Geschäftsführer (m/w/d)

Geschäftsführer (m/w/d)

Hildesheim Vollzeit 75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehmen Sie die operative Gesamtverantwortung und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen im Maschinen- und Fahrzeugbau mit starker Marktposition.
  • Vorteile: Langfristige Perspektive, hohe Eigenverantwortung und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit Gesellschaftern und kurze Entscheidungswege.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Entwicklung eines gesunden Unternehmens mit innovativen Ideen.
  • Qualifikationen: Technisches oder wirtschaftliches Studium und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.

Unser Mandant sucht jemanden, der Verantwortung übernimmt. Für Menschen. Für Technik. Für Wirtschaftlichkeit. Für die Zukunft eines Familienunternehmens. Der Erfolgsbetrieb ist ein wirtschaftlich gesundes, bisher inhabergeführtes Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Tradition im Maschinen- und Fahrzeugbau. Mit rund 65 Mitarbeitern entwickelt und produziert das Unternehmen hochwertige Lösungen in den Bereichen Maschinenbau, Containerbau sowie Bauwagen- und Fahrzeugbau. Die Auftragslage ist solide, das Unternehmen arbeitet vollständig eigenfinanziert und verfügt über eine starke Marktposition.

Im Zuge eines Generationenübergangs suchen wir nun eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die das Unternehmen operativ führt und gemeinsam mit den Gesellschaftern dessen Zukunft gestaltet.

Aufgaben

Diese Position richtet sich ausdrücklich an Persönlichkeiten, die nicht nur verwalten, sondern gestalten möchten. Sie übernehmen die operative Gesamtverantwortung für das Unternehmen und führen sämtliche Geschäftsbereiche mit unternehmerischem Blick weiter. Dabei verstehen Sie sich als Bindeglied zwischen Gesellschaftern, Führungskräften und Mitarbeitern und sorgen dafür, dass Strategie und operative Umsetzung dauerhaft ineinandergreifen. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Gesamtverantwortung für das operative Geschäft
  • Steuerung der Bereiche Bauwagen- und Fahrzeugbau, Containerbau sowie Maschinenbau
  • Weiterentwicklung der Organisation hinsichtlich Produktivität, Wirtschaftlichkeit und Zusammenarbeit
  • Verfolgung und Absicherung bereits gehobener Umsatzfelder, Identifikation neuer Marktpotenziale sowie Entwicklung nachhaltiger Wachstumsstrategien
  • Weiterentwicklung bestehender Vertriebs- und Marktstrategien im nationalen wie internationalen Umfeld
  • Verantwortung für Ergebnis, Budget und Unternehmenssteuerung
  • Führung und Weiterentwicklung der bestehenden Führungskräfte
  • Enge Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern hinsichtlich strategischer Fragestellungen
  • Sicherstellung einer vertrauensvollen und wertschätzenden Unternehmenskultur

Qualifikation

Sie sind Generalist, fühlen sich sowohl im technischen Umfeld als auch bei kaufmännischen Fragestellungen wohl und können je nach Situation problemlos zwischen beiden Welten wechseln. Idealerweise verfügen Sie über:

  • ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium (z. B. Fahrzeugbau, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar)
  • mehrjährige Führungserfahrung als Werksleiter, Betriebsleiter oder in vergleichbarer Verantwortung
  • Erfahrung im Fahrzeug-, Maschinen- oder Sondermaschinenbau oder vergleichbaren industriellen Umfeld
  • ein gutes Verständnis für produzierende mittelständische Unternehmen
  • unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Entscheidungsstärke
  • Freude daran, Menschen zu entwickeln und Organisationen weiterzuführen
  • einen wertschätzenden Führungsstil sowie eine hohe persönliche Integrität

Wichtiger als Ihr konkreter Ausbildungshintergrund ist uns Ihre Fähigkeit, unterschiedliche Unternehmensbereiche miteinander zu verbinden und ganzheitlich Verantwortung zu übernehmen.

Benefits

Diese Aufgabe bietet Ihnen außergewöhnliche Gestaltungsmöglichkeiten. Sie übernehmen ein wirtschaftlich gesundes Unternehmen mit hervorragender Marktposition und hoher technischer Kompetenz von den bisher geschäftsführend tätigen Gesellschaftern. Dabei erwartet Sie keineswegs eine restrukturierungsbedürftige Einheit, sondern die Chance, gemeinsam mit den Gesellschaftern den nächsten Entwicklungsschritt einzuleiten. Sie erhalten den Freiraum, eigene Ideen einzubringen, Strukturen weiterzuentwickeln und Ihren persönlichen Fingerabdruck im Unternehmen zu hinterlassen.

Es erwartet Sie:

  • eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • direkte Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern bei gleichzeitig hoher Vertrauensbasis
  • kurze Entscheidungswege
  • hohe Eigenverantwortung
  • eine attraktive Vergütung mit einem ebenso attraktiven Zielgehalt
  • Dienstwagen sowie weitere marktübliche Nebenleistungen

Haben Sie Lust auf ein solch spannendes Arbeitsumfeld? Dann melden Sie sich zeitnah – wir freuen uns auf ein erstes Gespräch!

Für Rückfragen zu dieser Vakanz steht Ihnen Herr Marius Hebig gern jederzeit als Ansprechpartner zur Verfügung: 0151 703 44 016.

Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: VOLENTUM Deutschland GmbH

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch eine sehr kollegiale Unternehmenskultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobrad und betrieblicher Altersvorsorge, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem modernen und ansprechenden Arbeitsumfeld.

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Kontaktdaten:

VOLENTUM Deutschland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführer (m/w/d) erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie VOLENTUM Deutschland GmbH auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch VOLENTUM Deutschland GmbH, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von VOLENTUM Deutschland GmbH für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie VOLENTUM Deutschland GmbH zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei VOLENTUM Deutschland GmbH über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Operative Gesamtverantwortung
Führungserfahrung
Technisches Verständnis
Wirtschaftliches Denken
Entscheidungsstärke
Mitarbeiterentwicklung
Unternehmenskultur

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei VOLENTUM Deutschland GmbH arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VOLENTUM Deutschland GmbH vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.