Ausbilder Mediengestaltung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion

Ausbilder Mediengestaltung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
V

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite kreative Projekte und unterstütze junge Mediengestalter:innen in ihrer Ausbildung.
  • Unternehmen: Evangelische Stiftung Volmarstein, ein bedeutender sozialer Träger mit über 4.500 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Tarifvertragliche Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein gesundes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mediengestaltung und Freude an der Förderung junger Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die Evangelische Stiftung Volmarstein ist eine diakonische Komplexeinrichtung der Behinderten-, Kranken-, Senioren- sowie Kinder- und Jugendhilfe.

Etwa 4.500 Mitarbeitende sind in rund 50 Einrichtungen tätig und leisten täglich vielfältige Unterstützungs-, Pflege- und Bildungsarbeit für Menschen aller Altersgruppen und Lebenssituationen.

Damit gehört die Stiftung zu den bedeutenden sozialen Trägern und zählt gleichzeitig zu den größten Arbeitgebern der Region.

Für das Berufsbildungswerk der Evangelischen Stiftung Volmarstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Teamleitung im Bereich Mediengestaltung / Kommunikationsdesign und Ausbilder (m/w/d)

Sie möchten junge Menschen fachlich begleiten, individuell fördern und auf ihrem beruflichen Weg unterstützen?

Sie haben Freude daran, Wissen weiterzugeben, kreative Projekte anzuleiten und Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf in ihrer Entwicklung zu stärken?

Dann freuen wir uns auf Sie.

  • Ihre Aufgaben
  • Als Teamleitung
  • Weiterentwicklung der Angebotssparte Grafikdesign, Druck- und Druckweiterverarbeitung
  • Verantwortlichkeit für die fachgerechte und ökonomische Aufstellung der Berufsausbildung/Berufsvorbereitung
  • Verantwortung über die Organisation der Ausbildung in dem Berufsbereich
  • Steuerung, Abwicklung und Kontrolle der Aufgaben, bis hin zur Rechnungsstellung
  • Unterstützung und Begleitung unserer Teams im Sinne einer guten Schnittstelle zwischen Praxis und Ausbildungsleitung
  • Sie sind im Reigen der Ausbilder*innen, bilden aus und setzen als Teamleitung besondere Akzente.
  • Im Bereich Ausbildung
  • Fachliche Anleitung, Betreuung und Förderung angehender Mediengestalter: innen für Digital- und Printmedien mit dem Schwerpunkt Printmedien
  • Begleitung der Auszubildenden im Arbeitsalltag sowie Unterstützung bei Projektarbeiten und der Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
  • Planung, Organisation und Koordination von Ausbildungsinhalten sowie kreativer Gestaltungsprojekte
  • Anleitung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzeptionen, Gestaltung und Umsetzung von Print- und Digitalmedien für unterschiedliche Kommunikationskanäle: Gestaltung, Reinzeichnung und Druckvorbereitung von Flyern, Broschüren, Anzeigen, Plakaten, Werbematerialien und weiteren Kommunikationsmitteln
  • Im Bereich Unternehmenskommunikation
  • Mitarbeit in der Unternehmenskommunikation sowie gestalterische Weiterentwicklung bestehender Kommunikationsformate
  • Unterstützung der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Corporate Designs der Evangelischen Stiftung Volmarstein
  • Erstellung druckfähiger Daten einschließlich Reinzeichnung und technischer Aufbereitung für verschiedene Produktionsverfahren
  • Begleitung von Produktionsprozessen sowie Sicherstellung der gestalterischen und technischen Qualität
  • Umgang mit CMS-Systemen, digitalen Kommunikationskanälen sowie Redaktionsplanung und Erstellung von Social-Media-Content
  • Koordination und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern und Produktionspartnern
  • Im Bereich Online-Shop
  • Projektverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines Online-Shops mit personalisierten Geschenkartikeln:
  • Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Content sowie Redaktionsplänen
  • Pflege und Betreuung digitaler Inhalte, Websites und CMS-Systeme
  • Kundenkommunikation und Betreuung im Rahmen des Bestellprozesses
  • Gestaltung und Weiterentwicklung neuer Produktdesigns und Shopinhalte
  • Begleitung und Koordination interner Abläufe rund um die Auftragsabwicklung
  • Ihr Profil
  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Medien z. B. als Mediengestalter (m/w/d) oder Kommunikationsdesigner
  • oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Ausbildereignungsprüfung (AEVO) bzw. die Bereitschaft, die Prüfung abzulegen
  • Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation, eine Qualifizierung, die nach Einstellung möglich ist
  • Freude an der beruflichen Förderung junger Menschen
  • Erfahrung im Bereich Druckvorstufe und Reinzeichnung
  • Erfahrung im Bereich Redaktionsplanung und Umsetzung von Social Media Content
  • Gespür für Gestaltung, Typografie und zielgruppenorientierte Kommunikation
  • gute Kenntnisse in den von uns genutzten Anwenderprogrammen u. a. Adobe Creative Cloud (insbesondere In Design, Photoshop und Illustrator)
  • Umgang mit CMS-Systemen und digitalen Kommunikationskanälen
  • ausgeprägte Sozialkompetenz und Selbstreflektion
  • angemessene Kommunikationsformen und Teamgeist
  • Kenntnisse des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationstalent
  • Ihre Vorteile
  • Eine tarifvertragliche Bezahlung (BAT-KF) inkl. Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge und pro Kind ein Zuschuss zur Förderung der Familie
  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem gesunden und zukunftsorientierten Arbeitgeber
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • E-Bike-Leasing und exklusive Vergünstigungen durch Mitarbeitervorteilsprogramme
  • Aktives Onboarding und umfangreiche Einarbeitungskonzepte
  • Klare Organisationsstrukturen und eine zukunftsgerichtete Unternehmenskultur
  • Gestaltungsspielraum und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ihr Kontakt zu uns

