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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Reinigungskräften und sorge für Sauberkeit in Wohngebäuden.
- Arbeitgeber: Teil des großen Wohnungskonzerns Vonovia SE mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Sozialleistungen und moderne Arbeitsmittel.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte einladende Wohnräume und fühle dich in einem respektvollen Team wohl.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und Organisationstalent.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgst du in einem Team aus über 900 Reinigungskräften in ganz Deutschland täglich für ein sauberes und einladendes Umfeld in den von uns betreuten Wohngebäuden. Unser Einsatz in der Hausreinigung, besonders in der Treppenhausreinigung, trägt maßgeblich dazu bei, dass sich mehr als eine Million Mieterinnen und Mieter in ihrem Zuhause wohlfühlen. Bei uns zählt vor allem eines: ein gutes Miteinander. In unseren Teams ist jede und jeder willkommen – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Erfahrung. Die Zusammenarbeit ist kollegial, respektvoll und offen. Viele unserer Mitarbeiter:innen wohnen in der Nähe ihres Einsatzortes, was den Einstieg und den Alltag erleichtert. Du profitierst von den umfassenden Leistungen eines großen, bodenständigen Wohnungsunternehmens. Und von einem Team, das dich schätzt wie du bist. Komm ins Team Vonovia.
Deine Aufgaben
- Du bist verantwortlich für Reinigungskräfte in der Treppenhausreinigung und leitest diese an.
- Du bist die Schnittstelle zum Teamleiter, setzt Anweisungen entsprechend um und sorgst für die Einhaltung der Reinigungsstandards.
- Du fungierst als Qualitätsverantwortliche/r in deinem Bereich und führst regelmäßige Qualitätskontrollen durch (mithilfe einer QM-App).
- Du organisierst und steuerst die Arbeitsabläufe und sorgst für eine reibungslose Ausführung der Arbeiten.
- Versorgung mit Materialien und den entsprechenden Reinigungsmitteln.
Dein Profil
- Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, sowie geübter und routinierter Umgang mit Reinigungs-, Desinfektions- und Pflegemitteln.
- Hohe Service- und Kundenorientierung.
- Du bist ein Organisationstalent und arbeitest gerne im Team.
- Führerschein Klasse B.
Wir bieten
- Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren und krisenfesten Arbeitgeber.
- Attraktives Gehalt inklusive freiwilliger Sozialleistungen.
- Unternehmenserfolgs-Prämie und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm inkl. Prämie.
- Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitswerkzeuge, Arbeitskleidung).
- Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, vergünstigte Ferienwohnungen, Rabattaktionen und Fitnesskooperationen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Vorarbeiter / Service Manager Gebäudereinigung - Geesthacht (m/w/d) Arbeitgeber: Vonovia SE
Kontaktperson:
Vonovia SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter / Service Manager Gebäudereinigung - Geesthacht (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorarbeiter oder Service Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gebäudereinigung arbeiten oder bereits bei Vonovia sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Vonovia und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Reinigungsstandards ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gebäudereinigung zu zeigen – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter / Service Manager Gebäudereinigung - Geesthacht (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Berufserfahrung in der Gebäudereinigung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du die Reinigungsstandards eingehalten hast. Das zeigt uns, dass du genau weißt, worauf es ankommt!
Teamarbeit ist wichtig: Da wir großen Wert auf ein gutes Miteinander legen, solltest du auch deine Teamfähigkeit betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere unterstützt hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia SE vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Vonovia SE und deren Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie die Gebäudereinigung handhaben und welche Standards sie setzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, die deine Fähigkeiten als Vorarbeiter oder Service Manager unter Beweis stellen. Zeige, wie du Teams geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team bei Vonovia wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Anekdoten, die deine kollegiale und respektvolle Art zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Arbeitsabläufen, den Reinigungsstandards oder den Weiterbildungsangeboten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.