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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite eigenständig Kreditabwicklungen und entwickle individuelle Strategien.
- Arbeitgeber: Volksbank eG – Die Gestalterbank mit über 1.100 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und besondere Anlässe werden belohnt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt von morgen in einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Bankausbildung oder juristisches Studium mit Kreditkenntnissen.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Volksbank eG – Die Gestalterbank mit Sitz in Offenburg und Villingen-Schwenningen zählt mit einem Bilanzvolumen von über 13 Milliarden Euro zu den größten und leistungsstärksten Volksbanken Deutschlands. Zwischen Ortenau, Schwarzwald, Baar, Hegau und Rhein-Wehra gestalten über 1.100 Mitarbeitende in 39 Filialen jeden Tag die Finanzwelt von morgen. Wir suchen mutige Zukunftsgestalter:innen, die engagiert Verantwortung übernehmen und vorausdenken. Werden Sie Teil unseres starken Teams!
Der Bereich Kreditrisikomanagement sucht Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Kreditabwicklung an den Standorten Achern oder Villingen.
Als Zukunftsgestalter:in erwartet Sie:
- Sie bearbeiten selbständig und umfassend ein Portfolio von Abwicklungsengagements, entwickeln bedarfsorientierte, individuelle Abwicklungsstrategien und -maßnahmen und setzen diese eigenverantwortlich um.
- Sie übernehmen die Verhandlungs- und Gesprächsführung mit Kund:innen, Rechtsanwält:innen und Insolvenzverwalter:innen.
- Sie stimmen sich mit weiteren Finanzierungspartnern ab.
- Sie arbeiten eng mit den Kolleg:innen der Marktfolge zusammen.
Darauf freuen wir uns:
- Sie verfügen über eine fundierte Bankausbildung mit vertieftem betriebswirtschaftlichem Fachwissen (z. B. Bankbetriebswirt:in), eine Spezialisierung im Kreditgeschäft oder alternativ ein juristisches Studium mit ersten Einblicken in die Kreditabwicklung.
- Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse und Erfahrung in der Bearbeitung gewerblicher Kreditengagements.
- Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie hohe Kommunikations‑, Konflikt‑ und Durchsetzungsfähigkeit und ein starkes Maß an Problemlösungskompetenz aus.
- Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und agieren gleichzeitig als verlässlicher Teamplayer.
Unsere Benefits für Sie:
- Als Mitarbeitende der Gestalterbank genießen wir 30 Urlaubstage im Jahr sowie zwei zusätzliche Bankfeiertage.
- Wir profitieren von einem Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Bei besonderen Anlässen wie einer Eheschließung oder der Geburt eines Kindes erhalten Mitarbeitende eine kleine Zuwendung und Sonderurlaub.
- Zusätzlich bietet die Gestalterbank allen Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Nutzung von Hansefit, JobRad Leasing und Technik Leasing sowie Corporate Benefits.
Mitarbeiter (m/w/d) Kreditabwicklung Arbeitgeber: Volksbank eG – Die Gestalterbank
Kontaktperson:
Volksbank eG – Die Gestalterbank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Kreditabwicklung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Kreditabwicklung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Volksbank eG.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Volksbank, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Kreditrisikomanagement und über die spezifischen Herausforderungen, die die Volksbank eG in diesem Bereich hat. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Kreditabwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volksbank eG – Die Gestalterbank vorbereitest
✨Verstehe die Kreditabwicklung
Mach dich mit den Grundlagen der Kreditabwicklung vertraut. Informiere dich über die spezifischen Prozesse und Strategien, die in der Volksbank eG angewendet werden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kreditabwicklung und Verhandlungsführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und gleichzeitig eigenverantwortlich zu handeln. Die Volksbank sucht nach jemandem, der sowohl als Teamplayer als auch als selbstständiger Mitarbeiter agieren kann. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Frage nach den Herausforderungen im Kreditrisikomanagement oder wie das Team zusammenarbeitet, um individuelle Abwicklungsstrategien zu entwickeln.