Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein starkes Team im Handwerk und übernehme spannende technische Herausforderungen.
- Unternehmen: Zukunftssicherer Arbeitgeber mit einem starken Teamgeist und technischer Kompetenz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handwerks und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen - unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.
Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz - wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen.
Ihre Vorteile im Vonovia Konzern:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren und krisenfesten Arbeitgeber
- Attraktives Festgehalt + variablem Gehalt
- Moderne Arbeitsmittel
- Möglichkeit eines Dienstwagens mit privater Nutzung
- Individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten (auch bei Vonovia Akademie ®)
- Jährliches MA-Aktienpaket, Unternehmenserfolgs-Prämie, und JobRad
- Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents)
- Mitarbeitervorteile (z.B. Fitnesskooperation, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)
- Kollegiales Arbeitsklima
- Spannende Herausforderungen
- Selbstständigkeit und Spaß an der Arbeit
Ihre Aufgaben:
- Technische und organisatorische Leitung
- Disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter in den verschiedenen Abteilungen Kleininstandhaltung und Versicherungsschäden
- Qualitätskontrolle und Überwachungsaufgaben
- Technische Lösungsansätze erarbeiten und umsetzen
- Einhaltung der wirtschaftlichen Vorgaben und Budgetverantwortung
- Fachlicher Ansprechpartner für Kunden und Kollegen
- Einhaltung der einschlägigen Bestimmungen, Normen und anderer technischer und rechtlicher Vorschriften
- Neue Produktstandards implementieren, Prozessoptimierungen (Kostenfaktor analysieren), Erarbeitung und Überwachung von Sonderprojekten (z.B. Wartung, Notdienst etc.)
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk, Weiterbildung zum Meister oder Techniker
- Berufserfahrung
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Kenntnisse der Vorschriften, Verordnungen und Normen
- Eigenverantwortliches Arbeiten und übergreifende Denkweise
- Service-, Kunden- und Ergebnisorientierung
- Führerschein Klasse B
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben" klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt - Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Das Recruiting-Team Elzbieta Kowalczyk 0162 / 105 77 78 www.hand-aufs-werk.de
Leiter (m/w/d) Handwerk (Teilzeit/Vollzeit) Berlin Wilhemsruh Arbeitgeber: Vonovia SE
Die Vonovia SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin-Wilhelmsruh nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch ein kollegiales Arbeitsklima und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, in einem starken Team zu arbeiten, das Wert auf Eigenverantwortung legt und Ihnen die Möglichkeit gibt, sich fachlich weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter (m/w/d) Handwerk (Teilzeit/Vollzeit) Berlin Wilhemsruh erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Leiter im Handwerk interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Recruiting-Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei Vonovia arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Handwerk und über die spezifischen Herausforderungen, die Vonovia in Berlin hat. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu den Vorteilen und Möglichkeiten bei Vonovia auf einen Blick zu sehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (m/w/d) Handwerk (Teilzeit/Vollzeit) Berlin Wilhemsruh mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia SE vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Vonovia SE. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und technischem Verständnis schätzt. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein handwerkliches Können unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Leiter Handwerk zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die relevanten Vorschriften, Normen und technischen Standards kennst, die für die Position wichtig sind. Dies wird dir helfen, im Interview kompetent und gut vorbereitet zu wirken.