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu.

Wir freuen uns auf Sie, auf Ihr Know‑how, Ihr Engagement, Ihre Flexibilität, Ihre teamorientierte Denkweise und Ihre Lust, mit uns gemeinsam unseren diakonischen Auftrag zu erfüllen.

Bei Fragen können Sie diese gerne an Frau Maria Ulbricht richten

Tel.

#J-18808-Ljbffr

Ausbilder Mediengestaltung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion Arbeitgeber: Volmarstein - die ev. Stiftung

Die Evangelische Stiftung Volmarstein bietet als einer der größten Arbeitgeber der Region nicht nur eine unbefristete Anstellung, sondern auch eine faire tarifliche Vergütung und 30 Tage Urlaub jährlich. Unsere engagierte und kollegiale Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie in einem leistungsstarken Team die Patientenversorgung aktiv mitgestalten können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzangeboten wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Job-Bike.

V

Kontaktdaten:

Volmarstein - die ev. Stiftung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbilder Mediengestaltung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion erhalten könntest

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Volmarstein - die ev. Stiftung helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Volmarstein - die ev. Stiftung.

Direkt bewerben bei Volmarstein - die ev. Stiftung!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Ausbilder Mediengestaltung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder Mediengestaltung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion mit Bravour zu bestehen

Fachliche Anleitung
Betreuung von Auszubildenden
Planung und Organisation von Ausbildungsinhalten
Gestaltung von Print- und Digitalmedien
Erstellung druckfähiger Daten
Umgang mit CMS-Systemen
Redaktionsplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Volmarstein - die ev. Stiftung einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Ausbilder Mediengestaltung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion.

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Volmarstein - die ev. Stiftung leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Volmarstein - die ev. Stiftung einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volmarstein - die ev. Stiftung vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Volmarstein - die ev. Stiftung passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Volmarstein - die ev. Stiftung werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Volmarstein - die ev. Stiftung erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Volmarstein - die ev. Stiftung einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!