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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Durchführung von Mitarbeitendenbefragungen und arbeite an innovativen Projekten.
- Arbeitgeber: Volkswagen Infotainment GmbH, führend in nachhaltiger Mobilität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Abschlussarbeit und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und entwickle deine Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikationswissenschaft, Psychologie oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir glauben, dass die Mobilität von morgen unsere Gesellschaft zum Positiven verändern wird, indem sie Menschen neue Möglichkeiten eröffnet und das Leben einfacher macht. Wir befähigen Automobile und Menschen in der ganzen Welt, sich sinnvoll mit ihrer Außenwelt zu verbinden. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir eine große Bandbreite an innovativen Konnektivitäts-Lösungen.
Kurzbeschreibung der Rolle
Ab sofort suchen wir Dich als studentischen Mitarbeiter (m/w/d) für die Volkswagen Infotainment GmbH. Deine Hauptaufgabe ist die Unterstützung bei der Durchführung aller Phasen der konzernweiten Mitarbeitendenbefragung (myVoice) in unserer Gesellschaft. Du arbeitest in der Personalabteilung für den Bereich Organisationsentwicklung. Es besteht die Möglichkeit zum Verfassen einer Abschlussarbeit im Umfeld von Mitarbeitendenbefragungen.
Mögliche Aufgaben dieser Rolle:
- Eigenständige Betreuung des ganzjährigen Prozesses der Group Employee Survey (GEMS) myVoice
- Einarbeitung in die Anwendung von Qualtrics als Plattform-Infrastruktur für Mitarbeitendenbefragungen
- Ansprechpartner zur Nutzung der Plattform Qualtrics für alle Ersteller von Befragungen innerhalb unserer Gesellschaft
- Eigenständige Verfolgung der prozessrelevanten Folgemaßnahmen in Abstimmung mit dem Konzernteam und regelmäßiger Bericht des Status
- Fristgerechte Verteilung und Veröffentlichung von Kommunikationsunterlagen, z. B. Artikel, Arbeitshilfen, Erinnerungen und Aktionen vor Ort
- Aufbereitung von Informationsmaterialien (z.B. Informationsmailings, Intranetbeiträge) an Führungskräfte, HR-Partner und die gesamte Organisation
- Erstellung von Präsentationsunterlagen für verschiedene Gremien, z. B. Geschäftsführung, Gesamtbetriebsrat und Infoveranstaltungen für Führungskräfte und Mitarbeitende
- Unterstützung bei weiteren Aufgaben im Bereich der Organisationsentwicklung
- Erstellung von Unterlagen für Webkonferenzen mit dem Konzernteam, den Führungskräften und den Projektteams
- Eigenständige Betreuung des myVoice-E-Mail-Accounts und der myVoice-Hotline für unsere MitarbeiterInnen und Führungskräfte
Anforderungen an die Qualifikation:
- Du befindest dich am Ende des Bachelorstudiums oder in einem weiterführenden Studiengang (Master etc.) Kommunikationswissenschaft, Psychologie, Soziologie, Betriebswirtschaft/Marketing, Personalwesen, (Wirtschafts-)Pädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang
- Affinität zur Arbeit mit großen Datenmengen
- Affinität zur Arbeit mit modernen Software as a Service Anwendungen zur Durchführung von Befragungen
- Sicheres Auftreten, Einsatzfreude und Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch)
- Selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten
- MS-Office-Kenntnisse (inklusive MS-Teams und Sharepoint)
Skills:
- Analytisches Denken
- Präsentationsfähigkeiten
- Projektmanagement
- Organisationsmanagement
- Teamwork
- Kommunikationsfähigkeit
- Eigeninitiative
- Kreativität
- Selbstbewusstsein
Hast Du Fragen zu einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung? Dann ist unsere Schwerbehindertenvertretung gerne für Dich da.
Werkstudent im Bereich Personalwesen, Schwerpunkt Mitarbeitendenbefragung (m/w/d) - Inklusiver Job Arbeitgeber: Volkswagen Infotainment GmbH
Kontaktperson:
Volkswagen Infotainment GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent im Bereich Personalwesen, Schwerpunkt Mitarbeitendenbefragung (m/w/d) - Inklusiver Job
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Mitarbeitendenbefragung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte zu Volkswagen haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im Personalwesen und über die spezifischen Herausforderungen, die Volkswagen in der Mitarbeitendenbefragung hat. Zeig, dass du die Branche verstehst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, alle Informationen und Updates zu deiner Bewerbung zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent im Bereich Personalwesen, Schwerpunkt Mitarbeitendenbefragung (m/w/d) - Inklusiver Job
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stelle: Gehe in deinem Anschreiben konkret auf die Anforderungen der Stelle ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest. Das zeigt uns, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volkswagen Infotainment GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Volkswagen Infotainment GmbH und ihre Projekte verschaffen. Schau dir an, wie sie Mitarbeitendenbefragungen durchführen und welche Rolle diese in der Organisationsentwicklung spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse, Kommunikation und Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Werkstudent im Personalwesen zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen bei Mitarbeitendenbefragungen oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und freundlich aufzutreten. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und strukturiert kommunizieren kannst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.