Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie

Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie

Vollzeit 5100 - 5100 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege von Bewohnern in der Altenpflege.
  • Unternehmen: Von Caprivi, ein spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Verdienst ab 5.100€ brutto, Willkommensprämie und unbefristete Anstellung.
  • Weitere Informationen: Persönliche Ansprechpartner und tolle Karrierechancen warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und erlebe echte Wertschätzung in deinem Job.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in und Reisebereitschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5100 - 5100 € pro Monat.

Bei von Caprivi zählen nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Herz und Engagement. In der Pflege zählt Vertrauen, Stabilität und Menschlichkeit. Für uns als spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen stehen SIE daher an erster Stelle. Seit über 20 Jahren bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein wertschätzendes Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden sind unser Erfolg. Lassen Sie uns gemeinsam Großes leisten.

Wir suchen Sie als Altenpfleger (m/w/d) für unsere Pflegeeinrichtungen mit bundesweiter Reisebereitschaft.

Aufgaben:
  • Grund- und Behandlungspflege von Bewohnern und Patienten in der Altenpflege.
  • Dokumentation der Pflege und Sicherstellung des Pflegestandards.
  • Mitwirkung bei therapeutischen Mobilisierungsmaßnahmen.
  • Beratung in persönlichen und sozialen Angelegenheiten.
Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Altenpflegerin, Pflegefachmann, Pflegefachfrau (m/w/d).
  • Aktuelle und gerne auch mehrjährige Berufserfahrung.
  • Bundesweite Reisebereitschaft, kein Führerschein erforderlich.
Wir bieten:
  • Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit.
  • Bis zu 7.000€ brutto Treueprämie bei Erreichen einer bestimmten Betriebszugehörigkeit.
  • Verdienst ab 5.100€ brutto pro Monat + bis zu 28€ Verpflegungsgeld pro Arbeitstag (netto).
  • Unbefristete Anstellung.
  • Tarifliche Absicherung ihrer Vergütung.
  • Einsatzzulage.
  • Organisation und Übernahme der Übernachtungs- und Reisekosten.
  • Persönliche Ansprechpartner für alle Belange.
  • Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos.

Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie Arbeitgeber: von Caprivi GmbH

Bei von Caprivi stehen Sie als Altenpfleger (m/w/d) im Mittelpunkt eines wertschätzenden und unterstützenden Arbeitsumfeldes. Mit über 20 Jahren Erfahrung bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine unbefristete Anstellung, attraktive Prämien und persönliche Ansprechpartner, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen, Menschlichkeit und einem starken Teamgeist, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Altenpflege macht.

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Kontaktdaten:

von Caprivi GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Altenpflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Zeige dein Engagement und deine Leidenschaft für die Pflege – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Menschlichkeit! In der Altenpflege zählt nicht nur die Fachkompetenz, sondern auch dein Herz. Lass die Arbeitgeber wissen, warum du die richtige Wahl bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie mit Bravour zu bestehen

Fachkenntnisse in der Altenpflege
Herz und Engagement
Vertrauen aufbauen
Stabilität bieten
Menschlichkeit
Grund- und Behandlungspflege
Dokumentation der Pflege

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Leidenschaft für die Altenpflege und dein Engagement klar zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen mit Herz, also lass das auch in deinen Worten durchscheinen.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen bei uns an der richtigen Stelle landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei von Caprivi GmbH vorbereitet

Herz zeigen

In der Altenpflege zählt nicht nur das Fachwissen, sondern auch die Menschlichkeit. Zeige im Interview, dass du ein großes Herz für die Menschen hast, die du pflegen wirst. Teile vielleicht eine persönliche Erfahrung, die deine Leidenschaft für die Pflege verdeutlicht.

Vorbereitung auf Fragen zur Pflege

Bereite dich auf typische Fragen zur Grund- und Behandlungspflege vor. Informiere dich über aktuelle Pflegestandards und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse zu teilen. Das zeigt, dass du engagiert und gut vorbereitet bist.

Teamgeist betonen

Da Teamarbeit in der Altenpflege entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Reisebereitschaft ansprechen

Da bundesweite Reisebereitschaft gefordert ist, sprich aktiv darüber, wie flexibel du bist und welche Erfahrungen du bereits mit Reisen in deinem Beruf gemacht hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dich einzubringen.