Auf einen Blick
- AufgabenUnterstütze Familien und fördere positive Beziehungen zwischen Eltern und Kindern.
- UnternehmenSoziales Dienstleistungsunternehmen in Innsbruck mit einem Fokus auf Familienarbeit.
- Warum dieser JobMach einen echten Unterschied im Leben von Familien und Kindern.
- QualifikationenAbgeschlossene fachspezifische Ausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Ein soziales Dienstleistungsunternehmen in Innsbruck sucht einen MarteMeo-Berater (m/w/d) zur Unterstützung von Familien. Die Aufgabe besteht darin, positive Beziehungen zwischen Eltern und Kindern zu fördern und Entwicklungsziele in der ambulanten Betreuung zu erreichen.
Voraussetzung ist eine abgeschlossene fachspezifische Ausbildung sowie Erfahrung in der Arbeit mit Kindern. Du gestaltest deine Arbeitszeiten selbstständig und erhältst ein Bruttogehalt von 33 Euro pro Stunde.
Details zum Job
Das bietet dir Volkshilfe
Selbstgestaltbare Arbeitszeiten und ein Bruttogehalt von 33 Euro pro Stunde.
StudySmarter Expertenrat
Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern am besten präsentieren kannst.
Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Familien! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du positive Beziehungen gefördert hast.
Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!
Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Familien und Kindern zum Ausdruck bringen. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen
Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Familien. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unsere Werte verkörperst.
Gestalte dein Anschreiben individuell
Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkshilfe vorbereitet
Verstehe die MarteMeo-Methode
Mach dich mit der MarteMeo-Methode vertraut, bevor du zum Interview gehst. Informiere dich über die Prinzipien und Techniken, die dabei helfen, positive Interaktionen zwischen Eltern und Kindern zu fördern. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern, in denen du positive Beziehungen gefördert hast. Diese Beispiele kannst du im Interview nutzen, um deine Erfahrung und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Arbeit oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Deine Körpersprache, wie Augenkontakt und ein offenes Lächeln, kann einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Familien zu unterstützen.
Über den Arbeitgeber
Volkshilfe
Als Arbeitgeber in Knittelfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Fähigkeiten in der mobilen Pflege und Betreuung geschätzt werden. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, sodass Sie sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Gehältern und flexiblen Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
