Ihre Kernaufgaben
- Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung der Kreditprozesse, einschließlich Analyse und Optimierung bestehender Abläufe
- Umsetzung und Begleitung von Releasewechseln sowie Einführung neuer Funktionen und Prozesse im Kreditgeschäft
- Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden rund um regulatorische Anforderungen und Prozessänderungen
- Sicherstellung der Datenqualität und strukturierte Kontrolle der Kreditbestände zur Gewährleistung effizienter und gesetzeskonformer Abläufe
- Überwachung und Dokumentation regulatorischer Anforderungen im Kreditgeschäft
- Aktive Mitwirkung bei Projekten zur Prozess- und Transformationsoptimierung in enger Zusammenarbeit mit Markt, Risikomanagement und weiteren Fachbereichen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise eine Weiterqualifikation im Kreditbereich
- Erfahrung im Kreditgeschäft
- Kenntnisse über die gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen an das Kreditgeschäft
- Strukturierte, eigenständige und analytische Arbeitsweise
- Koordinations- und kommunikationsstark, sowie sicheres Auftreten
Ihre Vorteile
- Work-Life-Integration: 30 Tage Urlaub + 3 Bankfeiertage, Sonderurlaubstage, flexible Arbeitszeiten.
- Mitarbeiter-Benefits: Essenszuschuss, Urlaubszuschuss, Bike-Leasing, Auto-Abo, Technik-Leasing und vergünstigter bankeigener Wohnraum.
- Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, ergänzt durch Sozialleistungen und attraktive Zusatzleistungen.
- Weiterbildung: Individuell zugeschnittene Fortbildungen, inkl. Team- und Persönlichkeitsentwicklung.
- Eigenverantwortlichkeit: Ein Arbeitsumfeld, das Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative bietet.
- Modernes Unternehmen: Anerkannt als Arbeitgeber der Zukunft - innovativ, digital und zukunftssicher.
... und viele mehr.
Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
Stefan Mandl (Bereichsleiter Marktfolge Aktiv 0941/5847-4100)
Evi Pegoretti (Personalreferentin 0941/5847-1910)
Mitarbeiter Kreditorganisation (m/w/d) Arbeitgeber: Volksbank Raiffeisenbank Regensburg-Schwandorf eG
Als Arbeitgeber bietet die Bank eine herausragende Work-Life-Integration mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Mitarbeiter-Benefits wie Essenszuschüssen und Bike-Leasing. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortlichkeit und individuelle Weiterbildung, was Ihnen die Möglichkeit gibt, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Zudem wird die Bank als innovatives und zukunftssicheres Unternehmen anerkannt, das seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld bietet.
Kontaktdaten:
Volksbank Raiffeisenbank Regensburg-Schwandorf eG Recruiting-Team
