Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein erfahrenes Team und erstelle Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse.
- Unternehmen: Ein innovatives, inhabergeführtes Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung und stabilen Teams.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Home-Office, attraktive Gehälter und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Weitere Informationen: Direkter Kontakt zur Geschäftsführung und Möglichkeit zur Prokura.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines erfolgreichen Unternehmens und hinterlasse deine Spuren.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein mittelständisches, international tätiges Industrieunternehmen mit Sitz im Südharz. Mit rund 110 Mitarbeitenden, internationalen Verbindungen und einer sehr hohen Fertigungstiefe steht das Unternehmen seit über 90 Jahren für Innovation, Qualität und Verlässlichkeit. Das kaufmännische Team ist äußerst stabil und verfügt über eine sehr geringe Fluktuation.
Im Zuge einer Nachfolge wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein erfahrener Leiter Finanzen (m/w/d) gesucht. Sie übernehmen nicht nur fachliche Verantwortung im Rahmen der Abschlusserstellung, sondern sind auch zentrale Ansprechperson für interne wie externe Stakeholder im Finanzbereich.
Aufgaben
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (HGB & IFRS) für das inländische Hauptunternehmen. Darüber hinaus koordinieren Sie den Jahresabschluss einer kleinen ausländischen Gesellschaft und wirken bei der internationalen Konsolidierung mit.
- Implementierung und laufende Durchführung eines Konzernreportings im internationalen Umfeld
- Fachliche und disziplinarische Führung eines erfahrenen zweiköpfigen Teams, bestehend aus Buchhaltung und Controlling. Dazu ist regelmäßig auch noch ein Auszubildender (m/w/d) in der Abteilung tätig.
- Kommentierung der Abschlüsse sowie enge Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Planung und Steuerung der Liquidität
- Analyse von Kostenentwicklungen, Budgetplanungen, Erstellung von Auswertungen und Kennzahlenreports
- Beratung der Geschäftsführung und Mitwirkung an der Vorbereitung strategischer Entscheidungen
- Vorbereitung und ggf. Teilnahme an Bankgesprächen
- Enge Zusammenarbeit mit der IT zur Verbesserung der Prozesse und Systeme
- Option auf Prokura
- Sie berichten in dieser Funktion direkt an die Geschäftsführung des Unternehmens
Qualifikation
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt (m/w/d) o.ä.).
- Fundierte Erfahrung in der Erstellung handelsrechtlicher Abschlüsse, gerne mit Hintergrund in der Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung. Aber auch ein Hintergrund aus dem industriellen Umfeld ist denkbar.
- Erste oder bereits mehrjährige Führungserfahrung sowie Freude an der Arbeit mit einem eigenständigen Team
- Strukturierte, verlässliche und unternehmerisch denkende Persönlichkeit
- Kommunikationsstärke sowie souveräner Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Erfahrung in internationaler Zusammenarbeit
Benefits
- Neben einer abwechslungsreichen, herausfordernden und verantwortungsvollen Aufgabe in einem erfolgreichen Unternehmen mit produkt- und prozessbezogenen Alleinstellungsmerkmalen im Markt bietet Ihnen unser Mandant persönliche Entwicklungs- und organisationale Gestaltungsmöglichkeiten, ein attraktives Gehalt sowie spannende Sozialleistungen (30 Tage Urlaub, Home-Office Komponente u.v.m. – wir berichten gerne in einem ersten Gespräch)
- Es erwartet Sie ein professionelles Arbeitsumfeld in einem mittelständischen Unternehmen – Sie treffen auf ideale Voraussetzungen, um lange Zeit Freude an dieser beruflichen Herausforderung zu haben.
- Der hohe Freiheitsgrad und der dazugehörige Führungsstil bei Ihrem neuen Arbeitgeber ermöglichen es Ihnen, als Finanzleiter (m/w/d), Ihre Fußabdrücke in dessen Geschichte zu hinterlassen.
Leiter Finanzen (m/w/d) Arbeitgeber: VOLENTUM Deutschland GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Leiter Finanzen (m/w/d) nicht nur eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem stabilen, inhabergeführten Unternehmen bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum, einem professionellen Arbeitsumfeld und attraktiven Sozialleistungen wie 30 Tagen Urlaub und Home-Office-Komponenten, sind Sie bestens gerüstet, um Ihre Karriere in einer innovativen und verlässlichen Branche voranzutreiben.
Kontaktdaten:
VOLENTUM Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Finanzen (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanzbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit dem Unternehmen auseinander, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Produkte, Dienstleistungen und die Marktposition. Dies wird dir helfen, im Gespräch gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen in einem Vorstellungsgespräch für die Position des Finanzleiters häufig gestellt werden. Bereite Antworten vor, die deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen hervorheben.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kontakt mit internen und externen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele parat haben, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du komplexe finanzielle Informationen verständlich vermitteln kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Finanzen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Finanzleiter relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen und deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der Finanzleitung ein und erläutere, wie du das Unternehmen unterstützen kannst.
Korrekturlesen:Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VOLENTUM Deutschland GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Finanzleiters tiefgehende Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu HGB und internationalen Konsolidierungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert nicht nur fachliche, sondern auch disziplinarische Führung. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du ein Team motivierst und entwickelst. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Als zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder ist Kommunikationsstärke entscheidend. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Ansprechpartnern kommuniziert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung es gibt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
