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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere spannende Projekte und erstelle aussagekräftige Reportings.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Wohnungssektor mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und gute MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Ein Zuhause für alle, die etwas bewegen.
Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.
Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen.
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren bereichsübergreifende übergeordnete Projekte und sind maßgeblich an der erfolgreichen Umsetzung beteiligt
- Sie fertigen aussagekräftige Reportings an, auch ad hoc und proaktiv
- Sier erstellen Kennzahlenübersichten zu den regelmäßigen Quartalsterminen und prüfen vorab die Zuarbeiten
- Sie prüfen Projektunterlagen, Terminpläne und Kosten
- Sie übernehmen eine Schnittstellenfunktion zwischen den Teams und der Abteilungsleitung, weiteren Fachabteilungen (bereichsübergreifend) sowie der Bereichsleitung
- Sie fügen relevante Informationen zusammen und erarbeiten fundierte Entscheidungsvorlagen, Präsentationsunterlagen sowie Dokumentationen
- Zusätzlich unterstützen Sie die Abteilungsleitung in organisatorischen Vorgängen
- Sie erstellen aus Anforderungen heraus, Aufgabenbereiche, teilen diese zu und prüfen die Rückmeldungen
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
- Sie haben bereits Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement gesammelt; idealerweise in der Bau- oder Immobilienbranchen
- Sie bringen sehr gute MS-Office und SAP-Kenntnisse mit
- Sie überzeugen Ihr Umfeld durch ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
- Sie zeichnen sich durch schnelle Auffassungsgabe und eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus
- Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in Europas führendem privaten Wohnungsunternehmen
- Vergütung: Sie erhalten eine attraktive Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen (z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, VWL, Unternehmenserfolgsprämie, Ferienwohnungen, Mitarbeiterrabatte)
- Flexibilität & Weiterbildung: Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten, sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung, ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterbenefits: Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E Bike Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen
- Kreativität: Entwickeln Sie Ideen, die bundesweit eingesetzt werden können und erleben Sie eine hohe Gestaltungsfreiheit in der Arbeitsorganisation
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Referent:in Projektmanagement - Frankfurt/Mainz Arbeitgeber: Vonovia SE
Kontaktperson:
Vonovia SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent:in Projektmanagement - Frankfurt/Mainz
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Vonovia arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte von Vonovia und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement dazu passen. Zeig, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig eingibst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent:in Projektmanagement - Frankfurt/Mainz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du gut organisiert bist!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im Projektmanagement hast, dann hebe diese unbedingt hervor! Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Vonovia legt großen Wert auf Teamarbeit und technische Kompetenz. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur erfolgreichen Umsetzung beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage im Interview nach den Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet, und wie du dich in der Rolle weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.
