Healthcare Recruitment Consultant – Remote & High-Impact

Healthcare Recruitment Consultant – Remote & High-Impact

Zürich Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue dein eigenes Kundenportfolio auf und gewinne neue Kunden im Gesundheitswesen.
  • Unternehmen: Vokus AG, ein modernes Unternehmen im Herzen von Zürich.
  • Vorteile: Homeoffice-Möglichkeiten, attraktives Vergütungsmodell und ein inspirierender Arbeitsplatz.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Rekrutierungsprozess aktiv und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Vokus AG in Zürich sucht einen Recruitment Consultant im Gesundheitswesen, um ein eigenes Kundenportfolio aufzubauen und neue Kunden zu gewinnen. Mit einer Mindestanforderung von 2 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung, beschäftigt sich die Rolle mit der aktiven Ansprache von Entscheidungsträgern und der Begleitung von Kunden durch den Rekrutierungsprozess.

Das Unternehmen bietet Homeoffice-Möglichkeiten, ein attraktives Vergütungsmodell und einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Zürich.

Healthcare Recruitment Consultant – Remote & High-Impact Arbeitgeber: Vokus AG

Vokus AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Homeoffice-Optionen, einem attraktiven Vergütungsmodell und einem modernen Arbeitsplatz im Herzen von Zürich fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere im Gesundheitswesen voranzutreiben und gleichzeitig Teil eines engagierten Teams zu sein.

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Kontaktdaten:

Vokus AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Healthcare Recruitment Consultant – Remote & High-Impact mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Personalvermittlung
Kundenakquise
Aktive Ansprache von Entscheidungsträgern
Rekrutierungsprozess-Begleitung
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Beziehungsmanagement