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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Organisation von Baustellen im SHK-Bereich.
- Arbeitgeber: Zukunftssicheres DAX 40 Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Prämien, Weiterbildung und Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte in einem kollegialen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – Bewerbungen aller Art sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir suchen Dich für den Technischen Service!
Deine Vorteile im Vonovia Konzern:
- Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 40 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage.
- Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten.
- Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie.
- Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge).
- Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit).
- Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung).
- Funktionale Arbeitskleidung.
- Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents).
- Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, Job-Rad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen).
- Es erwartet dich ein schlagkräftiges und kollegiales Team.
- Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst.
Deine Aufgaben:
- Koordination, Organisation und Abrechnung von Baustellen im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär.
- Planung des Ressourceneinsatzes zur optimalen Steuerung der Projekte.
- Personalkoordination und -überwachung mit entsprechender Weisungsbefugnis im Rahmen deiner Dispositionsaufgaben.
- Terminabstimmung und -vereinbarung mit internen und externen Partnern.
- Du agierst als Schnittstelle zwischen Monteuren und technischen Betriebsleitern.
- Du stellst die Qualitätssicherung und die Einhaltung der Abläufe und Prozesse sicher.
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung als Anlagenmechaniker oder Wartungsmonteur.
- Idealerweise erste Erfahrung in der Führung und Disposition von Mitarbeitenden oder Projekten.
- Ein echtes Organisationstalent, das ergebnisorientiert handelt.
- Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Monteuren und Kolleg:innen.
- Eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich.
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Kristina Gassner +49 (0) 162 214 8533 steht für Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Auftragsmanager SHK - Nürnberg (m/w/d) Arbeitgeber: Vonovia Value Add
Kontaktperson:
Vonovia Value Add HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auftragsmanager SHK - Nürnberg (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Auftragsmanager SHK interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Recruiting-Team aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, im Auswahlprozess weiterzukommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du das Organisationstalent und die Kommunikationsstärke mitbringst, die gesucht werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig eingibst und nichts Wichtiges vergisst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auftragsmanager SHK - Nürnberg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders wenn sie mit der Koordination und Organisation von Projekten zu tun haben. Das macht dich für uns besonders interessant!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Nutze das Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia Value Add vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut
Informiere dich über die Vonovia Gruppe und deren Werte. Verstehe, wie der Auftragsmanager SHK in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Organisationstalente oder Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamstruktur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, dich einzubringen.
✨Präsentiere deine Serviceorientierung
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise ist. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse erfolgreich erfüllt hast und bringe diese Beispiele ein.