Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege unser Compliance-Management-System für innovative Luftfahrtprojekte.
- Unternehmen: Junges, wachsendes Unternehmen im Bereich elektromechanische Servomotoren.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Kultur in einem dynamischen Umfeld mit Start-up Atmosphäre.
- Qualifikationen: Studium in Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Compliance-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 90000 € pro Jahr.
Die Volz Servos GmbH ist ein junges, entwickelndes, herstellendes und schnell wachsendes Unternehmen für hoch innovative elektromechanische Servomotoren / Aktuatoren. Unser Schwerpunkt liegt sowohl im Bereich der unbemannten als auch bemannten Luftfahrt (Advanced Air Mobility („Flugtaxen“)). Zur Unterstützung unseres nachhaltigen Wachstums suchen wir einen engagierten Compliance Manager (m/w/d – Teilzeit möglich), der unser Compliance-Management-System weiterentwickelt und die Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer sowie interner Anforderungen sicherstellt.
Deine Aufgaben
- Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege des Compliance-Management-Systems
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Vorgaben
- Durchführung von Compliance-Risikoanalysen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
- Beratung der Geschäftsführung und Fachbereiche in Compliance-Fragen
- Erstellung, Aktualisierung und Kommunikation von Richtlinien, Prozessen und Verfahrensanweisungen
- Planung und Durchführung von Compliance-Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen
- Unterstützung bei internen Audits sowie Begleitung externer Prüfungen
- Bearbeitung von Compliance-Hinweisen und Unterstützung bei internen Untersuchungen
- Förderung einer werteorientierten Compliance- und Integritätskultur im Unternehmen
- Zusammenarbeit mit den Bereichen Recht, Finanzen, Personal, Qualitätsmanagement, Datenschutz und Informationssicherheit
- Unterstützung bei der Einhaltung unternehmensrelevanter Anforderungen in Bereichen wie Corporate Compliance, Datenschutz, Kartellrecht, Antikorruption, Geldwäscheprävention sowie steuerlicher Compliance
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft, Compliance Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Risikomanagement, Audit, Governance oder verwandten Bereichen
- Gute Kenntnisse relevanter Compliance-Anforderungen und Managementsysteme
- Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung von Compliance-Strukturen und Prozessen von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
- Durchsetzungsvermögen gepaart mit pragmatischer Lösungsorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten:
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Direkter Kontakt mit spannenden Projekten und Entscheidungsträgern.
- Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einem innovativen Arbeitsumfeld.
- Flexibilität in der selbstständigen Arbeitsorganisation und den besonderen Charakter eines kleinen mittelständigen Unternehmens mit Start-up Atmosphäre
- Flexible Arbeitszeiten mit festen Kernzeiten
- 4-Tage-Arbeitswoche möglich
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Mittagessen
- JobRad möglich
- Moderne ergonomische Büros
- Fitnessraum im Unternehmen
- Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits
Gehaltsspanne bei Vollzeit: 75.000 – 90.000 p.a.
Compliance Manager (m/w/d – Teilzeit möglich) Arbeitgeber: Volz Servos
Die Volz Servos GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem innovativen Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit einer 4-Tage-Arbeitswoche fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von modernen Büros, einem Fitnessraum und attraktiven Mitarbeitervorteilen, die das Arbeiten in diesem dynamischen Team besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Manager (m/w/d – Teilzeit möglich) erhalten könnten
✨Nutze branchenspezifische Netzwerke
Im Bereich Compliance gibt's viele spezifische Netzwerke und Communities, denen du beitreten kannst. Schue dich zum Beispiel bei Plattformen wie LinkedIn nach relevanten Gruppen um oder besuche lokale Events und Seminare, um direkt mit Fachleuten in Kontakt zu treten.
✨Informiere dich über aktuelle Veranstaltungen
Teilzeitstellen im Compliance-Bereich sind oft an spezifische Veranstaltungen gebunden. Halte Ausschau nach Karriere-Events an Universitäten oder großen Unternehmen, wo du mögliche Arbeitgeber wie Volz Servos kennenlernen und dein Interesse direkt zeigen kannst.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten proaktiv
Erstelle ein Portfolio, in dem du deine Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Compliance zeigst. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen, und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, besonders für Teilzeitpositionen.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich bei Volz Servos direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du oft auch aktuelle Infos zu offenen Stellen im Compliance-Bereich, die nicht immer auf anderen Plattformen veröffentlicht werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Manager (m/w/d – Teilzeit möglich) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Compliance-Welt:Bevor du dich bei Volz Servos bewirbst, solltest du dich mit den grundlegenden Anforderungen und Herausforderungen im Compliance-Bereich auseinandersetzen. Das bedeutet, dass du in deinem Anschreiben aufzeigen kannst, dass du einen klaren Überblick über Gesetze und Vorschriften hast und die Fähigkeit, diese zu verstehen und anzuwenden.
Relevante Zertifikate nicht vergessen:Wenn du über Zertifikate oder Schulungen im Bereich Compliance verfügst, sollten diese auf jeden Fall in deinem Lebenslauf auftauchen. Zeige uns, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und auf dem neuesten Stand der Regularien zu bleiben, denn das ist in diesem Bereich enorm wichtig!
Das Anschreiben personalisieren:In deinem Anschreiben für die Teilzeitstelle bei Volz Servos ist es wichtig, zu betonen, warum du in Teilzeit arbeiten möchtest. Vielleicht möchtest du dich nebenbei weiterbilden oder hast andere Verpflichtungen. Diese persönlichen Gründe können deine Motivation und Lernbereitschaft unterstreichen und dem Team zeigen, dass du eine langfristige Perspektive hast.
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf besondere Fähigkeiten wie analytisches Denken oder Detailgenauigkeit hervorhebst. Diese Kompetenzen sind für die Compliance-Arbeit unerlässlich. Wir schätzen konkret belegte Erfolge oder Erfahrungen, die auch zu diesen Fähigkeiten passen. Der Job ist entscheidend, also zeig uns, dass du das Zeug dazu hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Volz Servos vorbereitet
✨Mach dich mit den Vorschriften vertraut!
In der Compliance-Branche ist es wichtig, die relevanten gesetzlichen Vorschriften und Normen zu kennen. Schau dir die speziellen Regelungen an, die für Volz Servos gelten, und bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner vorherigen Erfahrung angewendet hast.
✨Portfolio der vergangenen Projekte
Auch wenn du nur Teilzeit arbeitest, kann ein Portfolio deiner bisherigen Projekte oder Erfahrungen entscheidend sein. Zeige, wie du in der Vergangenheit Compliance-Probleme gelöst hast und welche Tools du verwendet hast – das kann deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen!
✨Fragen zur Teamkohäsion
Bei einer Teilzeitstelle ist es wichtig zu wissen, wie gut du ins bestehende Team passt. Bereite dir Fragen vor, die darauf abzielen, wie das Team bei Volz Servos strukturiert ist, insbesondere im Hinblick auf die Zusammenarbeit zwischen Vollzeit- und Teilzeitmitarbeitern.
✨Technische Fragen zur Risikobewertung
Erwarte technische Fragen zur Risikobewertung und zur Umsetzung von Compliance-Strategien in deinem Interview. Sei bereit, spezifische Szenarien zu diskutieren, in denen du Risiken identifiziert und gemindert hast. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten!
