Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Karosserie- und Lackierabteilung und koordiniere das Team.
- Unternehmen: Volkswagen Automobile Frankfurt GmbH, Teil der Volkswagen Group.
- Vorteile: 13,2 Gehälter, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Kfz-Gewerbe und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Volkswagen Automobile Frankfurt GmbH ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Volkswagen Group Retail Deutschland und damit eine Konzerngesellschaft der Volkswagen AG. Derzeit beschäftigen wir an unseren fünf Standorten in Frankfurt rund 400 Mitarbeiter für die Marken Volkswagen, ŠKODA und Volkswagen Nutzfahrzeuge. Triff die richtige Entscheidung. Triff uns. Bereit die Welt zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams!
Wir suchen Dich als Werkstattleiter (m/w/d) für die Karosserie- und Lackierabteilung.
Standort: 60326 Frankfurt | Volkswagen Zentrum
- Einsatzplanung, Organisation und Koordination der Werkstattmitarbeiter
- Steuerung und Überwachung der Arbeits- und Fertigungsprozesse
- Sicherstellung der Arbeitsqualität sowie Einhaltung der Fertigungstermine zur Erreichung einer hohen Kundenzufriedenheit
- Planung des Betriebsmitteleinsatzes
- Behebung von Arbeitsstörungen aller Art
- Bearbeitung von Sonderprojekten
- Ansprechpartner für Werkstattmitarbeiter
Qualifikationen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Kfz-Gewerbe
- Meisterprüfung im Karosseriebau- und/oder Lackierhandwerk wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Kfz-Gewerbe und Servicebereich eines Autohauses
- Führungsverantwortung als Werkstattleitung eines Autohauses
- Kenntnisse über Werkstatt-/Terminplanung und Servicekennzahlen/KPI's
- Kenntnisse der üblichen IT-Anwendungen im Servicebereich
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
- Schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Hohe Teamfähigkeit und Sozialkompetenz
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten entsprechend Deiner Talente
- Überregionale Vergütung
- Moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld
- Top qualifizierte und motivierte Kollegen
- 13,2 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- 30 Tage Urlaub
- Spezielle Mitarbeiterangebote von externen Partnern und Dienstleistern sowie Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge/vermögenswirksame Leistungen
- Fahrradleasing
Werkstattleiter Volkswagen (m/w/d) Karosserie/Lackierung Arbeitgeber: Volkswagen Automobile Frankfurt GmbH
Die Volkswagen Automobile Frankfurt GmbH bietet als Tochterunternehmen der Volkswagen AG ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit modernen Arbeitsplätzen, attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und sorgen für eine hohe Zufriedenheit im Team. Zudem profitieren unsere Angestellten von zusätzlichen Leistungen wie 30 Tagen Urlaub, 13,2 Gehältern sowie speziellen Mitarbeiterangeboten, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
Volkswagen Automobile Frankfurt GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstattleiter Volkswagen (m/w/d) Karosserie/Lackierung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Werkstattleiter-Position und zeig dein Interesse an Volkswagen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über Führung und Teamarbeit überlegst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Rolle wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für Feedback während des Bewerbungsprozesses. Wenn du die Möglichkeit hast, ein Praktikum oder eine Hospitation zu machen, nutze diese Chance, um einen Fuß in die Tür zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstattleiter Volkswagen (m/w/d) Karosserie/Lackierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Werkstattleiter bist. Lass deine Leidenschaft für das Kfz-Gewerbe durchscheinen!
Soft Skills nicht vergessen!:Neben deiner technischen Ausbildung sind auch deine Soft Skills wichtig. Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben, wie gut du im Team arbeiten kannst und welche Erfahrungen du in der Mitarbeiterführung hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Ob es um die Planung von Betriebsmitteleinsatz oder die Behebung von Arbeitsstörungen geht – zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkswagen Automobile Frankfurt GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Volkswagen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstützt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Rolle als Werkstattleiter zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Werkstattorganisation
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Einsatzplanung und den Arbeitsprozessen stellst. Das zeigt, dass du dich bereits mit den Herausforderungen der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Betone deine Soft Skills
Neben der technischen Qualifikation sind auch Soft Skills wie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um die Zusammenarbeit im Team zu fördern.
