Gärtner als Teamleiter m/w/d im Garten- und Landschaftsbau
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Gärtner als Teamleiter m/w/d im Garten- und Landschaftsbau

Gärtner als Teamleiter m/w/d im Garten- und Landschaftsbau

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Garten- und Landschaftsbau und optimiere Prozesse.
  • Arbeitgeber: Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen mit über einer Million zufriedenen Bewohnern.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein sicheres Gehalt, Prämien, Weiterbildung und tolle Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen DAX Unternehmens mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Teamgeist.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gartenbau oder langjährige Erfahrung, Techniker oder Meisterprüfung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Führerschein Klasse B erforderlich; EDV-Kenntnisse in MS Excel und SAP sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. 000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden.

Der Wohnumfeld Service von Vonovia bewirtschaftet alle Freiflächen unserer eigenen Immobilien. 000 eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie den Partnerunternehmen erbringen wir Leistungen in der klassischen Freiflächenpflege, der Instandhaltung und dem Neubau im Garten und Landschaftsbau in unseren Liegenschaften. Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX Unternehmen mit gesicherter Auftragslage,
✓ Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten,

Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie,

Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge),
✓ Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
✓ Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents),

Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)

Prozessoptimierung und Ressourcenplanung in der Grünpflege und Winterdienst

Abgeschlossene Berufsausbildung im Garten- und Landschaftsbau oder langjährige Berufserfahrung,Techniker oder Meisterprüfung wünschenswert

EDV-Anwenderkenntnisse (MS Excel und MS Word, SAP)

Führerschein Klasse B erforderlich

Gärtner als Teamleiter m/w/d im Garten- und Landschaftsbau Arbeitgeber: Vonovia Recruiting DE

Die Vonovia SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen DAX-Unternehmen bietet, sondern auch ein attraktives Gehalt und zahlreiche Sozialleistungen. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert individuelle Weiterentwicklung und bietet vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung. Zudem profitieren Sie von zahlreichen Mitarbeitervorteilen und regelmäßigen Firmenveranstaltungen, die das Miteinander stärken und für ein angenehmes Arbeitsumfeld sorgen.
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Kontaktperson:

Vonovia Recruiting DE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gärtner als Teamleiter m/w/d im Garten- und Landschaftsbau

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau! Sprich in deinem Gespräch über spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die aktuellen Trends im Garten- und Landschaftsbau. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du über neue Techniken und nachhaltige Praktiken Bescheid weißt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Job zu bekommen.

Tip Nummer 4

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamführung zu beantworten. Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungsqualitäten und Erfahrungen in der Leitung von Projekten parat haben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtner als Teamleiter m/w/d im Garten- und Landschaftsbau

Fachkenntnisse im Garten- und Landschaftsbau
Teamführungskompetenz
Prozessoptimierung
Ressourcenplanung
EDV-Anwenderkenntnisse (MS Excel, MS Word, SAP)
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Führerschein Klasse B
Kenntnisse in der Freiflächengestaltung
Erfahrung in der Instandhaltung und Pflege von Grünflächen
Verantwortungsbewusstsein
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Vonovia SE und deren Dienstleistungen im Garten- und Landschaftsbau. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Garten- und Landschaftsbau sowie deine Führungskompetenzen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau und deine Eignung für die Teamleiterposition darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia Recruiting DE vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen Hintergrund im Garten- und Landschaftsbau erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Pflanzenpflege, Landschaftsgestaltung und Instandhaltungsprozessen vorbereiten. Zeige dein Fachwissen und deine Erfahrung in diesen Bereichen.

Hebe deine Führungskompetenzen hervor

Als Teamleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -motivation präsentierst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Zeige deine EDV-Kenntnisse

Die Stelle erfordert Kenntnisse in MS Excel, MS Word und SAP. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu sprechen und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit den Werten und Zielen von Vonovia SE vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ein lebenswertes Zuhause für die Mieter zu schaffen.

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