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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für hohe Reparaturqualität und Kundenzufriedenheit.
- Arbeitgeber: Volkswagen Automobile Hamburg ist Teil der Volkswagen Group und beschäftigt 550 Mitarbeiter.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem renommierten Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, idealerweise Meister, und Erfahrung in einer Führungsposition erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßigen Entwicklungsgesprächen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Bereits 1904 wurde die Volkswagen Automobile Hamburg GmbH gegründet. Sie ist Teil der Volkswagen Group Retail Deutschland und damit eine Konzerngesellschaft der Volkswagen AG. Heute beschäftigen wir an zahlreichen Standorten im Raum Hamburg knapp 550 Menschen für die Marken Volkswagen, ŠKODA und Volkswagen Nutzfahrzeuge.
Ihr Start bei Uns im Wirtschaftsraum Hamburg als Werkstattleiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Für Sie steht die Sicherstellung einer hohen Reparaturqualität und Kundenzufriedenheit an erster Stelle.
- Mit Ihrer fachlichen Unterstützung und souveränen Führung des Werkstattteams sorgen Sie dafür, dass alles reibungslos läuft und die Arbeit effizient erledigt wird.
- Sie übernehmen die Planung und Durchführung der Werkstattaufträge, damit alles pünktlich und ohne Komplikationen abgeschlossen wird.
- Die Personalplanung und Disposition im Werkstattbereich liegen in Ihrer Hand, sodass das Team immer optimal aufgestellt ist.
- Sie behalten die Wirtschaftlichkeit im Blick und stellen sicher, dass die Budgetziele eingehalten werden, während die Qualität und Kundenzufriedenheit stets hoch bleiben.
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Meister
- Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Werkstattbereich
- Erste Erfahrung in einer Führungsposition im Werkstattbereich
- Zielorientiertes Führungsverständnis
- Professionelles und kompetentes Auftreten
Das erwartet Sie:
- 30 Tage Urlaub
- Ein tarifgebundener Arbeitsvertrag inklusive einer sicheren betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (bis zu 13,2 Gehälter)
- Ein HVV-Deutschlandticket mit 25€ Eigenanteil
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen bei Fahrzeugkäufen, Serviceleistungen und Reparaturen
- Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Entwicklungsgespräche für Ihre Karriere im Unternehmen
Jetzt bewerben
Ihr Volkswagen Partner Volkswagen Automobile Hamburg GmbH
Ansprechpartner/-in: Lara Wischweh
Fruchtallee 53, 20259 Hamburg
Tel.: +49 40 4115 277
Werkstattleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Volkswagen Automobile Hamburg
Kontaktperson:
Volkswagen Automobile Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstattleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Technologien im Automobilbereich, insbesondere bei Volkswagen. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie diese die Werkstattprozesse verbessern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und geleitet hast, um die Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Volkswagen Automobile Hamburg. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Wirtschaftlichkeit und Budgetplanung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kosten gesenkt und gleichzeitig die Qualität der Dienstleistungen aufrechterhalten hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstattleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Volkswagen Automobile Hamburg GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Werkstattleiters zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine technische Ausbildung, Führungserfahrung und betriebswirtschaftlichen Kenntnisse im Werkstattbereich.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Automobilbranche und deine Eignung für die Rolle des Werkstattleiters darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamführung und deine Zielorientierung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkswagen Automobile Hamburg vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Werkstattleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Reparaturprozessen und Werkstattmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Führe ein Gespräch über Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert eine starke Führungsqualität. Sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen und wie du dein Team motivierst. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamführung können hier sehr hilfreich sein.
✨Zeige deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse
Da wirtschaftliche Aspekte eine wichtige Rolle spielen, solltest du in der Lage sein, über Budgetierung und Wirtschaftlichkeit zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Kosten kontrolliert und gleichzeitig die Qualität der Arbeit sichergestellt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Volkswagen Automobile Hamburg GmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.
