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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Mitarbeiterveränderungen und Gehaltsabrechnungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Die Volksbank Düsseldorf Neuss eG ist eine zukunftsorientierte Bank mit starkem Filialnetz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Sonderkonditionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Karriere im Personalbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe mit einer positiven Einstellung zu neuen Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wachsen Sie mit uns und unterstützen Sie uns als Personalsachbearbeiter (m / w / d) mit dem Schwerpunkt Administration sowie Entgeltabrechnung. Wir, die Volksbank Düsseldorf Neuss eG, sind eine wachsende und zukunftsorientierte Volksbank mit einem erfolgreichen Filialnetz in der Landeshauptstadt Düsseldorf, in Ratingen und im Rhein-Kreis Neuss. Die Bilanzsumme beträgt rund 2,0 Mrd. Euro.
Ihre Aufgaben:
- Abwicklung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs von Mitarbeiterveränderungen
- Ansprechpartner für den Betriebsrat und Abwicklung des Anhörungsverfahrens
- Organisation und Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeiter
- Erstellung und Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung
- Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter in Fragen rund um Gehalt und betriebliche Altersversorgung
- Allgemeine Kontrollen zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung
- Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden
- Unterstützung im Rahmen der Jahresabschlussarbeiten
- Administrative Aufgaben wie Pflege des Personalmanagement- und Zeitwirtschaftssystems sowie Erstellung von Präsentationen und Statistiken
- Anlage, Pflege, Verwaltung und Digitalisierung von Personalakten
- Aktive Mitwirkung an Projekten im Personalbereich und Begleitung deren Umsetzung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich, idealerweise zum Personalfachkaufmann (m / w / d)
- Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
- Erfahrung mit dem Abrechnungsprogramm geno.HR
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Hohe Service-Mentalität und Freude am Umgang mit Menschen
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Selbständige, systematische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion
- Kenntnisse der Microsoft Office Programme Word, Excel und PowerPoint
- Optimistische Einstellung gegenüber Neuem und beruflichen Herausforderungen
Wir bieten Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Attraktive Sonderkonditionen
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung per Mail oder über folgenden Link.
Personalsachbearbeiter (m / w / d) mit dem Schwerpunkt Administration sowie Entgeltabrechnung Arbeitgeber: Volksbank Düsseldorf Neuss eG
Kontaktperson:
Volksbank Düsseldorf Neuss eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m / w / d) mit dem Schwerpunkt Administration sowie Entgeltabrechnung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Volksbank Düsseldorf Neuss eG und ihre Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Bank verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Personalwesen vor, insbesondere zu Themen wie Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Bereitschaft, dich mit den relevanten Themen auseinanderzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Volksbank und deren Arbeitsweise zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Administration und Entgeltabrechnung belegen. Dies hilft, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m / w / d) mit dem Schwerpunkt Administration sowie Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Volksbank Düsseldorf Neuss eG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Stelle als Personalsachbearbeiter widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie deine Erfahrung mit dem Abrechnungsprogramm geno.HR.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe auf deine Service-Mentalität und Kommunikationsstärke ein und erläutere, wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über den angegebenen Link ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und deine Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volksbank Düsseldorf Neuss eG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Gehaltsabrechnung vor
Da der Schwerpunkt der Position auf der Entgeltabrechnung liegt, solltest du dich mit dem Abrechnungsprogramm geno.HR vertraut machen. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in diesem Bereich während des Interviews präsentieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, gut mit Mitarbeitern und dem Betriebsrat zu kommunizieren. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz unter Beweis stellen.
✨Hebe deine Service-Mentalität hervor
Die Volksbank sucht jemanden mit einer hohen Service-Mentalität. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter unterstützt hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
✨Sei bereit für Fragen zu rechtlichen Aspekten
Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind erforderlich. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Wissen über aktuelle Entwicklungen in diesen Bereichen.
