Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Firmenkunden eigenverantwortlich und auf Augenhöhe.
- Unternehmen: Moderne Genossenschaftsbank mit familiärer Atmosphäre und flachen Hierarchien.
- Vorteile: 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Gute Karrierechancen und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Volksbank eG Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle ist eine moderne und vertriebsstarke Genossenschaftsbank im wunderschönen südlichen Landkreis Osnabrück. Unsere 115 Mitarbeitenden engagieren sich in vier Filialen für unsere 25.000 Kunden und über 15.000 Mitglieder. Wir sind der zuverlässige Finanzpartner für Menschen und Unternehmen aus unserer Heimatregion. Als genossenschaftliche Bank legen wir größten Wert auf Partnerschaft - nach außen und nach innen. Unsere Mitarbeitenden erhalten jede Menge Freiraum, um ihre Stärken und Fähigkeiten gewinnbringend einzubringen. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, Kommunikation auf Augenhöhe, Solidarität und Fairness stehen ebenfalls auf unserer Habenseite.
DEINE Aufgaben:
- Die eigenverantwortliche ganzheitliche Beratung und Betreuung auf Augenhöhe, der dir zugeordneten Kundenengagements über den stationären wie auch den digitalen Vertriebsweg.
- Die bestehenden regionalen Kundenverbindungen auszubauen und Neukunden zu gewinnen.
- Der bedarfsorientierte und zielgerichtete Vertrieb der Produktlösungen unserer Bank und der Verbundpartner.
- Die risikoabwägende Begleitung und Beurteilung von Kreditengagements sowie die Analyse und Bewertung der wirtschaftlichen Verhältnisse Deiner Kunden.
Du bringst mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, mit Kunden auf Augenhöhe zu agieren.
- Eine vertriebsorientierte und unternehmerische Denkweise und Freude daran, Kunden aktiv anzusprechen und für unsere Lösungen zu begeistern.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um wirtschaftliche Verhältnisse zu beurteilen und fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit der du deinen Arbeitstag selbst organisierst.
- Technische Affinität und Routine im Umgang mit gängigen Bank- und Microsoft-Anwendungen sowie Interesse an neuen digitalen Lösungen.
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren.
DU profitierst von:
- Einem starken Team! Wir bieten ein Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, schnellen Entscheidungen und einer familiären Atmosphäre.
- Einem Unternehmen, welches auf eine erfolgreiche Zukunft setzt. Moderne Methoden, schlanke Prozesse und innovative Projekte bieten dir einen Arbeitsplatz, der sich ständig weiterentwickelt.
- Einer fairen Vergütung mit einem 13. Gehalt sowie einer erfolgsorientierten Zusatzvergütung.
- 30 Tagen Urlaub im Jahr, zzgl. Heiligabend und Silvester, flexiblen Arbeitszeiten sowie mobilem Arbeiten, um Berufliches und Privates optimal in Einklang zu bringen.
- Einer Vielzahl an Zusatzleistungen wie 40 € vermögenswirksamen Leistungen, 25 € Guthaben für eine Einkaufskarte, betrieblicher Altersvorsorge, Dienstrad-/Technik-Leasing, Sportangeboten und kostenfreier Unfallversicherung sowie Sonderkonditionen.
- Guten Karrierechancen, denn wir fördern deine individuellen Stärken und bieten dir auf dich abgestimmte Programme für deine persönliche Weiterentwicklung.
Was wir DIR bieten:
- 13 Gehälter + Erfolgsorientierte Vergütung
- 30 Tage Urlaub sowie bankfreie Arbeitstage (24.+31.12.)
- Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (je nach Qualifikation)
- 40 Euro vermögenswirksame Leistungen
- Beihilfen und Sonderurlaub (Geburt, Hochzeit, Jubiläum)
- Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Altersvorsorge
- Banken-Prepaid-Card zur freien Verwendung mit mtl. 25 € Einzahlung durch die Bank
- Nettolohnoptimierung (sog. „Essensschecks”)
- Fahrradleasing
- Hardwareleasing
- Vorteile bei Kosten für Bankdienstleistungen
- Kostenlose Gruppenunfallversicherung
- Prämienvergünstigungen bei unseren Verbundpartnern
- Kostenlose Parkplätze
- Freie Getränke und Obst
- positive Arbeitsumgebung
- Nachhaltigkeit
Kontakt: Nadine Weller, HR-Managerin, 05424/2325-511
Volksbank eG, Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle, Bielefelder Str. 16, 49176 Hilter, www.voba-eg.de
Firmenkundenberater (w/w/d) Arbeitgeber: Volksbank eG Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle
Die Volksbank eG Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein modernes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördert die Bank eine positive Work-Life-Balance und individuelle Entwicklung. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einer fairen Vergütung, umfangreichen Zusatzleistungen und einem starken Teamgeist, der auf Partnerschaft und Solidarität basiert.
Kontaktdaten:
Volksbank eG Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Firmenkundenberater (w/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Volksbank eG und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kommunikationsstärke und analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Die Schnellbewerbung ist einfach und unkompliziert. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Firmenkundenberater (w/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Mach es persönlich!:Versuche, deine Bewerbung auf die Volksbank zuzuschneiden. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du unsere Werte teilst. Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Schnellbewerbung auf der Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volksbank eG Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle vorbereitet
✨Informiere dich über die Volksbank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Volksbank eG Bad Laer-Borgloh-Hilter-Melle verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Region an, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke, Empathie und analytischen Fähigkeiten demonstrieren. Bereite mindestens zwei bis drei Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen der Volksbank vertraut. Überlege dir, wie du diese aktiv vertreiben würdest und welche Lösungen für verschiedene Kundengruppen sinnvoll sein könnten. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
