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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere Kreditprozesse für Privatkunden.
- Arbeitgeber: Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG - ein familiäres und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungschancen und einem positiven Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Bankkaufmann/-frau mit Führungserfahrung und analytischen Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte online mit Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin einreichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Marktfolge Aktiv Privatkunden
- Entwicklung, Motivation und nachhaltige Förderung der Mitarbeitenden im Team
- Aktive Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Kreditprozesse im Privatkundengeschäft
- Bearbeitung von ausgewählten Projektfinanzierungen aus dem Bereich Marktfolge Aktiv Privatkunden
- Einbindung in personelle und strategische Entscheidungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
- Möglichst zusätzliche Qualifikationen (Bankfachwirt bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder vergleichbare Abschlüsse)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kreditsachbearbeitung, idealerweise bereits mit Führungserfahrung
- Hohe analytische Fähigkeiten und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Risikobewusstsein
- Kommunikationsstärke - klar und souveräne Art der Kommunikation - sowohl im Team als auch auf Vorstandsebene
- Teamorientiertes Arbeiten liegt Ihnen am Herzen
Wir bieten:
- Motivierte Kolleginnen und Kollegen, die Sie von Anfang an in das Team einbinden und unterstützen
- Sehr gutes Betriebsklima mit familiärer Arbeitsatmosphäre
- Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit, Mobiles Arbeiten möglich
- Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits (u.a. Dienstrad, Unfallversicherung, Jobticket, Gesundheitsmanagement, Attraktive Gruppenversicherungstarife uvm.)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir miteinander sprechen! Weitere Informationen gibt Ihnen gerne der Leiter Marktfolge Aktiv, Herr Wolfgang Knoth, unter Telefon 0671 378-128 oder die Teamleiterin Personal, Frau Sandra Gaß, unter Telefon 0671/378-137. Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Bitte richten Sie die Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins ausschließlich online über unsere Homepage – – an die Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG Frau Sandra Gaß (Teamleitung Personal) Salinenstraße 34, 55543 Bad Kreuznach Bad Kreuznach, den 08.01.2025
Teamleiter (m/w/d) Marktfolge Aktiv Privatkunden - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG
Kontaktperson:
Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Marktfolge Aktiv Privatkunden - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends im Kreditwesen und den spezifischen Herausforderungen im Privatkundengeschäft auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Optimierung der Prozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Mitarbeitermotivation unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit der Unternehmensphilosophie identifizieren kannst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Marktfolge Aktiv Privatkunden - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamleiter im Bereich Marktfolge Aktiv Privatkunden relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der Kreditsachbearbeitung und deine Kommunikationsstärke ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über die angegebene Homepage ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und deine Gehaltsvorstellung sowie der mögliche Eintrittstermin klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da die Position eine fachliche und disziplinarische Führung erfordert, solltest du dir Gedanken über deine Führungsphilosophie machen. Überlege dir Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Die Stelle erfordert hohe analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du deine analytischen Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, insbesondere im Bereich der Kreditsachbearbeitung.
✨Kommunikationsstärke zeigen
Da die Kommunikation auf Vorstandsebene wichtig ist, solltest du Beispiele für deine klare und souveräne Kommunikationsweise parat haben. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert.
