DGKP (Seniorenzentrum Eisenerz)

DGKP (Seniorenzentrum Eisenerz)

Vollzeit 3074 - 3721 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erheben und steuern Sie den Pflegeprozess unserer Bewohner:innen in einem Seniorenzentrum.
  • Unternehmen: Seniorenzentrum Eisenerz, wo Würde und Gemeinschaft im Alter großgeschrieben werden.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Bezahlung, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein humorvolles Team.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teambesprechungen und ein offenes Betriebsklima fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie das Leben älterer Menschen mit Würde und Respekt und machen Sie einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Diplom in Gesundheits- und Krankenpflege sowie Erfahrung im Umgang mit schwer erkrankten Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3074 - 3721 € pro Monat.

„Alt sein ist ein Teil des Lebens, alte Menschen sind ein Teil der Gesellschaft. In Würde alt werden: dazugehören, selbst bestimmen, schmerzfrei sein, die Grenzen der eigenen Scham selbst festlegen, beim Sterben nicht alleine sein. Erwachsene pflegen Erwachsene.“ Das wollen wir unseren Bewohner:innen mit Ihrer Hilfe ermöglichen.

EINSATZBEREICH: Seniorenzentrum

EINSATZORT: Eisenerz

WOCHENSTUNDEN: Voll-/Teilzeit

  • Sie erheben den Pflege- und Betreuungsbedarf unserer Bewohner:innen und steuern den Pflegeprozess.
  • Sie leiten die Pflegeassistenz- und Sozialbetreuungsberufe an und beaufsichtigen diese.
  • Sie führen im Rahmen der medizinischen Diagnostik und Therapie Maßnahmen durch.
  • Sie beraten Bewohner:innen und deren An- und Zugehörige.

Voraussetzungen:

  • Sie haben ein Diplom der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege.
  • Sie haben Freude an neuen Herausforderungen.
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit schwer erkrankten Menschen und deren Angehörigen.
  • Interesse an qualitätsvoller Arbeit in einem humorvollen Team.
  • Eine selbständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise.
  • Zusatzausbildungen von Vorteil.

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet.
  • Eine ausführliche Einschulung.
  • Ein vertrauensvolles und offenes Betriebsklima.
  • Die Mitarbeit in einem motivierten Team.
  • Regelmäßige Fall- und Dienstbesprechungen sowie Dienstkleidung (obligatorisch).
  • Die Möglichkeit zur Supervision.
  • Zahlreiche Vergünstigungen durch unseren Betriebsrat.
  • Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.T. in der Dienstzeit).

Entlohnung: nach Kollektivvertrag SWÖ. Das Bruttogehalt beträgt für 37 Wochenstunden je nach Vordienstzeiten zwischen € 3.074,80 und € 3.721,90 zzgl. SEG-Zulage von 247,30 pro Monat.

Ich arbeite bei der Volkshilfe: sicherer Job, Fairness für Frauen, pünktlicher Lohn, engagierte Teams, gute Stimmung, verlässlicher Dienstplan, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Rückhalt, großes Weiterbildungsangebot u.v.m.

DGKP (Seniorenzentrum Eisenerz) Arbeitgeber: Volkshilfe Steiermark

Die Volkshilfe bietet Ihnen als DGKP im Seniorenzentrum Eisenerz nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein vertrauensvolles und offenes Betriebsklima, in dem Sie Teil eines engagierten und humorvollen Teams sind. Mit zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem fairen Lohnmodell fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie unseren Bewohner:innen helfen, in Würde alt zu werden und ihre Selbstbestimmung zu leben.

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Kontaktdaten:

Volkshilfe Steiermark Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so DGKP (Seniorenzentrum Eisenerz) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt im Seniorenzentrum Eisenerz vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit anderen Pflegekräften oder in sozialen Medien. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Seniorenzentrums und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst, dass Bewohner:innen in Würde alt werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle im Seniorenzentrum Eisenerz.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DGKP (Seniorenzentrum Eisenerz) mit Bravour zu bestehen

Pflege- und Betreuungsbedarfserhebung
Leitung von Pflegeassistenz- und Sozialbetreuungsberufen
Durchführung medizinischer Diagnostik und Therapie
Beratung von Bewohner:innen und Angehörigen
Diplom der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege
Erfahrung im Umgang mit schwer erkrankten Menschen
Interesse an qualitätsvoller Arbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du in der Pflege arbeiten möchtest und was dich an unserem Seniorenzentrum begeistert.

Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Umgang mit älteren Menschen hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle notwendigen Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Stelle ernst nimmst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkshilfe Steiermark vorbereitet

Verstehe die Werte des Seniorenzentrums

Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Seniorenzentrums Eisenerz vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Würde und Respekt im Umgang mit älteren Menschen verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Arbeit zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit schwer erkrankten Menschen oder deren Angehörigen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Team. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Zusammenarbeit gestaltet.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da das Arbeiten im Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.