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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein vielfältiges Team und gestalten Sie die Verwaltung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg – ein Ort der Vielfalt und des Zusammenhalts.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, etwas zu bewegen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie den Kiez mit und bringen Sie frische Ideen in die Verwaltung ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen, insbesondere von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Friedrichshain-Kreuzberg lebt von Vielfalt, Ideen und Zusammenhalt. Wir sorgen dafür, dass dieser Kiez für alle lebenswert bleibt – Tag für Tag. Dafür brauchen wir Sie. Bei uns arbeiten Sie mitten im Geschehen, in einem Team, das so bunt ist wie der Bezirk selbst. Sie wünschen sich Sicherheit, Sinn und die Chance, direkt in Ihrem Umfeld etwas zu bewegen? Finden Sie bei uns! Gemeinsam gestalten wir Verwaltung neu: bürgernah, modern und nachhaltig – ob in Sozialarbeit, Kulturförderung oder Bürgerdiensten. Egal ob Verwaltungstalent oder Quereinsteiger*in: Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und den Kiez mitgestalten wollen. Dabei zählen Ihr Engagement, Ihre Haltung und Ihre Lust, Dinge besser zu machen.
Die Teamleitung Ordnungswidrigkeiten übernimmt die fachliche, organisatorische und personelle Führung des Bereichs. Sie steuert die Arbeitsabläufe, stellt die rechtssichere Bearbeitung der Verfahren sicher und vertritt den Bereich nach innen und außen. Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:
- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Bereichs
- Koordinierung und Steuerung der Arbeitsabläufe sowie Anleitung der Mitarbeitenden
- Verantwortung für Ordnungswidrigkeitenverfahren, insbesondere in schwierigen Einzelfällen
- Vorbereitung von Stellungnahmen mit interner und externer Bedeutung
- Vertretung der Verwaltungsbehörde vor dem Amtsgericht
- Führung anspruchsvoller Verhandlungen mit Verfahrensbeteiligten und Verteidigern
- Erarbeitung von Widerspruchsbescheiden und Stellungnahmen für Gerichte
- Durchführung von Verfahren nach dem Verwaltungsvollstreckungsgesetz sowie Kontrollen in Einzelfällen
- Vertretung des Ordnungsamtes in amts- und bezirksübergreifenden Gremien
- Entwicklung organisatorischer Maßnahmen zur Optimierung der Geschäftsprozesse
- Koordinierung der Zusammenarbeit mit Innen- und Außendienst sowie weiteren Dienststellen
- Ausbildungs- und Praxisanleitung
- Fachliche Betreuung des IT-Verfahrens EurOwiG im Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg
Ihr Profil:
- Beamt*innen: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für Beamt*innen der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes
- Für Tarifbeschäftigte: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/Bachelor) der Verwaltungswissenschaften, Public Administration, Public Management, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Nonprofit-Management, Public Governance oder vergleichbarer Studiengänge. Es kommen auch Beschäftigte mit einem erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II oder vergleichbarer Qualifizierung in Betracht.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Ordnungswidrigkeiten- und Verwaltungsvollstreckungsrecht erwünscht
- Erste Leitungserfahrung erwünscht
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt. Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.) im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden. Vollständige erforderliche Bewerbungsunterlagen:
- Anschreiben
- tabellarischer Lebenslauf (inklusive Angabe Ihrer Telefonnummer)
- Nachweis über geforderte Qualifikation
- aktuelle Beurteilung oder ggf. Arbeitszeugnis
- Nachweise über die Gleichwertigkeit bei ausländischen Bildungsabschlüssen
- ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte
Kontaktperson für organisatorische und fachliche Fragen: Frau Schneider (FE)
Teamleitung Bereich Ordnungswidrigkeiten (m/w/d) Arbeitgeber: Volkshochschule
Kontaktperson:
Volkshochschule HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Bereich Ordnungswidrigkeiten (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du wirklich Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Leidenschaft für die Arbeit durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Bereich Ordnungswidrigkeiten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Teamleitung im Bereich Ordnungswidrigkeiten interessierst und was dich motiviert, in Friedrichshain-Kreuzberg zu arbeiten. Ein persönlicher Bezug macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Qualifikationen nicht vergessen: Achte darauf, alle geforderten Qualifikationen und Nachweise beizufügen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen ernst nimmst und gut vorbereitet bist. Vergiss nicht, auch deine Sprachkenntnisse zu erwähnen!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkshochschule vorbereitest
✨Informiere dich über den Bezirk
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über Friedrichshain-Kreuzberg informieren. Verstehe die Herausforderungen und Chancen des Bezirks, um zu zeigen, dass du wirklich an der Gestaltung des Kiezes interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Verantwortung übernommen hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein Engagement zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.