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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Grünflächen und Außenanlagen eigenverantwortlich durchführen.
- Arbeitgeber: Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen mit über 1 Million zufriedenen Bewohnern.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Teilzeitmodell, jährliche Prämien und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Oasen und arbeite in einem modernen, zukunftssicheren Unternehmen mit tollen Team-Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Grünpflege und ein Führerschein Klasse B sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Wir unterstützen dich bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands.
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Wohnumfeld Service von Vonovia bewirtschaftet alle Freiflächen unserer eigenen Immobilien. Mit aktuell deutschlandweit rund 1.000 eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie den Partnerunternehmen erbringen wir Leistungen in der klassischen Freiflächenpflege, der Instandhaltung und dem Neubau im Garten- und Landschaftsbau in unseren Liegenschaften.
Deine Benefits:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsvertrag in einem modernen DAX40 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage
- Monatliches Festgehalt bei flexiblen Arbeitszeiten (Teilzeit möglich) mit Stundenkonten
- Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm inkl. Prämie
- Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
- Moderner Maschinen- und Fuhrpark
- Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents)
- Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
- Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst
Deine Aufgaben:
- Du führst eigenverantwortlich und selbstständig alle Pflegearbeiten der Grünflächen (Rasenmähen, Hecken- und Strauchschnitt, Unkrautentfernung) und Außenanlagen an einem Dir zugeordneten Objekt durch
- Dabei arbeitest du mit modernen Gartengeräten und -maschinen
- In der kalten Jahreszeit hilfst du beim Winterdienst mit
Dein Profil:
- Du bringst Berufserfahrung in der Grünpflege oder einer ähnlichen Tätigkeit mit
- Du arbeitest gerne eigenständig und legst Wert auf eine sorgfältige und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B wäre wünschenswert
- In dieser Position betreust du eigenverantwortlich ein dir zugeordnetes Objekt und kannst deine Arbeitszeiten flexibel gestalten
Gärtner:in für Grünpflege in Teilzeit Arbeitgeber: Vonovia Recruiting DE
Kontaktperson:
Vonovia Recruiting DE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gärtner:in für Grünpflege in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Vonovia. Besuche deren Website und soziale Medien, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. Das hilft dir, im Gespräch authentisch zu wirken und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung in der Grünpflege, die deine Fähigkeiten und deine selbstständige Arbeitsweise unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Natur und Gartenarbeit! Wenn du während des Gesprächs deine Leidenschaft für die Grünpflege teilst, hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtner:in für Grünpflege in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Vonovia SE und ihre Dienstleistungen im Bereich der Grünpflege. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung in der Grünpflege hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit Gartengeräten und deine selbstständige Arbeitsweise.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Vonovia arbeiten möchtest. Gehe auf deine Erfahrungen in der Grünpflege ein und betone deine Flexibilität und Sorgfalt in der Arbeit.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia Recruiting DE vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Grünpflege und wie du mit verschiedenen Gartengeräten umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Natur
Unterstreiche in deinem Gespräch, warum du gerne im Freien arbeitest und was dir an der Pflege von Grünflächen Freude bereitet. Deine Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Informiere dich über Vonovia
Mach dich mit den Werten und Zielen von Vonovia vertraut. Zeige, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ein lebenswertes Zuhause für die Mieter zu schaffen.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den flexiblen Arbeitszeiten und den Möglichkeiten zur Weiterbildung zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner beruflichen Entwicklung.
