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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und warte Heizungsanlagen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, zwei Gehälter Willkommensprämie und moderne Arbeitsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Heizungsbranche und profitiere von tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heizung, Lüftung oder Sanitär und Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – alle Bewerbungen sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3500 € pro Monat.
Wir suchen Dich in den Bereichen Instandhaltung, Projektgeschäft oder Wohnungsmodernisierung für unseren Technischen Service!
- Durchführung von Einzelreparaturen, Wartungen sowie Entstördienst von Thermen und Kesselanlagen
- Wartung der Gas-Kombi Therme
- Klein- und Großreparaturen im Heizungsbau
- Kundendienst und Notdiensteinsätze mit mobiler Anbindung
- Dokumentation durchgeführter Arbeiten
Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär
Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert
Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten
Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten
Führerschein Klasse B
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Willkommensprämie – zwei Bruttogehälter extra. Dies gilt für Bewerbungen im Bereich Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik. Die Auszahlung erfolgt nach der Probezeit.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung
- Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonto
- Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy)
- Eigenes Monteurfahrzeug (mit Start/Ende Wohnsitz)
- Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
- Jährliche Prämienzahlung, Aktienpaket, Prämie Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)
- Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Heizungsbauer / Wartungsmonteur | Wiesbaden/ Mainz + 2 Gehälter Willkommensprämie (m/w/d) Arbeitgeber: vonovia
Kontaktperson:
vonovia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heizungsbauer / Wartungsmonteur | Wiesbaden/ Mainz + 2 Gehälter Willkommensprämie (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Sprich mit Leuten in der Branche! Besuche Messen oder lokale Events, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Antworten nach deiner Bewerbung. Kontaktiere die Firma direkt, um dein Interesse zu zeigen. Das zeigt Engagement und kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Nutze unsere Plattform für deine Bewerbung. So bist du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du alle Vorteile unserer Angebote nutzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heizungsbauer / Wartungsmonteur | Wiesbaden/ Mainz + 2 Gehälter Willkommensprämie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Stelle als Heizungsbauer/Wartungsmonteur passt. Das macht einen großen Unterschied!
Erfahrungen hervorheben: Wenn du bereits Erfahrung im Heizungsbau oder in der Wartung hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unterstreichen. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.
Kundenorientierung betonen: Da wir großen Wert auf Kundenservice legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir ein freundliches und kompetentes Auftreten ist. Erzähl uns von Situationen, in denen du Kunden begeistert hast!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vonovia vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Heizungsbau. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen zu Thermen oder Kesselanlagen beantworten kannst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Wartungen oder Reparaturen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Kundenservice ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Bereite eine kurze Geschichte vor, die zeigt, wie du auf die Bedürfnisse eines Kunden eingegangen bist und eine Lösung gefunden hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, langfristig Teil des Teams zu werden.