Auf einen Blick
- Aufgaben: Fenster und Türen einbauen und modernisieren in spannenden Projekten.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem tollen Team und modernen Arbeitsbedingungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und viele Extras.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gebäuden und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in oder Glaser/in und Erfahrung im Fensterbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir bieten
- Attraktives Fixgehalt + zahlreiche Zuschläge
- Erfolgsbeteiligung & Aktienprogramm – jedes Jahr zusätzliches Geld
- Bei Einsätzen auf der Baustelle von über 8 Std werden 9 Euro netto im nächsten Monat ausgezahlt
- Urlaubsgeld & Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie (bis zu 3.000 € brutto pro Einstellung)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub + Weihnachten & Silvester frei
- Geregelte Arbeitszeiten & digitales Stundenkonto – jede Überstunde zählt
- Arbeitsstart von zuhause – direkt zur Baustelle fahren
- Modernes Servicefahrzeug, Tablet & Profi-Werkzeug
- Baustellenbelieferung – Material kommt direkt zur Baustelle
- Weiterbildungen & Entwicklungsmöglichkeiten
- Wohnungssuche Unterstützung
- Gesundheitsvorsorge, Jobrad & Shopping-Rabatte
- Team- und Firmenevents (Fußballcups, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern)
Ihre Aufgaben
- Ausbau sowie Einbau von Fenstern, Eingangstüren in Bestandsgebäuden der Vonovia
- Verantwortungsvoller Einsatz im Projektgeschäft
- Ansprechpartner für Bauleiter Fenstermaßnahmen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung in dem Gewerk Tischler/in, Glaser/in oder in einem vergleichbaren Gewerk
- Erfahrung im Umgang mit Fenster-, Tür- und Fassadensystemen aus Holz, Kunststoff oder Aluminium
- Kenntnisse im Einbau, der Montage und der Reparatur von Fenstern und Türen
- Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten
- Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten
- Führerschein Klasse B
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Dann einfach auf den Button "Bewerben" klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Paul Owusu-Frimpong 49 (0)1622132835 steht für Fragen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Fenstermonteur/Tischler für die Modernisierung in Lübeck (m/w/d) Arbeitgeber: Vonovia SE
Als Fenstermonteur/Tischler in Lübeck profitieren Sie von einem attraktiven Fixgehalt, zahlreichen Zuschlägen und einer Erfolgsbeteiligung, die Ihre Leistung honoriert. Unser modernes Arbeitsumfeld fördert nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch Weiterbildungen, sondern bietet auch eine hervorragende Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und geregelten Arbeitszeiten. Zudem unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche und bieten zahlreiche Team-Events, die zu einer positiven Unternehmenskultur beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fenstermonteur/Tischler für die Modernisierung in Lübeck (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fenstermonteur/Tischler interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Recruiter aufzunehmen. Frag nach, was sie von dir erwarten und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig eingibst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fenstermonteur/Tischler für die Modernisierung in Lübeck (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Fenstermontage oder Tischlerei hervor. Erzähl uns von Projekten, die du erfolgreich abgeschlossen hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia SE vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Vonovia und ihre Projekte. Verstehe, was sie tun und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Tischler oder Fenstermonteur unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein Outfit, das sowohl professionell als auch praktisch ist. Du möchtest einen guten Eindruck hinterlassen, aber auch zeigen, dass du für die Arbeit auf der Baustelle geeignet bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten würdest.
