Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die technische Leitung und koordiniere spannende Bauprojekte im SHK-Bereich.
- Unternehmen: Zukunftssicheres DAX 30 Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung, Führungserfahrung und Kommunikationsstärke sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen Sie für den technischen Bereich in Voll- oder Teilzeit!
Ihre Vorteile im Vonovia Konzern:
- Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 30 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage
- Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten
- Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie
- Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
- Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit)
- Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung)
- Funktionale Arbeitskleidung
- Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents)
- Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
- Es erwartet dich ein schlagkräftiges und kollegiales Team, das sich auf dich freut
Ihr Profil:
- Handwerkliche Ausbildung mit Zusatzqualifikation (Meister oder Bautechniker). Gerne geben wir erfahrenen Handwerkern mit Entwicklungspotenzial die Chance zum nächsten Karriereschritt. Sollte die Meisterqualifikation noch nicht vorliegen, unterstützen und fördern wir die entsprechende Qualifizierung im Vonovia Konzern aktiv
- Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Kommunikationsstärke, Offenheit und Interesse an unseren Kunden und Projekten
- Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick
- Hohes Maß an eigenverantwortlicher Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Selbstständigkeit
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen den Technischen Betriebsleiter SHK bei der operativen Steuerung des Standortes und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Bereiches SHK mit
- Sie koordinieren und begleiten die tägliche Auftragsabwicklung
- Sie unterstützen bei der fachlichen Steuerung der gewerblichen Mitarbeitenden im operativen Tagesgeschäft
- In Abstimmung mit dem Technischen Betriebsleiter SHK überwachen und analysieren Sie Leistungs-, Produktivitäts- und Kostenkennzahlen und leiten entsprechende Verbesserungsmaßnahmen ab
- Sie identifizieren Optimierungspotenziale in Prozessen und Abläufen der Instandhaltung und tragen aktiv zur Steigerung von Produktivität, Qualität und Kundenzufriedenheit bei
- Sie unterstützen bei der Sicherstellung einer wirtschaftlichen und kundenorientierten Auftragsbearbeitung
- Sie begleiten die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und fördern eine leistungsorientierte Teamkultur
- Sie unterstützen bei der Umsetzung konzernweiter Standards, Prozesse und Qualitätsanforderungen
Bauleiter (m/w/d) SHK (Teilzeit/Vollzeit) Arbeitgeber: Vonovia Recruiting DE
Die Vonovia SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeiter:innen nicht nur ein attraktives Fixgehalt und zahlreiche Zuschläge bietet, sondern auch eine respektvolle und unterstützende Teamkultur fördert. Mit über 4.000 Kolleg:innen im Technischen Service an 47 Standorten in Deutschland hast du die Möglichkeit, dich fachlich weiterzuentwickeln und täglich einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität von mehr als einer Million Mieter:innen zu leisten. Bei uns arbeitest du wohnortnah und profitierst von einer stabilen Anstellung in einem Unternehmen, das Wert auf Zusammenhalt und persönliche Entwicklung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter (m/w/d) SHK (Teilzeit/Vollzeit) erhalten könntest
✨Lokale Bau-Events besuchen
Such dir lokale Bau-Events oder Messen in deiner Nähe aus! Genau hier kannst du relevante Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Teilzeitstelle im Bauwesen helfen können. Oft sind es gerade persönliche Gespräche, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Praktika und Teilzeitstellen gezielt ansprechen
Vielleicht findet gerade in deiner Region eine Baufirma neue Talente? Wir sollten dir die Zeit nehmen, um auf den Websites von Unternehmen in der Branche nach offenen Teilzeitstellen zu stöbern! Ein proaktiver Ansatz kann dir helfen, deine Chancen zu erhöhen.
✨Ehrenamtliche Projekte im Bauwesen
Engagiere dich in lokalen Bauprojekten oder gemeinnützigen Vorhaben! Solche Erfahrungen sind nicht nur wertvoll, sie erweitern auch dein Netzwerk und zeigen potenziellen Arbeitgebern, dass du wusstest, wie man im Team arbeitet.
✨Nutze unser Netzwerk!
Vergiss nicht, dass wir von StudySmarter dir helfen können! Schau dir unsere Jobbörse auf unserer Website an und bewirb dich direkt bei Vonovia Recruiting DE für die Teilzeitstelle als Bauleiter (m/w/d) SHK (Teilzeit/Vollzeit). Je mehr Sichtbarkeit du bekommst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter (m/w/d) SHK (Teilzeit/Vollzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine praktischen Erfahrungen:Im Bauwesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als alles andere. Liste relevante Projekte auf, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei. Wenn du spezielle Zertifikate im Bauwesen hast, z.B. für Sicherheitsmaßnahmen, dann lass sie nicht unerwähnt – das zeigt, dass du gut vorbereitet bist!
Dokumentation deiner Fähigkeiten:Zeige eine klare Übersicht deiner Fähigkeiten in deinem Lebenslauf. Wenn du mit bestimmten Bauprogrammen oder -techniken vertraut bist, nenne diese explizit. Wir bei StudySmarter wissen, dass man nichts dem Zufall überlassen sollte. Ein gut strukturierter Lebenslauf hebt sich immer ab!
Flexibilität und Verfügbarkeit betonen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar kommunizierst. Schreibe in deinem Anschreiben, zu welchen Zeiten du verfügbar bist und wie du dich mit deinen Studien- oder anderen Verpflichtungen organisierst. Das zeigt, dass du organisiert bist und es ernst meinst!
Pass deine Bewerbung an Vonovia Recruiting DE an:Jede Bewerbung ist eine neue Chance! Informiere dich über Vonovia Recruiting DE und die Projekte, an denen sie arbeiten. Du solltest konkrete Beispiele bringen, wie du zu deren Zielen beitragen kannst. Zeige echtes Interesse an der Firma und stelle eine Verbindung zwischen deinen Erfahrungen und deren Vision her – das kommt immer gut an!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia Recruiting DE vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit Baustellen-Sicherheitsstandards
Im Bauwesen sind die Sicherheitsstandards das A und O. Sei bereit, über deine Kenntnisse in Bezug auf Sicherheitsvorschriften zu sprechen und wie du diese in der Praxis umgesetzt hast. Das zeigt, dass du verantwortungsbewusst und teamorientiert arbeitest.
✨Bring Beispiele deiner handwerklichen Fähigkeiten mit
Da du dich für eine Teilzeitstelle im Bauwesen bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele deiner handwerklichen Arbeiten oder Projekte zu zeigen. Wähle ein oder zwei Projekte aus, die deine Fähigkeiten demonstrieren, und bringe eventuell Fotos oder eine kleine Mappe mit, um deine kreative Seite zu zeigen.
✨Flexibilität betonen
Da viele Teilzeitstellen im Bauwesen variable Arbeitszeiten haben, betone deine Flexibilität und deine Bereitschaft, auch an Wochenenden oder in unterschiedlichen Schichten zu arbeiten. Arbeitgeber im Bauwesen suchen oft nach Leuten, die sich anpassen können.
✨Stell Fragen zur Teamstruktur
Im Bauwesen ist das Team entscheidend für den Projekterfolg. Frag gezielt nach der Teamstruktur bei Vonovia Recruiting DE und wie die Zusammenarbeit aussieht. Das zeigt dein Interesse an guter Kommunikation und Teamwork, was in dieser Branche super wichtig ist.
