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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Recruiting-Team bei der Suche nach den besten Talenten für Volkswagen.
- Arbeitgeber: Volkswagen, ein innovativer Konzern mit spannenden Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung, Networking-Möglichkeiten und Einblicke in die HR-Welt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Recruiting-Prozess und lerne von den Besten in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende der Sozial-, Bildungs- oder Wirtschaftswissenschaften mit Interesse an HR.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und kreativen Projekten.
Arbeitsumfeld
Unser Team External Recruiting verantwortet das gesamte externe Recruiting-Geschäft für den Volkswagen Konzern. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die besten Talente ihren Weg zu Volkswagen finden – unterstützen Sie uns dabei! Wenn Sie Lust haben, Recruiting in einem spannenden Konzernumfeld aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Mögliche Aufgaben dieser Rolle
- Sichten von Talenten und Bewerbungen sowie Beantworten von bewerbungsspezifischen Anfragen
- Planen und Mitwirken bei Onboardingtagen unterschiedlicher Zielgruppen sowie Durchführen und Moderieren der Willkommenspräsentation
- Beraten und Unterstützen des Fachbereichs im gesamten Hiring Prozess
- Terminieren von Auswahlverfahren sowie Teilnehmen an Interviews
- Kreatives Planen und Durchführen von online und offline Events des VW-Masterstudienprogramms
Anforderungen an die Qualifikation
- Masterstudierende der Sozial-, Bildungs- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Pädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Interesse an HR-Themen und Recruiting
- Kommunikationsstärke sowie sicherer Umgang mit MS Office
- Deutsch und Englisch Sprachniveau C1
- Erste praktische Erfahrungen von Vorteil
Folgende Unterlagen sind mit der Bewerbung einzureichen
- Anschreiben und Lebenslauf
- Aktuelle Immatrikulationsbescheinigung
- Aktueller Notenspiegel
- Bei einem Pflichtpraktikum zusätzlich die Bescheinigung der Hochschule
- Arbeitserlaubnis für Nicht-EU Bürgerinnen / Bürger
Keywords
HR, Human Resources, Personalmanagement, Praxiserfahrung, Eignungsdiagnostik, Teamplayer, Talent Aquisiton, Personalmarketing, People & Culture
Kontakt für diese Ausschreibung: Hartmut Fromm
Praktikum Recruiting (w/m/d) Arbeitgeber: Volkswagen AG
Kontaktperson:
Volkswagen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Recruiting (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum im Recruiting interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen oder zeig dein Interesse an einem persönlichen Gespräch – das zeigt Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen und ehemaligen Praktikanten oder Mitarbeitern von Volkswagen auf LinkedIn. So bekommst du wertvolle Einblicke und vielleicht sogar Insider-Tipps, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting und über Volkswagen als Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmenskultur hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst, um deine Chancen zu maximieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Recruiting (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für das Praktikum im Recruiting interessierst und was dich an Volkswagen fasziniert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du drauf hast!
Unterlagen vollständig einreichen: Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen! Dazu gehören dein Anschreiben, Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung und Notenspiegel. So stellst du sicher, dass wir alles haben, um dich besser kennenzulernen.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkswagen AG vorbereitest
✨Informiere dich über Volkswagen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über Volkswagen und deren Recruiting-Prozesse informieren. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie du diese in deine Antworten einfließen lassen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Kommunikationsstärke und dein Interesse an HR-Themen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zu den Onboardingtagen oder den Events des VW-Masterstudienprogramms sind besonders relevant.
✨Präsentation und Auftreten
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und deine Körpersprache. Ein selbstbewusstes Auftreten kann viel bewirken. Übe, wie du dich vorstellst und deine Motivation für das Praktikum klar und überzeugend kommunizierst.
