Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Sanierungsprojekte und manage Bauzeitenpläne.
- Arbeitgeber: Vonovia ist Europas führendes Wohnungsunternehmen mit über 568.000 Wohnungen.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte lebendige Wohnräume.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Erfahrung im Bauwesen sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche und bieten ein modernes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiter:innen Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Der Einsatzort befindet sich in einem nahegelegenen Bezirk in Berlin West. Wir suchen dich! Bauleiter:in Leerwohnungssanierung – Potsdam/Falkensee/Nauen/Wustermark Deine Vorteile im Vonovia Konzern Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 40 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage, Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten, Jährliche Prämienzahlung , Aktienprogramm und Mitarbeiter:in werben Mitarbeiter:in Programm und dazugehörige Prämie, Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit), Flexibilität & Weiterbildung: Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenfahrzeug, mit privater Nutzung Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung) , Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents), Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen), Es erwartet dich ein schlagkräftiges und kollegiales Team, das sich auf dich freut Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Steuerung der Baudurchführung von Aufträgen der Wohnungssanierung Du bist verantwortlich für die Personalführung , sowie für die Erstellung und Einhaltung von Bauzeitenpläne (Baustart und -Ende) Du kümmerst dich um die Materialbestellung und sorgst für eine termingerechte Verfügbarkeit auf der Baustelle Du prüfst Angebote und erstellst Kostenkalkulationen/ Nachtragsbearbeitung Du erarbeitest technische Lösungsansätze und stimmst diese mit dem Auftraggeber ab Du bist verantwortlich für die Durchführung von Erstbegehungen, Zwischenbegehungen und Endabnahmen (Objektbetreuung) Du bereitest die Abrechnung der durchgeführten Bauleistungen vor Du bist verantwortlich für die Gewährleistungsnachverfolgung sowie die Einhaltung der Qualitätsanforderungen Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Regelungen (u. a. Brandschutz, Unfallverhütung) sicher Du bist für die vollständige und ordnungsgemäße Dokumentation aller Prozesse und Abläufe verantwortlich Dein Profil Handwerkliche Ausbildung mit Zusatzqualifikation wünschenswert (z.B. Meister, Bautechniker) Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet Überzeugungskraft-/ Durchsetzungskraft und Verhandlungsgeschick Hohes Maß an eigenverantwortlicher Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Selbstständigkeit Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) Erfahrung im Umgang mit SAP-Programmen wünschenswert Führerschein Klasse B Hast du Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen? Dann klicke bitte auf den Button \“Bewerben\“ und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Sepideh Canovic www.hand-aufs-werk.de
Bauleiter:in Leerwohnungssanierung - Potsdam/Falkensee/Nauen/Wustermark Arbeitgeber: vonovia

Kontaktperson:
vonovia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter:in Leerwohnungssanierung - Potsdam/Falkensee/Nauen/Wustermark
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Bau- und Immobilienbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Wohnungsrenovierung und -sanierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Techniken und Materialien Bescheid weißt. Das wird dir helfen, als kompetente:r Kandidat:in wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Personalführung und Projektsteuerung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über Vonovia und deren Projekte, um in deinem Gespräch zu verdeutlichen, warum du genau dort arbeiten möchtest. Authentisches Interesse kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter:in Leerwohnungssanierung - Potsdam/Falkensee/Nauen/Wustermark
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Vonovia SE und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Bauleiter:in hervorhebt. Betone deine handwerkliche Ausbildung und deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die für die Wohnungssanierung wichtig sind.
Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und relevante Zertifikate bereit sind. Diese sollten deine Eignung für die Position unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vonovia vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bauleiters technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauprozessen, Materialbestellungen und Kostenkalkulationen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle ist Personalführung entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du über die nötige Durchsetzungskraft und Verhandlungsgeschick verfügst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmensgeschichte und den Werten von Vonovia vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die in der Rolle des Bauleiters auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.