Programmorganisation (w/m/d) Arbeitsbereiche „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“
Programmorganisation (w/m/d) Arbeitsbereiche „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“

Programmorganisation (w/m/d) Arbeitsbereiche „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“

Meppen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
Go Premium
V

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Organisation und Durchführung von Kursen in Wirtschaft, Technik und Medien.
  • Arbeitgeber: Innovative Bildungseinrichtung mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Freue dich auf persönliche Unterstützung und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Bildung aktiv mit und arbeite in einem aufgeschlossenen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Organisationstalent sind wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Als Programmorganisation (w/m/d) vornehmlich in den Fachbereichen „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“ unterstützen Sie unser Team bei der Organisation und Durchführung von zahlreichen verschiedenen Kursen und Lehrgängen. Unsere Arbeitsbereiche führen neben unserem Regelkursangebot vor allem viele Seminare sowie Zertifikatslehrgänge in der beruflichen Bildung durch. Dabei fallen abwechslungsreiche Aufgaben an, für deren Bewältigung und Betreuung wir Ihre Unterstützung benötigen.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Die enge Zusammenarbeit im Team und mit den zuständigen Fachbereichs- und Projektkoordinationen (FBL und PK)
  • Die Planung und Organisation des bereits entwickelten und erprobten Veranstaltungsangebots, bei Kursen, Seminaren und Workshops
  • Die allgemeine Beratung für Interessierte und Teilnehmende
  • Kontaktpflege zu Dozierenden und die Verpflichtung und organisatorische Betreuung von bereits bekannten/tätigen Honorarkräften
  • Die Überwachung der Kursdurchführung und die Bereitstellung von benötigten Arbeitsmaterialien sowie Lehr- und Lernmitteln
  • Die Erstellung von abrechnungsfähigen Projektdokumentationen sowie Evaluationen in Abstimmung mit der FBL und ggf. den Projektleitungen
  • Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der FBL und dem Marketingteam: Umsetzung von Werbemaßnahmen, wie z. B: Vorbereitung von Broschüren und Flyern, Redaktion für das Programmheft, Zuarbeit für Pressemitteilungen und Social-Media

Durch ausführliche Einarbeitung wird Ihnen unsere Software/Datenbank bestens vertraut sein und bietet Ihnen die Grundlage zur Verwaltung unserer Teilnehmenden, der Pflege unserer Dozierenden und zur Kursdatenverwaltung. Sie unterstützen das Team bei der Organisation und Durchführung von besonderen Veranstaltungen. Sie helfen bei der Ausführung von Aufgaben des Qualitätsmanagements mit und nehmen an Teamsitzungen sowie am fachlichen Austausch teil.

Das wünschen wir uns – Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen:

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder verwaltenden Bereich
  • Erste Berufserfahrung ist wünschenswert
  • Sie verfügen über Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen mit den gängigen MS Office-Anwendungen/im EDV-Bereich bringen Sie mit, ebenso wie die Bereitschaft zu Weiterbildungen in verschiedenen Anwendungsprogrammen
  • Sie besitzen Einsatzbereitschaft, große Teamfähigkeit und eine Offenheit gegenüber unseren Zielgruppen und neuen Aufgaben
  • Die Bereitschaft für einen zeitlich flexiblen Arbeitseinsatz bringen Sie mit.

Unser Angebot an Sie - wir bieten Ihnen:

  • Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem erfahrenen Team
  • Flexible Arbeitszeiten sind nach Absprache möglich
  • Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
  • Individuelle Möglichkeiten zur Fortbildung
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, dotiert gemäß der Tarifverfahrensordnung der VHS Meppen gGmbH, in Anlehnung an den TVöD. Daneben werden die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (u.a. Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, zusätzliche betriebliche Altersversorgung) gewährt.

Freuen Sie sich außerdem auf:

  • Die Einbindung in ein aufgeschlossenes, multiprofessionelles Team
  • Die persönliche Unterstützung durch eine Mentorin / einen Mentor für ein gutes Ankommen in der VHS
  • Die kostenlose Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsangeboten (z. B. Entspannungs- und Kochkurse) sowie an weiteren VHS-Kursangeboten
  • Einen Zuschuss zum EGYM-Wellpass – Firmenfitnessprogramm
  • E-Bike-Leasing
  • Den Zugang zu unserem Mitarbeiterrabattsystem "Corporate Benefits" zum vergünstigen Einkauf in diversen Online-Shops

Programmorganisation (w/m/d) Arbeitsbereiche „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“ Arbeitgeber: Volkshochschule Meppen

Die VHS Meppen gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem aufgeschlossenen, multiprofessionellen Team bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer strukturierten Einarbeitung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblichem Gesundheitsmanagement und einem Mitarbeiterrabattsystem, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
V

Kontaktperson:

Volkshochschule Meppen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Programmorganisation (w/m/d) Arbeitsbereiche „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Programme, die sie anbieten. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für neue Aufgaben! In der Programmorganisation ist es wichtig, sich schnell an verschiedene Anforderungen anzupassen. Zeige deine Bereitschaft, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programmorganisation (w/m/d) Arbeitsbereiche „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“

Organisationstalent
Strukturierte Arbeitsweise
Kenntnisse in MS Office
EDV-Kenntnisse
Teamfähigkeit
Einsatzbereitschaft
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Qualitätsmanagement
Erfahrung in der Erwachsenenbildung
Beratungskompetenz
Öffentlichkeitsarbeit
Erstellung von Projektdokumentationen
Evaluation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen in übersichtliche Abschnitte, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!

Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Fehler können den Eindruck erwecken, dass du nicht sorgfältig arbeitest – und das wollen wir nicht!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkshochschule Meppen vorbereitest

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Organisation und ihre Programme verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie deine Erfahrungen in die spezifischen Bereiche ‚Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik‘ sowie ‚Computer & Medien‘ passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Planung und Durchführung von Kursen und Seminaren beitragen kannst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder zur Teamdynamik sind immer gut!

Sei du selbst und zeige deine Begeisterung

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Bildungsarbeit. Lass die Interviewer wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, im Bereich ‚Bildung für den Beruf‘ zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Programmorganisation (w/m/d) Arbeitsbereiche „Bildung für den Beruf – Wirtschaft & Technik“ sowie „Computer & Medien“
Volkshochschule Meppen
Standort: Meppen
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>