ausführen) unter Verwendung von GitOps (FluxCD) und Infrastructure as Code (CloudFormation, Ansible).
  • Verwalte den Lebenszyklus von lokalen Gateway-Appliances, die an Kundenstandorten bereitgestellt werden - VM-Image-Bauten, TLS-Zertifikatsautomatisierung, gestaffelte Rollouts über GitOps, Fernüberwachung und Fehlersuche.
  • Baue und pflege Monitoring-, Alarmierungs- und Observabilitätsinfrastruktur (Prometheus, Grafana, Loki, Tempo, OpenTelemetry) über Cloud- und Edge-Umgebungen.
  • Treibe Compliance-Automatisierung voran - Sicherheitsverhärtung, Zugriffskontrollen, Audit-Protokollierung, verschlüsselte Geheimnisverwaltung (SOPS/KMS) und Beweissammlung für C5-, HIPAA- und HDS-Zertifizierungen.
  • Unterstütze und skaliere die Infrastruktur für ML-Training und Datenverarbeitung - GPU-Cluster-Management, Orchestrierung von Trainingsjobs und Zuverlässigkeit von Datenpipelines, arbeite eng mit dem ML-Team zusammen, um modernste Sprach- und Sprachmodelle zu unterstützen.
  • Reagiere auf Vorfälle - Erkennung, Triage, Lösung und Nachbesprechungen nach Vorfällen für Infrastrukturprobleme.

Dein Skillset - Was du mitbringst:

  • Starke Erfahrung im Betrieb von Kubernetes in der Produktion (Clusterbetrieb, Fehlersuche, Netzwerk, Speicher).
  • Erfahrung mit GitOps-Workflows.
  • Erfahrung mit Monitoring- und Observabilitätsstacks.
  • Sicherheitsbewusst - du hast ein starkes Verständnis für Verschlüsselung, Zugriffskontrollen, Geheimnisverwaltung.
  • Solide Linux-Systemadministrationsfähigkeiten und Erfahrung mit CI/CD-Pipeline-Design und -Wartung. Du bist bereit, Schichten in Bereitschaftsdiensten zu übernehmen. Wir teilen typischerweise eine Zeitzone mit unseren Kunden (derzeit MEZ, mit potenziellem Wachstum zur EST).

Gemeinsam wachsen – was du bei voize erwarten kannst:

  • Wir sind ein schnell wachsendes Startup, das bedeutet, du wirst Herausforderungen meistern, schnell wachsen und einen echten Einfluss ausüben, um Frontline-Arbeitern mehr Zeit für Menschen zu geben.
  • Wir fördern eine offene, kollaborative Kultur mit regelmäßigen Teamevents, egal ob du von unserem Büro in Berlin oder remote aus ganz Deutschland arbeitest.
  • Werde ein Mitgestalter unseres Erfolgs mit Aktienoptionen.
  • Großzügige Vorteile: 30 Urlaubstage plus deinen Geburtstag frei, Deutschland Transport Ticket, Urban Sports Club, regelmäßige Unternehmensausflüge und Zugang zu Lernplattformen wie Blinkist und Audible sowie kostenlose Sprachkurse.
  • Du entscheidest, wann du am besten arbeitest, das bedeutet flexible Arbeitszeiten und ein gutes hybrides Setup.

Bist du bereit zu sprechen? Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und können es kaum erwarten, dich kennenzulernen – egal wer du bist oder welchen Hintergrund du hast!

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Kontaktdaten:

voize Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior DevOps Engineer / SRE (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei voize bewerben

Viele Unternehmen, wie voize, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior DevOps Engineer / SRE (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Kubernetes
GitOps
Infrastructure as Code
CloudFormation
Ansible
Monitoring und Observability
Prometheus

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf voize und die ausgeschriebene Position Senior DevOps Engineer / SRE (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei voize vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von voize an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.