Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen in der Altenpflege mit Herz und Engagement.
- Unternehmen: Von Caprivi, ein wertschätzendes Personaldienstleistungsunternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Bis zu 7.000€ Treueprämie, Willkommensprämie und unbefristete Anstellung.
- Weitere Informationen: Persönliche Ansprechpartner und Unterstützung bei Übernachtungs- und Reisekosten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und erlebe persönliche Erfüllung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5100 - 7000 € pro Monat.
Bei von Caprivi zählen nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Herz und Engagement. In der Pflege zählt Vertrauen, Stabilität und Menschlichkeit. Für uns als spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen stehen SIE daher an erster Stelle. Seit über 20 Jahren bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein wertschätzendes Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden sind unser Erfolg. Lassen Sie uns gemeinsam Großes leisten.
Wir suchen Sie als Altenpfleger (m/w/d) für unsere Pflegeeinrichtungen mit bundesweiter Reisebereitschaft.
Unser Angebot:
- Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit.
- Bis zu 7.000€ brutto Treueprämie bei Erreichen einer bestimmten Betriebszugehörigkeit.
- Verdienst ab 5.100€ brutto pro Monat.
- Bis zu 28€ Verpflegungsgeld pro Arbeitstag (netto).
- Unbefristete Anstellung.
- Tarifliche Absicherung ihrer Vergütung.
- Einsatzzulage.
- Organisation und Übernahme der Übernachtungs- und Reisekosten.
- Persönliche Ansprechpartner für alle Belange.
- Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos.
Ihr Aufgabengebiet als Pflegefachkraft beinhaltet:
- Grund- und Behandlungspflege von Bewohner und Patienten in der Altenpflege.
- Dokumentation der Pflege und Sicherstellung des Pflegestandards.
- Mitwirkung bei therapeutischen Mobilisierungsmaßnahmen.
- Beratung in persönlichen und sozialen Angelegenheiten.
Wir wünschen uns:
- Sie im Team willkommen zu heißen.
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Altenpflegerin, Pflegefachmann, Pflegefachfrau (m/w/d).
- Aktuelle und gerne auch mehrjährige Berufserfahrung.
- Bundesweite Reisebereitschaft, kein Führerschein erforderlich.
Gerne steht Ihnen Herr Wegele bei sämtlichen Fragen telefonisch und per E-Mail zur Verfügung. Wir freuen uns über ihre Bewerbung.
Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) 7.000 EuroTreuebonus Arbeitgeber: von Caprivi GmbH Stuttgart
Die von Caprivi GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf Fachkenntnisse, sondern vor allem auf Herz und Engagement setzt. Mit über 20 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entfaltung fördert. Unsere attraktiven Vergütungsmodelle, inklusive Treueprämien und Verpflegungsgeld, sowie die unbefristete Anstellung und individuelle Unterstützung durch persönliche Ansprechpartner machen uns zu einem idealen Arbeitgeber für Pflegefachkräfte.
Kontaktdaten:
von Caprivi GmbH Stuttgart Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) 7.000 EuroTreuebonus erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Altenpfleger interessierst, zögere nicht, direkt bei von Caprivi anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden bei von Caprivi, der dir einen Fuß in die Tür öffnen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von von Caprivi und überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Pflege zeigen kannst. Herz und Engagement sind hier gefragt!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Reisebereitschaft zu betonen – das ist ein großer Pluspunkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) 7.000 EuroTreuebonus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Altenpflege zum Ausdruck bringen. Das Herz und Engagement, das wir suchen, sollte in deinen Worten spürbar sein.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Motivation.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt, dass du Wert auf Professionalität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei von Caprivi GmbH Stuttgart vorbereitet
✨Herz zeigen
In der Pflege sind Empathie und Menschlichkeit entscheidend. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch das Herz für die Arbeit mit Menschen. Teile persönliche Erfahrungen, die deine Leidenschaft für die Altenpflege verdeutlichen.
✨Vorbereitung auf Fragen
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Altenpflege beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege sowie in der Dokumentation der Pflege zeigen.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in der Altenpflege wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Pflege für die Bewohner zu gewährleisten.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen stellst. Informiere dich über die Unternehmenskultur, die Unterstützung für Mitarbeiter und die Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
