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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von bis zu 35 Mitarbeitenden und optimiere Arbeitsabläufe in der Automobilbranche.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Volkswagen Group Services GmbH in Wolfsburg, einem führenden Unternehmen der Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: 35 Stunden Arbeitswoche, mindestens 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und führe dein Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung mit Meister- oder Technikerqualifikation und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Andere Informationen: Schichtarbeit erforderlich, aber tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Sie haben bereits Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden und suchen eine neue Herausforderung im Bereich der Automobilbranche? Dann werden Sie Teil unseres Teams an unserem Standort Wolfsburg.
Mögliche Aufgaben dieser Rolle:
- Sie übernehmen die disziplinarische Führung eines Teams mit bis zu 35 Mitarbeitenden im Schichtbetrieb sowie die Organisation und Koordination der bestehenden Aufgaben.
- Sie sind für die Personalführung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden verantwortlich.
- Sie steuern den Versandbereich unter Einhaltung der erforderlichen Prozessstandards.
- Sie fungieren als Schnittstelle zu internen und externen Partnern bei der Abstimmung kundenrelevanter Maßnahmen zusammen mit Vorgesetzten und Prozesspartnern.
- Sie erarbeiten und setzen Maßnahmen zur Optimierung der Arbeitsabläufe um.
Anforderungen an die Qualifikation:
- Berufsausbildung mit Weiterentwicklung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Einschlägige Berufserfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden.
- Problemlösefähigkeit, ausgesprochenes Qualitäts‑ und Verantwortungsbewusstsein sowie zielgruppenorientierte Kommunikationsstärke.
- Kenntnisse im Umgang mit MS Office.
- Bereitschaft zu Schichtarbeit (15‑er‑Schichtsystem), Rufbereitschaft und Wochenendarbeit.
- Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke.
- Problemlöseverhalten sowie die Fähigkeit, Teams zum Erfolg zu führen.
- Unternehmerisch nachhaltig handeln.
Relevante Hard Skills in Bezug auf:
- Verantwortung – wirtschaftlich effektives Handeln.
- Umgang mit Komplexität.
- Fach‑ und Methodenwissen.
Das bieten wir:
- Mobile Arbeit: nicht möglich.
- Regelarbeitszeit von 35 Wochenstunden.
- Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeit zum Sabbatical “Meine Auszeit”.
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen!
Jetzt bewerben als: Teamleiterin / Teamleiter / Meister Logistik (m/w/d) Karrierelevel: Führungskräfte & Management Vertragsart: Regulär und zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei Volkswagen Group Services GmbH in Wolfsburg starten!
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung im Bewerbungsprozess besonders berücksichtigt.
Fragen zu Aufgaben und Anforderungen des Stellenangebots (Job ID: 16385) oder zum Bewerbungsprozess beantwortet gerne Anika Nowak unter der Telefonnummer.
Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Unternehmen: Volkswagen Group Services GmbH
Tätigkeitsfeld: Produktion und Logistik
Vertragsart: Unbefristet
Teamleiterin / Teamleiter / Meisterin / Meister Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Volkswagen Group Services GmbH
Kontaktperson:
Volkswagen Group Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiterin / Teamleiter / Meisterin / Meister Logistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiterin oder Teamleiter Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Automobilbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über Volkswagen Group Services. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Optimierung der Arbeitsabläufe hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Logistik und Teamführung in deiner Kommunikation zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiterin / Teamleiter / Meisterin / Meister Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Führungserfahrung: Da die Rolle viel mit der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden zu tun hat, solltest du deine bisherigen Erfahrungen in diesem Bereich klar hervorheben. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team zum Erfolg geführt hast.
Verwende klare Sprache: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir deine Qualifikationen und Erfahrungen leicht verstehen können.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkswagen Group Services GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungskompetenzen vor
Da du in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden tätig sein wirst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, und sei bereit, diese Erfolge im Interview zu teilen.
✨Kenntnisse über Prozessstandards zeigen
Informiere dich über die spezifischen Prozessstandards in der Automobilbranche und bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner Rolle umsetzen würdest. Zeige, dass du die Wichtigkeit von Effizienz und Qualität verstehst und wie du zur Optimierung der Arbeitsabläufe beitragen kannst.
✨Kommunikationsstärke unter Beweis stellen
Da die Rolle viel Kommunikation mit internen und externen Partnern erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten bereithalten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur vorbereiten
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Volkswagen Group Services GmbH. Bereite Fragen vor, die dir helfen, mehr über das Team und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.