Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Betreuung und Unterstützung unserer Partner im Immobiliennetzwerk übernehmen.
- Unternehmen: Eines der größten und erfolgreichsten Maklerunternehmen Europas mit starken Werten.
- Vorteile: 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Mitarbeiterfreundliches Unternehmen mit starkem Fokus auf Digitalisierung und Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung und eine Ausbildung im Immobilienbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Immobilienprofis zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit.
- Individuelle Unterstützung unserer bundesweiten und internationalen Partner
- Telefonische Betreuung der Partner
- Vor- und Aufbereitung von internen Schulungsdokumenten
- Erstellen und Auswerten von Umfragen
- Prozessoptimierung des laufenden Tagesgeschäfts
- Unterstützung bei der Software Administration zu unserem CRM-Tool
- An- und Abmeldung von Partnern und Kollegen im internen System
- Vorbereitende Tätigkeit für die Online-Präsenz der Partner
Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Eine abgeschlossene Ausbildung zur/-m Immobilienkauffrau-/mann oder eine vergleichbare Ausbildung
Effiziente, selbstständige und priorisierende Arbeitsweise
Ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent
Analytisches und logisches Denken sowie Konzeptionsstärke
Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, das eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem gesunden und überproportionalen Wachstumskurs befindet.
Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und stark wachsenden Immobilienunternehmen Europas.
Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen.
Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation.
Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map.
Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen.
Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind.
Unsere Benefits:
- Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht
- 39-Stunden-Woche
- 30 Urlaubstage
- Betriebliche Krankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung
- Mobilitätszuschuss (z. B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)
- Essenszuschuss
- Fitnesskooperationen
- Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung
Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Imre Burek (Senior HR Manager)
Franchise Manager (w/m/d) – Immobiliennetzwerk Arbeitgeber: von Poll Immobilien GmbH
Als eines der größten Maklerunternehmen Europas bieten wir Ihnen nicht nur einen spannenden Job als Senior Immobilienmakler in Frankfurt am Main, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Karrierewege und innovative Projekte, während Sie Teil eines dynamischen Teams werden, das sich für Bestleistungen und Begeisterung einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Franchise Manager (w/m/d) – Immobiliennetzwerk erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Immobilienprofis. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Qualitäten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Franchise Manager (w/m/d) – Immobiliennetzwerk mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position des Franchise Managers? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei von Poll Immobilien GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten des Unternehmens vertraut, wie Vertrauen, Respekt und Innovationskraft. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Immobilienbereich und zur Prozessoptimierung. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein Organisationstalent in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl schriftlich als auch mündlich.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage nach den Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.
