Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Immobilienprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Vonovia ist Europas führendes Wohnungsunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Mitarbeiter:innenvorteile warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Wohnräume und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Immobilienbereich sowie Erfahrung in der Projektentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Art.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
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Unser Motto: Glücklich wohnen. Die Unternehmen der BUWOG verfügen über mehr als 70 Jahre Erfahrung am Wohnimmobilienmarkt. Gemeinsam decken sie die gesamte Wertschöpfungskette des Wohnungssektors ab – von der nachhaltigen Entwicklung und bis zur Bewirtschaftung. Die BUWOG ist ein Tochterunternehmen von Vonovia SE, Europas führendem Wohnungsunternehmen.
Die BUWOG Bauträger GmbH schafft mit erfolgreichem Neubau von hochwertigen Eigentumswohnungen und Mietwohnungen bundesweit neuen Wohnraum und attraktive Quartiere. Mit einer Projekt-Pipeline von rund 55.000 Wohnungen in ganz Deutschland sind wir auf Wachstumskurs und eines der führenden bundesweit tätigen Development-Unternehmen für Wohnimmobilien. Dabei verfolgt die BUWOG eine engagierte Nachhaltigkeitsagenda und wird mindestens 20 Prozent der neuen Wohnungen mit dem Baustoff Holz errichten.
Projektleiter:in im Bereich Development
in Leipzig
So sieht ihr Traumjob bei uns aus:
- Projektverantwortung: Sie übernehmen die vollumfängliche kaufmännische und konzeptionelle Leitung anspruchsvoller Immobilienprojekte von der Idee bis zum Exit in Abstimmung mit Gremien und Beteiligten
- Planung und Entwicklung: Sie steuern Bebauungskonzepte mit Städteplaner:innen und Architekt:innen, betreuen Bebauungsplanverfahren und stellen die Einhaltung hoher Qualitätsstandards sicher
- Projektsteuerung: Sie überwachen Termine, Kosten und Qualitäten und koordinieren interne sowie externe Projektteams
- Vertragsmanagement: Sie stellen die rechtssichere Abwicklung von Projekten in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen sicher
- Stakeholder-Kommunikation: Sie stehen im direkten Kontakt zu Behörden, Investor:innen und weiteren Stakeholdern
- Wirtschaftlichkeitsprüfung und Marktanalyse: Sie führen eigenständig Investitionsberechnungen, Kostencontrolling, Machbarkeitsstudien sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und übernehmen die Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen
- Prozessoptimierung: Die kontinuierliche Optimierung der Prozesse sowie der Standards fällt ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet
Mit diesen Eigenschaften begeistern Sie uns:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Bauingenieurwesen, Architektur oder Immobilienwirtschaft, oder eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung, -steuerung oder -ausführung im Hochbau oder Bauen im Bestand von Wohngebäuden sowie in der Akquisition
- Sie besitzen betriebswirtschaftliche Kenntnisse, technisches Verständnis und eine ausgeprägte Kostenbewusstheit
- Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS Excel, ist für Sie selbstverständlich
- Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert, gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft
- Sie überzeugen durch analytisches Denken, organisatorisches Geschick, souveränes Zeitmanagement sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Zudem beherrschen Sie die englische Sprache sicher in Wort und Schrift und treten professionell auf
- Sie sind reisebereit und besitzen einen Führerschein der Klasse B
Damit überzeugen wir Sie:
- Flexibilität: arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
- Sicherheit: wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit Ihre Zukunft planbar und gesichert ist
- Entwicklung: mit unserer Vonovia-Akademie sind Ihrer Entwicklung keine Grenzen gesetzt – hier lernen Sie spannende neue Dinge und bleiben immer up-to-date
- Moderne Unternehmenskultur: Bei uns gibt es flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur
- Teamwork: vor Ort erwartet Sie ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, welches Ihnen bei allen Fragen zur Seite steht
- Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen zur Verfügung, welchen Sie auch privat nutzen dürfen
- Mitarbeiter:innenvorteile: neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir Ihnen Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m.
- Nicht nur ein berufliches Zuhause: wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.
Sind Sie interessiert?
Dann klicken Sie bitte auf den Button \“Bewerben\“ und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Recruiting-Team
Lara-Kristin Bayer
0162 4002765
Seniority level
-
Seniority level
Not Applicable
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Design, Art/Creative, and Information Technology
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Projektleiter:in im Bereich Development | Leipzig Arbeitgeber: vonovia

Kontaktperson:
vonovia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in im Bereich Development | Leipzig
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Vonovia oder ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, ins Gespräch zu kommen. Oftmals können persönliche Kontakte den entscheidenden Unterschied machen.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Schau dir die aktuellen Projekte von Vonovia und der BUWOG an. Wenn du in deinem Gespräch spezifische Fragen oder Anmerkungen zu diesen Projekten einbringst, zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends im Hochbau und in der Projektentwicklung, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Projektleiter:in-Rolle ist Kommunikation entscheidend. Übe, deine Ideen klar und strukturiert zu präsentieren. Vielleicht kannst du auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in im Bereich Development | Leipzig
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Projektleiter:in im Bereich Development relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Projektentwicklung und -steuerung sowie deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur von Vonovia passen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei vonovia vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Vonovia und der BUWOG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung, Kostenkontrolle und Stakeholder-Kommunikation demonstrieren.
✨Kenntnisse über den Wohnimmobilienmarkt
Zeige dein Wissen über den aktuellen Wohnimmobilienmarkt und Trends in der Branche. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Marktanalysen und Wirtschaftlichkeitsprüfungen zu beantworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten bei Vonovia zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.