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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiv an Change-Maßnahmen und Workshops mitwirken, Verantwortung übernehmen und Neues ausprobieren.
- Arbeitgeber: Volkswagen Financial Services, führender Anbieter im Bereich Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Praxis-Erfahrung im agilen Projekt- und Change-Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikulierter Student mit Interesse an agilen Methoden und guter Kommunikationsfähigkeit.
- Andere Informationen: Ideale Verfügbarkeit von mindestens sechs Monaten gewünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 18 - 18 € pro Stunde.
Herausforderungen meistert man am besten in einem stimmigen Umfeld. Mit einem zukunftsweisenden Arbeitgeber, der seine Mitarbeitenden individuell unterstützt und ihnen auf Augenhöhe begegnet. In 18 Märkten ist die Volkswagen Financial Services Europas führender Anbieter von automobilen Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen. Wir sind der Schlüssel zur Mobilität. Entdecke jetzt die vielfältigen Möglichkeiten bei uns.
Fachbereichsbeschreibung
Du möchtest praktische Erfahrungen im agilen Arbeiten sammeln, Einblicke in modernes Change Management erhalten und gleichzeitig in einem offenen, unterstützenden Team mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns wirst du nicht nur „unterstützen“, sondern auch aktiv gestalten, Neues ausprobieren und echte Verantwortung übernehmen.
Das sind deine Aufgaben – abwechslungsreich und praxisnah:
- Mitarbeiten an Change‑Maßnahmen, Kommunikation, Workshops und Events inkl. Erstellung von Unterlagen & Dokumentation
- Operatives Unterstützen bei der Ausarbeitung von Change- und Trainingskonzepten
- Mitarbeiten bei der Planung und Organisation von Events wie Quarterly Planning, Inspect & Adapt oder Sync-Formaten
- Administrative Aufgaben, Monitoring von To Dos und Pflegen von Projektunterlagen
- Mitarbeiten im Portfolio Team: Vorbereitung, Reporting, Dokumentation von Gremienterminen
- Erstellen von Präsentationen, Kommunikationsmedien und Entscheidungsunterlagen
- Unterstützen von Workshops, Retrospektiven und Teamformaten
- Pflegen und Weiterentwickeln unserer Kollaborationsräume (Confluence, Jira, MS Teams)
Das bringst du mit:
- Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) (BWL, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie o. ä.)
- Interesse an agilen Methoden, Organisationsentwicklung und Change Management
- Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Lernbereitschaft und Freude an Teamarbeit
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, Englischkenntnisse wünschenswert
- Sicherer MS Office Kenntnisse (insbesondere Powerpoint, Excel, Teams)
- Bonus: Erfahrung mit Jira/ Confluence, Whiteboard-Tools oder Figma
Was wir dir bieten:
- Wertvolle Praxis-Erfahrung im agilen Projekt- und Change-Umfeld
- Ideal: Steht du zeitnah für einen Zeitraum von mindestens sechs Monaten zur Verfügung.
Der Einsatz erfolgt bei der Volkswagen Financial Services AG.
Deine Vorteile
- Attraktive Vergütung von aktuell 18,33€/h
- Individuelle Auswahl an Arbeitszeitmodellen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Klicke auf "Jetzt bewerben" - Wir benötigen nur deinen Lebenslauf und deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung. Bei Rückfragen gib bitte als Referenznummer die Stellen ID mit an: 24217
Werkstudent (m/w/d) Change Management & Agile Collaboration im Agile Release Train Omnichannel & CRM Arbeitgeber: Volkswagen Financial Services
Kontaktperson:
Volkswagen Financial Services HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) Change Management & Agile Collaboration im Agile Release Train Omnichannel & CRM
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Bekannten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder dort Praktika gemacht haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die agilen Methoden und Change Management Konzepte, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch bereit, aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf und die Immatrikulationsbescheinigung beizufügen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) Change Management & Agile Collaboration im Agile Release Train Omnichannel & CRM
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Lebenslauf und Anschreiben durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es strukturiert: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Verwende eine logische Struktur und hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle passen. Wir lieben es, wenn alles schön aufbereitet ist!
Sprich unsere Sprache: Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige in deinem Anschreiben. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Position identifizierst. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir benötigen nur deinen Lebenslauf und deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung. Das geht schnell und unkompliziert – genau wie wir es mögen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkswagen Financial Services vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Volkswagen Financial Services. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von agilem Arbeiten und Change Management verstehst und wie du dich in diese Kultur einfügen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du agile Methoden oder Change Management angewendet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du während des Interviews aktiv zuhörst und auf die Fragen des Interviewers eingehst.