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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung und unterstütze Auszubildende in der Pflege.
- Arbeitgeber: Volkssolidarität Sachsen-Anhalt ist ein führender Anbieter im Bereich soziale Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem respektvollen Arbeitsklima und sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Qualifikation als Praxisanleiter/in erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterevents sorgen für ein tolles Teamgefühl.
WIR haben GUTES IM SINN! - für die Menschen in Sachsen-Anhalt und unsere Mitarbeitenden! Die Volkssolidarität Landesverband Sachsen-Anhalt e.V. als Sozial- und Wohlfahrtsverband ist ein führender Anbieter von ambulanten Pflegedienstleistungen. Wir legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Versorgung unserer Klienten und ein respektvolles, wertschätzendes Arbeitsklima für unsere Mitarbeitenden.
39112 Magdeburg - 39 Stunden/Woche
- UNSER Angebot
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergütung nach Tarif PTG von 4.605,00 Euro bis 5279,00 Euro
- Jährliche Sonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub + zusätzliche 2 Tage frei (Heiligabend und Silvester)
- Dienstwagen mit privater Nutzung, Dienstrad, Diensthandy
- Finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote
- Mitarbeitervorteile über corporate Benefits
- Mitarbeiterevents
- moderne Arbeitsbedingungen
IHR neues Aufgabenfeld
- In enger Zusammenarbeit mit dem Landesverband und unseren Regionalleitungen unterstützen Sie gezielt in den Themen:
- Umsetzung des Ausbildungskonzeptes innerhalb der einzelnen Ausbildungsbetriebe
- Weiterentwicklung und Sicherung der Qualität der Ausbildung und der Anleitung der Auszubildenden
- Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung
- Fachliche Anleitung und Unterstützung der regionalen Praxisanleiter
- Förderung und Sicherstellung der Kooperationsvereinbarungen mit Berufsschulen und ausbildenden Unternehmen im Rahmen der Generalistik
- Abrechnung mit der Investitionsbank sowie Erstellung von Meldungen an Institutionen und Banken
IHR Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in sowie Qualifikation als Praxisanleiter/in
- Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder die Bereitschaft zum nebenberuflichen Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung als Praxisanleiterin
- Souveräne und kommunikationsstarke Persönlichkeit
- Führerschein
Das klingt ganz nach Ihnen und der Herausforderung, die Sie suchen? Dann starten Sie Ihre berufliche Zukunft in der Volkssolidarität und schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung! Wir freuen uns auf Sie!
Volkssolidarität Landesverband Sachsen-Anhalt e.V.
Personalabteilung Angela Berteau
Leipziger Straße 16
39112 Magdeburg
Tel.: 0391/60886-0
E-Mail: personal-lv[AT]volkssolidaritaet.de
Zentraler Praxisanleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Volkssolidarität Landesverband Sachsen-Anhalt e.V.
Kontaktperson:
Volkssolidarität Landesverband Sachsen-Anhalt e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zentraler Praxisanleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Pflege und Ausbildung zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf die Altenpflege oder Praxisanleitung konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Volkssolidarität und deren Werte. Zeige in Gesprächen oder bei Networking-Events, dass du ihre Mission verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während eines Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Pflegemanagement und bringe diese Themen in Gespräche ein. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zentraler Praxisanleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als zentraler Praxisanleiter hervorhebt. Betone deine Ausbildung und Berufserfahrung im Pflegebereich sowie deine Qualifikation als Praxisanleiter.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und deine Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden ein.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zertifikate vollständig und korrekt einreichst. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkssolidarität Landesverband Sachsen-Anhalt e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die Volkssolidarität und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Praxisanleiter in die Philosophie des Unternehmens passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.
✨Präsentiere deine Qualifikationen
Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung und deine Qualifikation als Praxisanleiter klar und überzeugend darstellst. Hebe auch deine mehrjährige Berufserfahrung hervor und wie diese dir bei der Umsetzung des Ausbildungskonzeptes helfen kann.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur klaren und respektvollen Kommunikation demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle des zentralen Praxisanleiters und wie das Unternehmen die Zusammenarbeit mit Berufsschulen und ausbildenden Unternehmen gestaltet.
