Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Bewohnern in einem wertschätzenden Umfeld.
- Unternehmen: Von Caprivi, ein spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Ab 5.100€ brutto, Willkommensprämie und Verpflegungsgeld.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit tollen Karrierechancen und persönlicher Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und erlebe persönliche Erfüllung in der Altenpflege.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5100 - 5100 € pro Monat.
Bei von Caprivi zählen nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Herz und Engagement. In der Pflege zählt Vertrauen, Stabilität und Menschlichkeit. Für uns als spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen stehen SIE daher an erster Stelle. Seit über 20 Jahren bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein wertschätzendes Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden sind unser Erfolg. Lassen Sie uns gemeinsam Großes leisten.
Wir suchen Sie als Altenpfleger (m/w/d) für unsere Pflegeeinrichtungen mit bundesweiter Reisebereitschaft.
- Grund- und Behandlungspflege von Bewohnern und Patienten in der Altenpflege.
- Dokumentation der Pflege und Sicherstellung des Pflegestandards.
- Mitwirkung bei therapeutischen Mobilisierungsmaßnahmen.
- Beratung in persönlichen und sozialen Angelegenheiten.
Sie im Team willkommen zu heißen.
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Altenpflegerin, Pflegefachmann, Pflegefachfrau (m/w/d).
- Aktuelle und gerne auch mehrjährige Berufserfahrung.
- Bundesweite Reisebereitschaft, kein Führerschein erforderlich.
Zahlung einer Willkommensprämie von 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit. Bis zu 7.000€ brutto Treueprämie bei Erreichen einer bestimmten Betriebszugehörigkeit. Verdienst ab 5.100€ brutto pro Monat + bis zu 28€ Verpflegungsgeld pro Arbeitstag (netto). Unbefristete Anstellung. Tarifliche Absicherung ihrer Vergütung. Einsatzzulage.
Außerdem erhalten Sie: Organisation und Übernahme der Übernachtungs- und Reisekosten. Persönliche Ansprechpartner für alle Belange.
Altenpflegerin / Altenpfleger (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie Arbeitgeber: von Caprivi GmbH
Bei von Caprivi sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der nicht nur Wert auf Fachkenntnisse legt, sondern auch auf Herz und Engagement. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, unbefristeten Anstellungen und attraktiven Vergütungen, einschließlich Willkommens- und Treueprämien. Zudem bieten wir umfassende Unterstützung bei Reisen und Übernachtungen sowie persönliche Ansprechpartner, die sich um Ihre Anliegen kümmern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Altenpflegerin / Altenpfleger (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Zeige in deinem Vorstellungsgespräch, wer du wirklich bist. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Fachkenntnissen, sondern auch nach Herz und Engagement. Lass uns gemeinsam deine Stärken hervorheben!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Wenn du zeigst, dass du dich für ihre Werte und Mission interessierst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen. Wir helfen dir gerne dabei, die richtigen Informationen zu finden!
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen! Im Gespräch solltest du auch eigene Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frag nach dem Team, den Arbeitsbedingungen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir sind hier, um dich auf deinem Weg zum Traumjob zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpflegerin / Altenpfleger (m/w/d) ab 5.100 € Brutto + Prämie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege hervor und vergiss nicht, deine Ausbildung zu erwähnen. Wir wollen sehen, was dich ausmacht!
Motivationsschreiben nicht vergessen:In deinem Motivationsschreiben solltest du zeigen, warum du die perfekte Person für diese Stelle bist. Erzähl uns von deinem Engagement und deiner Leidenschaft für die Pflege – das zählt bei uns mehr als alles andere!
Ehrlich und authentisch sein:Sei einfach du selbst! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, in der Altenpflege zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen mit Herz und Engagement, also lass das auch in deiner Bewerbung durchscheinen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei von Caprivi GmbH vorbereitet
✨Herz zeigen
In der Altenpflege sind Empathie und Menschlichkeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch das Herz für die Menschen, die du pflegen wirst. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft für die Pflege verdeutlichen.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Pflegepraxis
Bereite dich auf spezifische Fragen zur Grund- und Behandlungspflege vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Dokumentation und der Sicherstellung von Pflegestandards zeigen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, worauf es ankommt.
✨Teamgeist betonen
Da die Arbeit in der Altenpflege oft im Team erfolgt, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen. Frage nach den Werten des Unternehmens, der Teamstruktur oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
