Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Datenschutzvorgaben und führe Schulungen durch.
- Arbeitgeber: Volksbank Minden ist seit 170 Jahren in Ostwestfalen verwurzelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Fokus auf Datenschutz und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Datenschutz erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser - für und in Ostwestfalen.
Das wäre auch etwas für Sie? Dann freuen Sie sich auf:
- Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub
- Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos
- Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage
- Bike-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende & Essenszuschüsse
- Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen
Sie bringen ein ausgeprägtes Interesse an datenschutzrechtlichen und regulatorischen Fragestellungen mit? Sie sind digital affin und auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Bereichs Compliance als Datenschutzberater:in:
Ganz nah dran - Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie prüfen regulatorische Anforderungen sowie datenschutzrechtliche Vorgaben auf deren Einhaltung und weisen ggf. auf Verbesserungen hin.
- Sie sind Ansprechpartner:in in allen Fragestellungen rund um das Thema Datenschutz und führen regelmäßige Mitarbeiterschulungen durch.
- Sie unterstützen bei geeigneten Audits sowie Kontroll-/Überwachungshandlungen und erstellen auf Basis dessen die erforderlichen Berichterstattungen.
- Sie bewerten Datenschutzverletzungen und melden diese an die Datenschutzaufsicht.
- Sie berichten direkt an den Vorstand.
Das zeichnet Sie aus:
- Sie haben eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung und bringen erste praktische Erfahrungen im Bereich Datenschutz mit.
- Sie besitzen Kenntnisse in der Anwendung gesetzlicher Vorschriften und Verordnungen (z.B. DSGVO).
- Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit Daten sowie Informationen zu interpretieren.
- Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen aus.
Fühlen Sie sich von unserer Ausschreibung angesprochen, erfüllen jedoch fachlich noch nicht alle Kriterien? Kein Problem! Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und entwickeln gemeinsam mit Ihnen die notwendigen Schritte für Ihre Weiterentwicklung.
Interessiert? Bei Fragen bin ich für Sie da: Nadine Weller (HR Betreuerin)
Datenschutzberater:in Arbeitgeber: Volksbank in Ostwestfalen eG
Kontaktperson:
Volksbank in Ostwestfalen eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Datenschutzberater:in
✨Netzwerken in der Branche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Datenschutzberatern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Nimm an Veranstaltungen oder Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Aktuelle Trends im Datenschutz verfolgen
Halte dich über die neuesten Entwicklungen und Trends im Datenschutzrecht auf dem Laufenden. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses kompetent aufzutreten.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Fragen im Bereich Datenschutz vor, wie z.B. zur DSGVO oder zu spezifischen Herausforderungen im Datenschutzmanagement. Überlege dir auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Engagement zeigen
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Engagement für das Thema Datenschutz. Stelle Fragen zu den Datenschutzpraktiken des Unternehmens und bringe eigene Ideen ein, wie man diese verbessern könnte. Das hinterlässt einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Datenschutzberater:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Volksbank und ihre Werte. Verstehe, was sie in der Region Ostwestfalen ausmacht und wie du zu ihrer Mission beitragen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich Datenschutz und deine kaufmännische Ausbildung hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Kenntnisse, die zur Stelle passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du dein Interesse an der Position als Datenschutzberater:in darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volksbank in Ostwestfalen eG vorbereitest
✨Kenntnis der Datenschutzgesetze
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Datenschutzgesetze, insbesondere die DSGVO, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Gesetzen zu beantworten und wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die dein analytisches Denkvermögen zeigen. Du könntest Situationen beschreiben, in denen du Daten interpretiert oder regulatorische Anforderungen bewertet hast.
✨Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeigen
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, in denen du Eigeninitiative gezeigt hast. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die proaktiv handeln und Verantwortung übernehmen.
✨Vorbereitung auf Mitarbeiterschulungen
Da die Rolle auch Schulungen umfasst, überlege dir, wie du Schulungsinhalte gestalten würdest. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
