Bibliothekar:in mit hervorgehobenen Aufgaben und stellvertretende Leitung der Bodo-Uhse-Bibliot[...]

Bibliothekar:in mit hervorgehobenen Aufgaben und stellvertretende Leitung der Bodo-Uhse-Bibliot[...]

Berlin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Volkshochschule

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte spannende Projekte in der Bodo-Uhse-Bibliothek und leite ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Das Bezirksamt Lichtenberg, ein großer Arbeitgeber in Berlin mit über 2.300 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte das kulturelle Leben in Berlin aktiv mit und fördere den Zugang zu Wissen für alle.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bibliothekswesen oder verwandten Fachrichtungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner - in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten.

Aktuell sucht unser Amt für Weiterbildung und Kultur im Fachbereich Bibliotheken eine:n engagierte:n Bibliothekar:in mit hervorgehobenen Aufgaben und stellvertretende Leitung der Bodo-Uhse-Bibliothek (m/w/d).

Beschreibung

Der Fachbereich Bibliotheken ist einer von fünf Fachbereichen des Amtes für Weiterbildung und Kultur. An vier Standorten im Bezirk ermöglichen die Bibliotheken Lichtenberger Bürger:innen jeden Alters kostenfreien Zugang zu Medien und Informationen (analog wie digital) und bieten ein vielseitiges Kultur- und Bildungsprogramm. Somit bieten wir Raum zum Arbeiten und Lernen, für Begegnung und Austausch und aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für einen Teilbereich des Bestandes der Bibliotheken der Stadtbibliothek Lichtenberg (Teilbereich: Belletristik, fremdsprachige Literatur und Hörbücher der Schönen Literatur) mit kontrollierenden, koordinierenden und anleitenden Aufgaben.
  • Ansprechperson für das Zentrale Projektmanagement im Fachbereich für die Umsetzung von standortbezogenen und zentralen Projekten.
  • Planung und Umsetzung von Projekten.
  • Stellvertretende Bibliotheksleitung.
  • Koordination und Kontrolle der Arbeitsabläufe und Geschäftsprozesse im Benutzungsdienst.
  • Umsetzung von Qualitätsstandards sowie Unterstützung der Zielvereinbarungen und Controlling.

Besetzbar ab: 01.09.2026

Entgeltgruppe: E10 einzige Fallgruppe Teil I der Anlage A zum TV-L

Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich).

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (z. B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Bibliotheks-, Informations- oder Medienwissenschaften, Medienpädagogik, Bibliotheksmanagement oder vergleichbare Fachrichtung aus dem Bibliothekswesen sowie fachnahe Fachrichtungen wie Bildungs- oder Erziehungswissenschaften, Literaturwissenschaften, Kulturwissenschaften, Kulturmanagement, Sozial- oder Politikwissenschaften, soziale Arbeit, Stadtentwicklung.
  • Weitere Bewerbende, die über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im beschriebenen Aufgabenfeld verfügen.
  • Unabdingbar sind umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in Konzeption und Koordination des Bestandsaufbaus.

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".

Das bieten wir:

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen:

Ansprechpersonen für Ihre Fragen:

  • Frau Sana Alkhatib, Serviceeinheit Personal - Fachbereich Recruiting, PS REC 5030 90296 6811.
  • Frau Dr. Kristin Futterlieb, Amt für Weiterbildung und Kultur – Fachbereichsleitung Bibliotheken, WK B L030 90296 3775.

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

  • Anschreiben.
  • Aktueller Lebenslauf.
  • Nachweis der beruflichen Qualifikation.
  • Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (nicht älter als 12 Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.

Bewerbungsfrist: 28.08.2026.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Weitere Informationen zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren finden Sie unter: Link.

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: Link.

Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: Link.

Bibliothekar:in mit hervorgehobenen Aufgaben und stellvertretende Leitung der Bodo-Uhse-Bibliot[...] Arbeitgeber: Volkshochschule

Die Polizei Berlin bietet als Arbeitgeber ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld in der pulsierenden Stadt Berlin. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit fördert die Polizei die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter und bietet zahlreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die zentrale Lage mit hervorragenden Verkehrsanbindungen ermöglicht eine optimale Erreichbarkeit und trägt zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance bei.

Volkshochschule

Kontaktdaten:

Volkshochschule Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Bibliothekar:in mit hervorgehobenen Aufgaben und stellvertretende Leitung der Bodo-Uhse-Bibliot[...] erhalten könntest

Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

Bewerbung direkt bei Volkshochschule

Wenn du auf der Website von Volkshochschule stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bibliothekar:in mit hervorgehobenen Aufgaben und stellvertretende Leitung der Bodo-Uhse-Bibliot[...] mit Bravour zu bestehen

Fachhochschulbildung in Bibliotheks-, Informations- oder Medienwissenschaften
Kenntnisse in Bibliotheksmanagement
Konzeption und Koordination des Bestandsaufbaus
Projektmanagement
Koordination von Arbeitsabläufen
Umsetzung von Qualitätsstandards
Anleitung und Kontrolle im Benutzungsdienst

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Volkshochschule erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkshochschule vorbereitet

Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.