Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere effiziente Abwicklung aller Personalservices und Gehaltsabrechnungen.
- Unternehmen: Genossenschaftsbank mit Herz für die Region und Vielfalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, BikeLeasing, Gesundheitsangebote und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Employee Lifecycle und bringe deine Ideen zur Prozessoptimierung ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 23000 - 32000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personalservice in Teilzeit (50%) in Gronau.
Ihre Aufgaben - So sieht Ihr Arbeitsalltag aus:
- Ihr Serviceverständnis: Sie stellen eine effiziente, qualitätsorientierte Abwicklung aller Personalservices sicher und fungieren als zentrale Anlaufstelle für standardisierte personal- und abrechnungsbezogene Anliegen.
- Ihre fachliche Expertise: Sie verantworten die termingerechte Durchführung der Gehaltsabrechnung inkl. aller Vor- und Nacharbeiten und stellen die Einhaltung gesetzlicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben sicher. Darüber hinaus wirken Sie an der Personalkostenplanung sowie an Auswertungen und Reportings mit.
- Ihre administrative Stärke: Sie steuern und bearbeiten administrative Personalprozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles effizient, standardisiert und mit hoher Prozesssicherheit.
- Ihr Beitrag zur Prozessoptimierung: Sie analysieren bestehende Personalservice- und Abrechnungsprozesse, treiben deren Standardisierung und Digitalisierung voran und bringen aktiv Verbesserungsvorschläge, insbesondere im Bereich Payroll und Schnittstellenmanagement, ein.
Ihr Profil - Das bringen Sie mit:
- Ihre Qualifikation: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung idealerweise zum / zur Steuerfachangestellten und eine weiterführende Qualifikation oder einen vergleichbaren Entwicklungsweg.
- Ihre Kompetenz: Sie verfügen über analytisches Denkvermögen, datentechnisches Verständnis und IT‑Affinität sowie über gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht.
- Ihr Engagement: Eine lösungsorientierte, verantwortungsbewusste, diskrete und selbstständige Arbeitsweise zählt zu Ihren Stärken.
- Ihre Merkmale: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus.
- Ihr Talent: Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Freude am Umgang mit Menschen und Entscheidungsfreude prägen Ihre Arbeitsweise.
Ihre Benefits - Das macht uns als Arbeitgeber so attraktiv:
- Mehr Life-Balance: Ob Teilzeit, flexible Arbeitszeiten oder wohnortnaher Arbeitsplatz – bei uns gibt es das passende Modell, um Job und Privatleben perfekt zu verbinden.
- Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit individueller Weiterbildung und gezielter Personalentwicklung begleiten wir den Karriereweg.
- Für mehr Mobilität: Mit unserem BikeLeasing-Angebot gibt es nicht nur ein Wunschrad, wir legen auch noch bis zu 30 EUR monatlich obendrauf. Für mehr Bewegung und Nachhaltigkeit in der Region.
- Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit: Mit einem internen Gesundheitsteam, ergonomischen Arbeitsplätzen, Betriebsarztangeboten, Sportevents und der Familiengenossenschaft unterstützen wir das Wohlbefinden.
- Ihre attraktive Vergütung: Mit einem 13. Gehalt, vermögenswirksamen Leistungen und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bieten wir ein echtes Plus für die eigene Zukunft.
Wir bieten eine Vergütung, die sich nach dem Tarifvertrag für die Volksbanken und Raiffeisenbanken richtet und sich, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, zwischen 23.000€ bis maximal 32.000€ jährlich bewegt.
Überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines starken Teams. Wenn wir oder Sie nicht alle Kriterien zu 100 % erfüllen, Sie aber motiviert sind: Melden Sie sich bei uns und wir lernen uns kennen. Wir freuen uns auf Sie!
Jetzt bewerbenSTSM1_DE - Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalservice in Teilzeit- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Volksbank Gronau-Ahaus eG
Als Genossenschaftsbank in Gronau bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein wertschätzendes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem Ihre Stärken zur Geltung kommen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individueller Weiterbildung und attraktiven Benefits wie BikeLeasing und Gesundheitsförderung unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Region und ihre Menschen einsetzt.
Kontaktdaten:
Volksbank Gronau-Ahaus eG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Personalservice in Teilzeit- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Bank und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Bank sucht Menschen mit Energie und einem offenen Umgang. Lass sie wissen, warum du für diese Position brennst und was dich motiviert.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Gespräch ein Dankeschön zu senden! Das zeigt dein Interesse und deine Wertschätzung. Und wenn du noch Fragen hast, scheue dich nicht, diese zu stellen – das zeigt Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Personalservice in Teilzeit- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es persönlich!:Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für den Personalservice bei uns geeignet bist und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns dein Interesse!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volksbank Gronau-Ahaus eG vorbereitet
✨Informiere dich über die Bank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Bank informieren. Schau dir ihre Werte, ihre Mission und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalservice und in der Gehaltsabrechnung unter Beweis stellen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und überzeugend argumentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten zeigen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Personalentwicklung innerhalb der Bank zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
