Oberbrandmeister (m/w/d) im Fernmeldeeinsatzdienst und Mitarbeit in einem Sachgebiet der Arbeit[...]

Oberbrandmeister (m/w/d) im Fernmeldeeinsatzdienst und Mitarbeit in einem Sachgebiet der Arbeit[...]

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Volkshochschule

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leitung im Fernmeldeeinsatzdienst und Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Ersatzsystemen.
  • Unternehmen: Die Berliner Feuerwehr ist die älteste und größte Berufsfeuerwehr Deutschlands mit rund 6.000 Beschäftigten.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung und Förderung von Vielfalt in der Belegschaft.
  • Weitere Informationen: Schichtarbeit und besondere Belastungen durch ein breites Arbeitsgebiet sind zu beachten.
  • Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem technisch geprägten Umfeld mit vielfältigen Aufgaben und Verantwortung.
  • Qualifikationen: Befähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst oder gleichwertige Erfahrungen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 6.000 Beschäftigten und 36 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

  • Tätigkeit im Fernmeldeeinsatzdienst
  • Truppführer (m/w/d) FD
  • Unterstützung bei der Durchführung der Entstörung der kritischen technischen Infrastruktur von ES IKT
  • Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Ersatzsystemen
  • Erhalt der täglichen Einsatzbereitschaft der Einsatzmittel des FD und der damit verbundenen Unterhaltungs- und Pflegemaßnahmen
  • Sprechfunker (m/w/d) ELW2
  • Abwicklung des Sprechfunkbetriebes in der Fernmeldebetriebsstelle des ELW2
  • Einweisung von Unterstützungskräften in das Kommunikationssystem des ELW2
  • Erkundung der Einsatzstelle und Dokumentation besonderer Einsatzschwerpunkte

Bei Bedarf: Wahrnehmung der Funktion:

  • „Staffelführer“ (m/w/d) FD
  • „Maschinist (m/w/d) ELW2“
  • „Drohnenführer“ (m/w/d) FD
  • „Maschinist“ (m/w/d) FMeW
  • „Lagedarstellung ELW2“
  • „Dokumentation ELW2“

Mitarbeit in einem Sachgebiet der Gruppe ES IKT A:

  • Beschaffung über interne Bestellsysteme oder Rahmenverträgen mit Dritten
  • Begleitung von Fremdfirmen und anderen Dienststellen
  • Mitwirkung bei der Erstellung von sachgebietsbezogenen Schulungs- und Entstörungsunterlagen
  • Abarbeitung von sachgebietsbezogenen Serviceaufträgen mit Hilfe des IT-Ticketsystems
  • Unterstützung von Schulungen im Sachgebiet und von Dritten
  • Überwachung und Sicherstellung der Betriebsfähigkeit sowie Servicearbeiten bestimmter sachgebietsbezogenen technischen Einrichtungen

Sie bringen mit:

  • die Befähigung für die Laufbahn des mittleren feuerwehrtechnischen Dienstes und die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
  • es kommen auch feuerwehrtechnische Beschäftigte gemäß § 47 TV-L in Betracht, die aufgrund ihrer gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechend qualifiziert sind

Gesundheitliche Anforderungen:

  • Die uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit ist nicht erforderlich. Folgende Einschränkungen sind zulässig:
  • kein Tragen von umluftunabhängigen Atemschutzgeräten (G 26.3)
  • kein Heben oder Tragen von Lasten über 25 kg

Zusätzlicher Hinweis: Es besteht besondere Belastung durch ein sehr breites, technisch geprägtes Arbeitsgebiet und Schichtarbeit.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden diese Menschen in besonderem Maße berücksichtigt.

Oberbrandmeister (m/w/d) im Fernmeldeeinsatzdienst und Mitarbeit in einem Sachgebiet der Arbeit[...] Arbeitgeber: Volkshochschule

Die Berliner Feuerwehr bietet eine unbefristete Anstellung und fördert aktiv Vielfalt. Mit 36 Berufsfeuerwachen in Berlin engagiert sich das Team für den Schutz der Stadt und ihrer Bürger.

Volkshochschule

Kontaktdaten:

Volkshochschule Recruiting-Team

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Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

Bewerbung direkt bei Volkshochschule

Wenn du auf der Website von Volkshochschule stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberbrandmeister (m/w/d) im Fernmeldeeinsatzdienst und Mitarbeit in einem Sachgebiet der Arbeit[...] mit Bravour zu bestehen

Fähigkeit zur Durchführung von Entstörungen
Kenntnisse im Bereich kritische technische Infrastruktur
Erfahrung in der Inbetriebnahme von Ersatzsystemen
Einsatzbereitschaft der Einsatzmittel
Sprechfunkbetrieb
Einweisung von Unterstützungskräften
Dokumentation von Einsatzschwerpunkten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Volkshochschule erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkshochschule vorbereitet

Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.