Senior Sales Manager (m/w/d)

Senior Sales Manager (m/w/d)

Bochum Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue langfristige Kundenbeziehungen im B2B-Immobilienbereich auf und gestalte innovative Geschäftsmodelle.
  • Arbeitgeber: Dynamisch wachsendes Unternehmen mit einem modernen Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – Bewerbungen aller Hintergründe sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Immobilien-Lebenszyklus und erweitere dein Netzwerk in der Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und ein starkes Netzwerk in der Immobilienwirtschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Für unser hochmotiviertes Team suchen wir Dich als Senior Sales Manager (B2B). Du verantwortest den Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im professionellen Immobilienumfeld. Du positionierst ein integriertes Leistungsangebot entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Wohnungswirtschaft – ganzheitlich oder modular – bei externen Wohnungsunternehmen, institutionellen Investoren und weiteren professionellen Bestandshaltern. In unserem neuen Bereich „B2B go to Market“ hast du die Gelegenheit, ein Drittkundengeschäft bei der Vonovia neu aufzubauen und mitzugestalten.

Deine Aufgaben:

  • Du akquirierst und entwickelst B2B-Kunden im Wohnimmobiliensektor aktiv und begleitest die Kundenbeziehungen strategisch vom Erstkontakt bis zur langfristigen Partnerschaft.
  • Du berätst auf Augenhöhe Kunden zu integrierten Dienstleistungen rund um Bewirtschaftung, technische Services, Energie-, Quartierslösungen und weitere immobiliennahe Module.
  • Komplexe, mehrstufige Verträge strukturierst und verhandelst du mit Fokus auf langfristige Partnerschaften.
  • In enger Zusammenarbeit mit Produkt-, Fach- und Managementteams gestaltest und entwickelst du das B2B-Geschäftsmodell aktiv weiter.
  • Markt- und Wettbewerbsentwicklungen beobachtest und analysierst du systematisch.

Dein Profil:

  • Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder alternativ ein betriebswirtschaftliches / immobilienbezogenes Studium mit und verfügst über mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld der Immobilienwirtschaft, idealerweise mit Fokus auf Wohnimmobilien.
  • Du hast ein fundiertes Verständnis bei Wertschöpfungsketten von Wohnimmobilien (z. B. Bewirtschaftung, technische Services, Energie, Modernisierung, Portfoliomanagement) aufgebaut.
  • Ein belastbares Netzwerk zu Wohnungsunternehmen und/oder Finanzinvestoren mit Wohnimmobilienfokus hast du bereits entwickelt.
  • Eine hohe Abschlussstärke zeichnet dich aus, wobei du stets partnerschaftliche und langfristige Kundenbeziehungen in den Mittelpunkt stellst.
  • Unternehmerisches Denken, strategisches Gespür sowie sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Entscheider-Ebene prägen dich; verhandlungssichere Englischkenntnisse bringst du ebenfalls mit.

Wir bieten:

  • Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen.
  • Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen.
  • Modernes Umfeld: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, E-Ladesäulen sowie kostenlosen Parkplätzen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung.
  • Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten.
  • Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc.
  • Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.

Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Unsere zuständige/r Recruiter:in Jacqueline Reitmeir 0162-1075769 steht für Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Bewerbung!

Senior Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Vonovia Value Add

Als Arbeitgeber bietet Vonovia ein dynamisches und modernes Arbeitsumfeld, das auf langfristige Mitarbeiterbeziehungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und attraktiven Sozialleistungen wie einem Arbeitnehmer:innenaktienprogramm und Gesundheitsangeboten, ist es der ideale Ort für engagierte Fachkräfte im B2B-Vertrieb der Immobilienwirtschaft. Zudem unterstützt das Unternehmen aktiv bei der Wohnungssuche, um den Einstieg in die neue Position so reibungslos wie möglich zu gestalten.
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Kontaktperson:

Vonovia Value Add HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Sales Manager (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events, Messen oder Webinare und sprich mit Leuten aus der Immobilienwirtschaft. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Position zu finden.

Vorbereitung auf Gespräche

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und den Markt. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat für die Stelle bist.

Aktiv nachfragen

Scheue dich nicht, nachzufragen, wenn du eine Bewerbung abgeschickt hast. Ein kurzes Follow-up zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben. Zeige, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager (m/w/d)

Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld
Kundenakquise
Beziehungsmanagement
Vertragsverhandlung
Marktanalyse
Wertschöpfungskettenverständnis
Netzwerkaufbau
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsfähigkeiten
Strategisches Denken
Unternehmerisches Denken
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Senior Sales Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist, das Online-Bewerbungsformular auf unserer Website zu nutzen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia Value Add vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Immobiliensektor vertraut. Zeige, dass du die Wertschöpfungsketten von Wohnimmobilien verstehst und wie dein Beitrag als Senior Sales Manager dazu passt.

Netzwerk aktivieren

Bereite dich darauf vor, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Beziehungen zu Wohnungsunternehmen oder Investoren aufgebaut hast und wie du diese Kontakte nutzen kannst, um das B2B-Geschäft bei Vonovia zu fördern.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Sei bereit, deine Verhandlungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe Vertragsstrukturen zu erklären und wie du langfristige Partnerschaften aufbaust. Das zeigt, dass du nicht nur verkaufen, sondern auch strategisch denken kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen des neuen B2B-Geschäftsmodells oder wie das Team zusammenarbeitet, um Kundenbeziehungen zu stärken.

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